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《工業霸主》第357章
358 進駐

 在孫翔雲等人拼命折騰的時候,林振華帶著自己的團隊正呆在江實電廠區外一家招待所的房間裡,商量著對策。有關廠子裡的各種情況,都有專門派出的眼線進行及時的通報,那時候南都還沒有開通絡,但對講機這種東西還是有的。漢華重工經常要在外地做工程,林振華專門讓人從國外進口了一大批對講機,本來是在工地用的,現在正好用來對付孫翔雲一伙了。

 “這傢伙是個人才啊。”項哲聽著對講機里傳來的孫翔雲的現場演講,不由得產生了幾分敬佩之意。這種煽情的演講如果出自於項哲之口,倒是合適,畢竟他是個B嘛,但孫翔雲可是個只有初中文憑的工人啊,居然也有這麼好的口才,以及如此縝密的思​​維,這就太不容易了。

 朱鐵軍輕蔑地說道:“什麼人才,歪才還差不多。我當年在地方支左的時候,那些造反派比他能說的多得很,但真正要做事的時候,一個個都成了廢物。 ”

 從緬甸回來的肖仁武笑道:“想不到啊,現在國內還這麼自由呢,我們在緬甸的時候,看國外的媒體說國內很不自由的,大鳴大放都已經被取締了,想不到現在又看到了。”

 肖仁武原本是緬甸知青連的一名排長,延安邦成立之後,他當了局長,在管理當地治安方面頗有一些建樹。肖仁武出生於大城市,是完高中才到雲南去當知青的,文化水平很高。在緬甸的多年戰爭生涯,使他變得成熟幹練,不再是當初出國時那種青澀懵懂的樣子了。

 這一次,林振華讓齊月和蘭武峰給他派幾個人過來,到江實電去冒充海外華僑,齊月就把肖仁武派回來了。他將在改制後的江實電擔任廠長一職,主要的任務是坐陣壓邪,具體生產經營方面的問題,自有漢華重工派來的幾名幹部,以及葉元才等江實電原來的干部來負責。

 這裡也得說一句,齊月讓肖仁武回國的主要原因,卻不是為了給林振華幫忙,而是要解決一下肖仁武的個人問題。這些知青戰士當年去緬甸的時候,都是20歲不到的年齡,在緬甸呆了近20年時間,又不願意與當地人通婚,結果一個個都熬成了王老五。不過,知青連通過壟斷延安邦的翡翠貿易積累了大量的財富,這些財富人人有份,所以像肖仁武這樣的,也屬於腰纏幾百萬美金的鑽石王老五了,回國來應當會有年輕漂亮的姑娘願意投怀送抱的。

 聽到肖仁武的感慨,一名叫戴裕彬的干部答道:“肖廠長,你有所不知,大鳴大放的確是被取締了,但工人這樣集會請願的事情,還是允許的,法不責眾嘛。”

 戴裕彬就是從漢華重工派來的干部之一,他原來是潯陽自行車廠的一名中層幹部,為人正派,辦事穩重,也頗有一些能力,這幾年在漢華重工逐漸提升起來,已經是漢華家居公司的副經理了。這次林振華把他調到江實電來擔任常務副廠長,負責全面的管理工作,未來等過渡期結束,肖仁武離開,戴裕彬就是正式的廠長了。

 “集會請願自然是可以的,但他這樣信口雌黃,也算是妖言惑眾?幽靈威武如果擱在我們那裡,我直接就讓我手下的干鞥警把他抓起來咔嚓掉了。”肖仁武惡狠狠地說道,在動盪地區當過局長的人,說話就是霸道。

 “老肖,你咔嚓過多少人了?”項哲好奇地問道,“聽你這意思,你們那個延安邦應當是血雨腥風,一片白色恐怖的樣子啊。”

 肖仁武笑道:“呵呵,說得誇張了。其實我們自從建立了延安邦之後,基本沒殺過人。你們也知道的,我們齊月主席是個女同志,有點婦人之仁。當然了,緬甸當地的百姓也比較順從,輕易不敢鬧事的。”

 朱鐵軍道:“小肖,你們那裡的情況,和國內還是不一樣。你們那裡畢竟是敵我矛盾,我們這裡是人民內部矛盾。像孫翔雲這種人,要按法律來說,是可以抓起來判幾年的,但他背後有一群被他煽動起來的工人,咱們處理的時候就要非常謹慎了。萬一我們把他抓起來,工人的情緒就會被激化,到時候我們就更難做事情了。”

 “朱廠長真是經驗豐富啊,看來小林經理把你請過來坐陣是有道理的。”肖仁武由衷地說道,他今年是快40歲的人了,在林振華、項哲等人面前都可以充充大叔,但在朱鐵軍面前只能算是晚輩。

 朱鐵軍對於肖仁武的恭維沒有特別在意,他轉頭對林振華問道:“小林,對於孫翔雲這些人,你有什麼考慮?”

 “先禮後兵,先談判,談不攏就開打。這種人,打一頓就老實了。”林振華呵呵笑著說道。

 項哲道:“先禮後兵是對的,不過開打倒沒必要了,我們只要把他孤立起來就行了。我相信,只要我們把工作做到位,讓廣大工人都了解我們的善意,大家肯定會站到我們一邊的。這方面,葉師傅他們已經做了不少工作了,效果很不錯啊。”

 葉元才剛才一直坐在旁邊聽眾人說話,此時見項哲說到了自己頭,連忙客氣地說道:“哪裡哪裡,我做得很不夠,愧對林經理的信任了。主要是我們的身份問題,大家還是希望能夠直接聽到美國公司這邊的承諾,我們說什麼畢竟也不算數的。”

 “我覺得現在到時候了,咱們可以光明正大地進駐江實電,和工人們面對面交流了。”項哲說道。

 “朱廠長的意見呢?”林振華看著朱鐵軍,問道。

 朱鐵軍點點頭道:“小項說得對,光明正大。反正咱們兼併江實電的事情已經得到了輕化廳的批准,這就不怕別人說三道四了。”

 關於在省經委和輕化廳那邊,考慮得更多的只是引進外資和工人安置等政策方面的問題。江實電已經是一個爛攤子,有美資公司來收購,這是一件好事。收購的價格是雙方商定的,國家並沒有吃虧。當然,江實電廠區的這幾千畝地是按當年的劃撥價格計算的,便宜得簡直算是白給。

 在國內,許多三資企業進來之後,都會出現一些工人安置方面的問題,有時候甚至還會鬧出不小的矛盾。肖仁武回來後,代表即便是到了這一步,林振華也沒有讓收購團隊直接進廠,而是先秘密地在廠外的招待所里呆了幾天,分別約見了一些工人,又非常低調地到廠裡轉了幾圈,了解了一些情況。現在,已經是水到渠成,該開始工作的時候了。

 ……

 美國江南省漢華重型工業集團公司

 ——江南省實華電器廠重組項目聯絡處

 隨著一塊銅牌被釘在江實電廠部辦公樓的門口牆壁,林振華的兼併項目團隊正式入駐江實電。廠部辦公樓二樓原來是各個廠長的辦公室,以及廠部的幾個會議室,現在都已經被兼併項目組徵用。林振華讓人貼出公告,宣布聯絡處開始接待工人的來訪,歡迎對兼併項目有疑慮的工人到聯絡處預約訪談。

 要兼併一家老廠子,事情是非常多的。此前林振華收購魯中機床廠,相對要簡單得多,因為魯中機床廠的整個組織體係都還存在,而且還在正常運轉。林振華要做的,只是向廠子裡註入資金,再派出乾部去參與管理就可以。江實電的情況則是組織體系已經完全崩潰,需要重新建立起來。過去廠裡積壓下來的問題,都需要逐一加以解決,否則就無法順利實現過渡。

 在這種情況下,朱鐵軍給林振華提出的方案是:談!

 通過談話來解決問題,的確是老一代留下來的寶貴經驗。早在解放之初,主席就提出過要把戰鬥隊變成工作隊,讓解放軍深入到百姓中間去做群眾工作。在十年動亂時期,解放軍也擔負過調解派系鬥爭的工作,朱鐵軍本人就做過地方的軍管代表,與“造反派”和所謂“老保派”分別對話,化解雙方的仇怨。這一次,為了順利接收江實電,朱鐵軍又祭出了這個屢試不爽的法寶。
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