第六十九章拼圖（1）

　　紐約，帝亞科技總部。

　　總裁秘書兼秘書部長克里斯.曾大清早就來到了公司。

　　雖然他是個土生土長的abc，但長期受到移民第一代的父母影響，他幷沒有成長爲完全西化的那類拈輕怕重、喜歡玩樂的『香蕉人』，反而耳濡目染地繼承到了廣大中華兒女勤勞刻苦的傳統美德。這不，爲期兩周的年假只過了一半，他就因爲記挂著聖誕節前遺留下來的一些公務，主動銷假提前回來上班。公司裡除了部分留守在崗位上值班的人，其他還有比他更『積極向上』的麽？吼吼！

　　克里斯輕哼著小曲兒心情愉悅地跟前台值班的美女同事打了聲招呼，順帶吹了吹小牛，撩了一把萌妹子。

　　前臺美眉聽了好笑：「好多人剛過完聖誕就已經回公司啦！」

　　「誒？不會吧！」克里斯大受打擊，他以爲只有他自己才是最辛勤的那隻小蜜蜂呢！

　　前臺美眉將顯示屏扳轉過來展示給他看：「喏，技術部的techie組、ui組、數據組都來了有七八成。客服部也來了不少，還有銷售部和財務部也有人過來……就hr和你們秘書部沒人，哦，不對，秘書部現在有曾sir你了～不錯不錯～大家都很有鬥志哦～」

　　「……」克里斯覺得自己好像受到了會心一擊，「好吧，至少兩位boss現在還在休假。」不然他這個秘書當的可就有點太不稱職啦！他自我安慰了一下。

　　可前臺美眉好像在故意打臉逗著他玩：「不是哦，聶總昨天開始也已經正常工作了哦！因爲你們秘書部沒人，所以他還從財務抓了人給他寫報告呢！」

　　她笑嘻嘻地看著眼前娃娃臉的曾秘書、表情從最開始的洋洋得意變成了現在張大嘴吃驚懊惱的待樣，「哈哈，騙你的！聶總沒有抓人乾活啦！他是昨天傍晚才回來的，應該沒有重要的事務要處理。林總也還在休假，其他人很多來了也不一定都是在工作啦，放心放心～～」

　　帝亞的工作氣氛向來不錯，兩位老闆雖然略顯冷淡，但對員工却十分優待、從來不擺架子。只要做好自己的本職工作，私下裡大家幾乎都不會被所謂的階級差距束縛，該聊天就聊天，想開玩笑就開玩笑，十分輕鬆融洽，說是親如一家也不爲過。所以就連小前臺偶爾捉弄一下大秘書長也不是什麽稀罕或者需要忌諱的事。

　　於是，感覺到自己撩妹不成反遭調戲的克里斯頓時有點訕訕的，氣呼呼的决定不跟不萌的妹紙玩了，他要找他的親親總裁大人去，哼！

　　……

　　克里斯.曾，大名曾泉，哈佛畢業的金融博士，算起來還是大聶皓希三届的學長，只不過兩人的導師不同。

　　如果要克里斯現在去回顧自己的生平，他會說自己最幸運的一件事就是認識了聶皓希，幷且非常幸運地沒被他氣死人不償命的高冷還有挑剔嚇跑。

　　而之所以會投靠這位不怎麽好相處的學弟，主要原因是那個時候的克里斯其實混得有麽點灰頭土臉：眼瞎跟了個看起來很牛的導師，結果合同簽完了才發現人家極品，表面上和氣背地裡歧視這些小意思就不用說了，平常一聊到平等呀人權問題必定一臉痛心狀遺憾地稱『你看你們華國如何如何』這他也懶得吐槽了，可關鍵導師您能不能不要老是把自己的工作轉嫁到別人身上讓人白幹活？能不能不要把別人的點子否决掉之後又私下分給其他合心意的學生？能不能不要在論文評審的時候把他的發表名額讓給所謂的業界好友充當人情？能不能不要在他找實習找工作的時候以各種理由搪塞不寫推薦信？……

　　反正，當時的克里斯因爲各種各樣的被穿小鞋，後來差點連學位都不打算要了直接跟人渣導師開撕。幸好，關鍵時刻同在一間辦公室的聶皓希看似嘲諷實則激將法地阻止了他不理智的舉動，幷且，這位平時從來不管閒事的『冰山』小師弟還破天荒地對他出手相助，發動了學生會和其他同樣受到過歧視或者不公平對待的華人學生聯名向校方及學術管理委員會投訴和抗議抵制。最後，教授被處分，克里斯總算找回了公道順利畢了業。就這樣，本著『有恩報恩，有仇報仇』的心態，在得知聶皓希打算自己開公司的時候，克里斯把心一橫，乾脆跟著小學弟賭一把好了！於是，他和學校好幾個都曾受過聶皓希恩惠的校友都毅然放弃了向大公司求職，選擇加入了『帝亞』創業。

　　事實證明，他們賭對了！

　　作爲一家成立還不滿半年的新公司，帝亞的發展一開局就勢頭非常强勁。

　　在聶皓希和林綺瞳兩位才華橫溢的金融、cs界鬼才的帶領下，帝亞初創階段重點打造的『交易機器人』一炮而紅，成功吸引了衆多華爾街大鰐們的眼球，很多風投公司和大集團紛紛向帝亞遞來橄欖枝，甚至大名鼎鼎的高程集團也派出了投資部的負責人主動接洽這兩位年輕的創業者，希望能把交易機器人連同帝亞的整個核心團隊全部買斷收編、幷入高程旗下。

　　不過心懷更龐大商業藍圖的聶皓希和林綺瞳幷沒有同意。雙方經過一系列的洽談協商，最後帝亞還是决定按照原計劃，只以相當豐厚的價格出售交易機器人的産權，而不接受幷購。就這樣，公司創立之初設定的第一步戰略目標算是順利達成。

　　接著，由於年末以皮特幣爲首的電子加密貨幣出人意料地大漲，兩位公司領軍者的身價瞬間翻升了四五倍。雖然爲了穩定市場，這些加密貨幣暫時無法大量拋售，但是如果將這些錢算進公司運營的投入成本中，加上賣斷技術和已經融資的部分，帝亞的總資産哪怕在全球千强的企業名單裡也是絕對能够排得上號的。

　　所以，趁著加密貨幣衝高的這陣東風，帝亞高層經過多次會議討論後决定調整戰略，著手組建幷力推自己的交易平臺，搶占目前主要集中在歐洲、規模還不大的巨大潜在市場。同時技術部也展開自己專屬貨幣研發，以籌備ico進行新一輪的融資擴張。而子公司方面，兩家顯卡和礦機的工廠生産綫也幷行開發新的産品和增産，廣告引導與饑餓營銷雙管齊下，擴大營收。當然，也要更大限度地與先瞳等老牌科技公司互利共贏、密切合作……

　　總之，帝亞的前途可以預見的一片大好。每一位員工，無論來自哈佛、耶魯、mit、cmu、布朗還是普林等等哪一所名校，大家都雄心勃勃，堅信著只要趁著現在努力、自己的未來就將無限光明。

　　從十七世紀股票誕生、十九世紀期貨市場興起、到二十世紀末金融風暴爆發、乃至於四五年前的次貸危機，每一次財富的大洗牌，無不伴隨著巨大的套利機遇，舊的豪門沒落、新的貴族崛起，只要眼光獨到、善於把握機會，就能成爲時代的新寵兒。而此時此刻的電子加密貨幣——金融與計算機科技的完美結合，就是他們最大的機會！

　　『我要在四十歲以前賺够一輩子都花不完的錢，然後退休，游山玩水，吃喝玩樂！啦啦啦！』

　　克里斯美滋滋地暢想著。

　　『不過……大前提是公司的兩位靈魂人物一直和和睦睦、精誠協作才行。』

　　他冷不丁又想起這對冤家boss大人們鬧彆扭的那段暗黑歲月，群龍無首、人心渙散……嘁！上帝保佑，小祖宗們恩恩愛愛，千萬不要再吵架了！阿門！

　　克里斯劃了個十字，然後快步走向董事長兼ceo辦公室。