第1051章 小算盤算盡

  “另外，大夥兒以後可以到我們的生態區，或者大戶種植區打工，一年下來，光打工的話人均收入3萬元綽綽有余。這樣以來就實現了在家門口，在自家田地上打工賺錢的願望。”

  “這樣以來，我們就不用設了老婆孩子還有老人出遠門打工了！”一位小夥子說到。

  “你是舍不得你媳婦才對！別拿老人和孩子說事兒！”

  “哈哈！”大夥兒一陣哄堂大笑。

  “確實是好事！但股份和分紅的事兒還沒能解決呢！”關會計又開始數量起了梁子。

  “是啊，這個股份和分紅該怎麽定呢？如果這個定不好，其他的好想法都難以實現呢！”劉雪明擔憂地說到。

  “關於分紅，社員可以分為兩類，一類是普通股社員，我們就按此次要集資的公路費600元為基數，可以享受合作社的一般***，不參與合作社的第二次按股分紅。”

  “第二類就是發展股社員，也就是合作社的真正股東，按每股五千元至一萬元每股的入股方式。此類社員參與合作社的第二次按股分紅。”

  “當然了！我們全村人會經過幾輪的參與，先是修路的集資款，每戶600元。之後是土地經營權入股，假設每畝地流轉價格是700元，土地入股後，每畝地400元，另算股份。林果入股按林果面積入股，產能好的適當補差價。”

  “具體來說呢，分紅大體分為兩類，一個是合作社按照交易量的盈余返還，二是按照股份分紅。”

  “大戶按分配盈余百分之七十的交易額返還，要求是不得低於往年的利潤額，剩余的資金劃入集體經濟資產。”

  “針對集體林果，除了發放農業工人的工資外，把收益的一部分作為分紅資金，給大戶以外的村民發放紅利。而對大戶的補償化作專家的授課費，手把手的培育費，還有村代理銷路推介費。做到多寡均分，照顧絕大多數！”

  “這樣好是好，就怕打消了大戶的積極性！”有人提出了異議。

  “嗯！我提前考慮到了，所以，還有另外一個方案。我們除了集體林果外，將散戶的林果納入到合作社的盤子裡。農戶呢以林果的品質做價入股。品質情況由村委會組成一個合作社質檢員來評定。至於大戶呢，以開放自由的態度處理。如果感覺力不從心，放心合作社托管，就作價入股加入合作社。這個我們不強求。”

  “分紅呢？不能跟我們大夥兒的一個樣吧？要不然他們加入的積極性也不會高。”

  “嗯！分紅方面我也做了一個區別對待的預案。這個對待大戶的分紅大致分兩類，一類是合作社按交易量盈余返還，二類是按股份分紅。大戶能參與60%的交易額返還，保證不低於往年的利潤額，扣除10%的合作社管理費用，剩余的30%按出資額比例返還。”

  “這個帳怎麽算呢？比方說，”

  如果合作社有5個成員，其中3個普通股成員，每人出了100元的普通股股金，交易額為每人10000元。2個發展股成員，每人出資10000元，交易額為每人10000元。現在年底的可分配盈余是100萬元。其中60萬元要給5個社員按照交易量進行返還，按照國家要求最低60%，其中的10萬元歸集體管理費用，30萬元要按照出資額進行分紅。那麽，60萬元按照交易額返還：5個社員，每人的分紅12萬元。30萬元按照出資額進行分紅：2個股東，每人分紅15萬元。最後，3個普通股成員每人分得12萬元，2個股東每人分得27萬元……”

  “這個方案還是不錯的！既把風險給化解了又能保證基本利潤。如果按照這個方案，大戶們會紛紛響應的！”

  “這個方案我讚成！”

  ……

  不單單是大夥兒表示讚成，就連老關頭也默默地點起了頭。

  因為他在心中默默打著自己的小算盤。

  自己家的那幾十畝果園……

  (本章完)