第737章 誤人子弟的喬教授（3k大章求訂閱！）

  光華大學，人才引進辦公室。

  “校長，截止到現在，我們已經收到1428封簡歷，”徐集叫苦道，“校長，僅靠我們辦公室四人完全處理不了這些。”

  人才引進辦公室，一般來說是負責人才引進的事宜，比如光華大學發布的【光華青年】、【光華學者】兩大計劃。

  除此之外，也負責一些高水平人才的引進，像四青、長江學者、千人計劃這些有人才帽子的。

  所以職工並不多，一個辦公室主任，一個副主任，以及兩個科員。

  平日倒也還好，工作還算輕松，但是昨天晚上開始，投稿郵箱以肉眼可見的直接瘋漲。

  一天不到，就收到了一千多封簡歷，實在是太嚇人了。

  哪怕一封簡歷2分鍾時間，一小時也只能看30封簡歷，一天八小時也就240封，他們辦公室四個人一整天也看不到一千封。

  更別提這個簡歷增長的速度比他們翻看的還要快。

  不得已，作為人才辦的主任，徐集也只能向校長求助了。

  “從招生辦那裡抽調兩名老師過來協助你們的工作吧。”

  陳灝視線落在電腦面前，正在專心致志處理郵件的兩名工作人員身上。

  “徐主任，現在處理的情況怎麽樣了？”

  徐集知道這是校長問詢他們的工作進度，趕忙回答道：“已經處理了471封簡歷，其中達到面試標準的有103人。”

  “那還有接近1000封要處理啊。”陳灝眉毛微皺，這個工作量可不低。

  也不能怪他們工作效率，實在是熱度太高了，畢竟前天晚上國家才公開光華大學國家實驗室的批準立項事宜，經過一天的發酵正是熱度最高的時候。

  而且招聘的數目高，薪資又不低，心動的科研人員太多了。

  不光是國內材料界心動不已，一些在國外高校、研究院所工作的華人也萌生了回國的念頭。
  材料是天坑專業可不是謠傳的，不少國內的科研院所薪資也不過是萬八千，甚至更低。

  雖然光華大學沒有編制，但是不重要啊，錢多就完事了！

  更別提光華大學現在在迅速發展中，上升空間大。

  陳灝想了想說道：“估計也就這幾天量多，待會我跟招生辦的唐主任提一下吧，兩個人還是不夠，給你調四個人過來。”

  “謝謝校長！”徐集喜出望外，這下應該夠用了。

  “把通過的給我看看。”

  “好的校長。”

  陳灝直接坐在徐集的工位上，然後開始檢閱這些通過的簡歷。

  其目的嘛，主要還是看看有沒有需要特殊關注的人才。

  “馬昆，33歲，籍貫東山省，本科武漢大學，利物浦大學博士，目前工作單位為中科院金屬所，副研究員。發表的一作SCI論文17篇，其中一區2篇，二區5篇，三區5篇……”

  看著後面附上的發表論文名字和刊物，陳灝不動聲色地翻看下一個了。

  生化環材的期刊不像其他的，IF都很高，材料類的SCI論文，非一區的話，含金量並不高，更別提三區、四區的。

  像這個馬昆，只能說中規中矩吧，無論是學歷還是科研方面都沒有很出彩。

  “盧福，31歲，籍貫湘省，哈爾濱工業大學本碩博，目前工作單位為……”

  看了一圈下來，基本上是副研究員+助理研究員比較多，研究員只有零星幾個。

  主要是還沒滿足博士後流動站的建設標準，不然能招收博士後的話，恐怕投遞簡歷的數量還要爆炸一番。

  快速翻閱的陳灝，動作突然停了下來。

  “黃傑，32歲，籍貫豫省，本科中科大，京都大學博士，目前工作單位為張江實驗室，副研究員。發表的的一作SCI論文22篇，其中一區7篇，二區8篇……”

  看到這裡，陳灝來了興致，仔細瀏覽著對方發表的論文和刊物，以及對方的工作履歷。

  陳灝難得露出一個笑容，“這個黃傑還可以。”

  一旁的徐主任秒懂，道：“校長，是不是要把對方標記重點關注人群？”

  陳灝點了個頭，然後繼續看下一個。

  等把103人看完後，真正值得關注的人才其實也不過十余人。

  離開的人才辦的時候，陳灝也跟招生辦的唐主任打了個招呼，對方表示在今天下午下班前完成。

  而徐集這裡，也要在下班前對需要面試的人選進行郵件回復。

  不過徐集留了個心眼，特意把校長圈出來的十幾個人格外打印了一份名單出來。

  他打算晚上對這些重點人群親自電話通知一下，一定要讓對方都來光華大學參加面試。

  主要是不少投遞簡歷的都是在職科研人員，白天自然都在工作，想要電話溝通只能等晚上。

  徐集手握著名單，從上到下望了過去。

  “黃傑、郗子真、葛玟、薛……”

  ……

  黃傑此刻心情很糟糕。

  因為他的辭職申請書被課題組組長喬良平教授拒絕了！
  這是他萬萬沒想到的結果。

  他望著對方，難以理解地問道：“喬教授，為什麽？”

  “小黃，你是我親自招進來的，像你這樣有本事的人，為什麽要辭職啊？”

  面對黃傑的問題，喬良平教授語重心長地說道：“你是對薪資待遇不滿意，還是工作上遇到了什麽難題？都可以跟我商量啊，沒有必要選擇離開。”

  喬良平今年五十多，是上海科技大學的教授，也是張江實驗室某課題組的負責人。

  對於黃傑這個人，他是很滿意對方的能力，可或許是太滿意了，導致有些忌憚，怕對方成長太快，於是就一直冷落著黃傑。

  但要讓對方離開，他是堅決不同意！

  他是舍不得這麽好用的一個工具人，再找一個多難。

  黃傑沉默了一會，歎道：“喬教授，這個決定是我考慮許久的，我真的不想再留在這裡。”

  “薪資待遇我很滿意，只是我覺得在這裡沒有實現不了我的人生抱負，只會荒廢我的意志力和鬥志。”

  “那你已經找好了下家嗎？”

  “還沒有，”黃傑猶豫了下，接著道，“不過光華大學的先進材料與半導體國家實驗室正在招人，我打算去那裡。”

  “小黃，你糊塗啊！”

  喬良平一副痛心疾首的樣子，極力勸道：“別看光華大學現在風頭正盛，但對方的性質說到底還是私立大學啊，跟我們這種政府性質的完全不一樣。”

  “至於國家實驗室？我們張江實驗室也在申報中，我跟你私底下透個氣，別看光華現在風光，實際上國家準備放開國家實驗室的標準，今年年底之前，部裡會批準數個國家實驗室，光是我們魔都到明年會有三個。”

  “而且鷺島的地理位置也不好，除了京城，還能有哪個城市發展潛力能跟我們魔都一比？”

  魔都人嘛，也就只有首都能入眼，其他都是鄉下，哪怕是旁邊的漢東省、浙省也不例外。

  任憑喬良平怎麽說，反正黃傑就鐵了心要辭職了。

  “喬教授，真的對不起，我還是想離開課題組，希望您盡快簽字一下。”

  看著對方油鹽不進的樣子，喬良平教授也惱火了，直接把對方的辭職申請書揉成一團扔進垃圾桶裡。

  隨後冷聲道：“黃傑，我們課題組不是想來就來想走就走的，你們我喬良平當成什麽人了？把張江實驗室當成什麽地方了？”

  “反正這個字我是不會簽的！”喬良平教授聲音高漲，態度很堅決的樣子。

  黃傑臉色當即垮下來，看了眼垃圾桶，再看了眼喬良平，拳頭緊緊攥著，強行壓著內心高漲得怒火。

  “喬教授，這個職我離定了！”

  說完，直接不理會對方鐵青的樣子，轉身離開。

  門被猛地關上，發出一道響聲。

  隨後是喬良平咆哮的聲音。

  “反了天了，一個小小的副研究員這麽囂張！”

  “這個課題組是我的你的？”

  “我要是能讓你走，我喬良平跟你姓黃！”

  辦公室鬧出的動靜引來了不少科研人員的關注，一個個都往黃傑望來。

  也有幾個關系不錯的同事湊了過來，小心翼翼地問道：
  “老黃，沒事吧？”

  “怎麽跟喬教授吵起來了？這廝心眼小，你別理他，就把他當個屁放了就行。”

  “黃研，究竟是因為什麽吵起來啊？小心喬教授給你穿小鞋。”

  面對同事的關心，黃傑心中一暖，搖搖頭道：“我沒事，就是我的辭職申請喬教授不給通過，反正我是走定了。”

  至於什麽穿小鞋，他毫不在意，反正都要離開了。

  他準備回去重新寫封辭職信，然後用郵政快遞寄到實驗室人事部那裡。

  個人提出離職分三種情況，是不需要領導們批準的，只要保留快遞回執即作為辭職信送達證據，等30天一到，人事那裡還不同意他就申請仲裁了。

  一聽到黃傑要辭職，圍觀的幾人一片嘩然。

  張江實驗室的科研人員除了沒有編制，其他薪資待遇或者工作環境都挺不錯的，尤其是不用996，相當適合養老。

  “老黃，你怎麽突然要走啊？為什麽？”

  “對啊，我們實驗室還是可以的，聽說也要評上國家實驗室了，後面的人想要進來可不容易了。”

  “是已經找好下家了嗎？黃研是要去哪裡？”

  “我打算去光華大學，已經投了簡歷。”黃傑沒什麽不好意思的，直接坦誠說道。

  聽到光華大學，幾人不約而同的沉默了下。

  光華大學最近的動靜不小，尤其是昨晚發布的招聘，別說材料圈子，整個國內學術界幾乎都知道了。

  黃傑的能力和人品在課題組裡是有目共睹的，眼看著對方都選擇跳槽去光華大學，在場有些猶豫的人，也暗自打定了一些主意。

  聊了一會兒，幾位同事才散開。

  至於黃傑，則是坐在椅子上，看著手機裡的一條郵件內容，陷入了失神當中。

  【黃傑博士你好，很高興地通知你……】

  “這是通過了？”

  看著上面的內容，還有相約面試時間，黃傑開始煩躁了。

  眼下這裡辭職還沒搞定，光華那裡又該如何回復？
  一個月後，恐怕對方都招滿人了吧？
  “只能晚上跟對方溝通下，看看能不能晚點入職……”

  想著這些，黃傑頭疼不已。

  對某人的厭惡更是絲毫不掩飾。

  喬良平這種敗類何德何能當上科的教授？
  那不是誤人子弟嗎？！
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  （爭取再寫一章）
  (本章完)