第142章 揮起小鋤頭挖牆角
  傍晚時分，涼風習習。

  臨湖獨棟豪宅裡

  正在舉行一個規模盛大的燒烤聚會，王耀城邀請在紅帽公司研修的十二名金陵大學教授，講師，還有包括林納斯一家在內的公司精英們，一起參加這個熱鬧的音樂燒烤party。

  游泳池邊的草坪上
  專業party服務公司，派出了四名頭帶白色高帽的專業廚師，還有幾名穿著白色衣服的侍者，提供了全部的飲料食材。

  包括鍍銀餐具在內，還有20多名身材妖嬈的派對女孩，讓這個燒烤party立馬熱鬧起來。

  在米國，只要用錢能辦到的事情，都有非常專業的服務。

  只要勾一勾手指頭，就會有大量的派對女孩蜂擁而來，參加富豪的派對活動，並且樂此不疲。

  僅在陽光明媚的舊金山灣區，這個富豪和專業精英人士雲集的繁華都市，專業party服務公司高達上百家，專門為party動物們服務，提供一切所需。

  高端訂製服務長長的項目單中，包括了搭建專業性的舞台，提供專業性的音響設備，提供現場音樂會一般的奢華享受。

  可按照名單可以，選擇當紅搖滾，說唱類歌星現場助興，甚至二三流的電影明星都可以客串。

  好萊塢距離這裡並不遠，驅車七八個小時前來撈一筆不菲外快，很多女明星都願意做這種事兒，畢竟美金誰都不嫌多。

  當然，根據咖位的大小，需要付出不菲的金錢。

  只要鈔票到位，位於東海岸紐約的匪幫說唱歌手傑克老爹，這位紅的發紫的嘻哈歌手，可以專程飛來美西舊金山灣區，現場為盛大party唱歌助興，代價是昂貴的20萬美刀。

  王耀城沒有這麽奢侈，前來參加燒烤party的大多數是標準的理工男，對那些過於鬧騰的黑人音樂不感冒，更願意聽一些舒緩的鄉村藍調音樂。

  “嘿！BOSS王，你這個party不錯，我很喜歡。”

  林納斯一改往日木納的形象，頭上包著花頭巾，脖子上戴著大粗金鏈子，手腕上的勞力士鬼王手表分外的顯眼。

  他穿著一件松垮的褲子，走路彈簧一樣的上下跳著，很有匪幫說唱歌手的樣子。

  林納斯的身邊，就是他一直炫耀的女朋友。

  這是位20來歲紅發碧眼女人，頭髮燙成了鮮豔地火紅色，還穿著碩大鼻環，兩隻手一直插在口袋裡，嘴裡無所謂的嚼著口香糖，看起來也是個問題女人。

  “這是我的女朋友露絲，很酷吧？”

  “嗯……酷斃了！你們玩的開心點。”

  王耀城不負責任的恭維了一句，用腳後跟都能夠想到，林納斯這個品學兼優的理工男，肯定是被露絲這個問題女人帶歪了。

  你看林納斯這貨走路的樣子，幾乎和那些唱嘻哈搖滾的老黑沒什麽區別。

  如果兩個手指頭叉開，一搖一晃做開槍的姿勢，沒事再不停地摸下襠部，基本上就深得老黑嘻哈歌手精髓了。

  “嘿！BOSS王，你這兒有些勁爆的玩意兒嗎？”

  看著林納斯抬手做出的動作，王耀城嚇了一跳。

  這特麽是要大煙葉或者是更要命的玩意兒，自己哪裡會有這些東西？更不會允許在自己的聚會中出現這種玩意兒！

  行吧！

  我也不是你爹，沒有義務管那麽多閑事，你自己願意作屎，盡管自生自滅去嗨好了。

  作為企業老板，我只要快樂地壓榨你的剩余價值就好，別的都不關心。

  等你整個人廢了，就果斷一腳踢開，這就是資本的殘酷。

  想要作大屎，唯有一點，離我的聚會遠些。

  王耀城微笑著走向孫忠秀教授，經過何林(代號“瘋子)身邊時，低聲囑咐了一句；
  “給我注意看著那個混蛋，他要想在這個聚會裡吸什麽東西，馬上給我扔出去。”

  “知道了，我會盯著他的。”

  孫忠秀教授和錢福教授正在游泳池邊悠閑地聊天，一行12人大多聚在一起，很難融入其他人的圈子裡。

  不管是公司裡米國IT精英，還是穿梭在人群中的聚會女郎，他們都格格不入，難以產生有益的化學反應。

  “教授，這裡姑娘那麽多，玩的放松點，難得出來開心一次。”

  “嘿嘿！小城，這話要讓你嫂子聽到，你可有的罪受了。”

  呃……這還真是。

  王耀城摸了下鼻子，這個提議隻好作罷，沒地給自己找麻煩。

  孫忠秀教授沒有說師母，而是說嫂子，其實他也無法界定和王耀城的關系。

  老師這個身份是沒錯，是前來紅帽公司短期研修的學者，同時還是公司雇員，三重身份混雜。

  網景公司的股份分紅大家可都拿了，原來也有人偶爾提及，是不是應該上交這部分收入？

  得到的是沉默，一片沉默。

  從這個角度看，公司雇員身份是實錘了，面對公司老板，這個老師的架子怎麽也端不起來。

  所以，孫忠秀教授含糊的說了句嫂子。

  從股份分紅金額來看，孫忠秀教授和錢福教授兩個人都是科研攻關組長，每人拿了30多萬美金，其他人也都有3萬到5萬美金不等的意外之財，而且都繼續持有網景公司的股份。

  這麽多錢拿在手上沉甸甸的，按照金陵大學的工資，恐怕一輩子也拿不到這麽多，這讓很多人的心裡起了異樣。

  金錢就是魔鬼呀，悄無聲息的腐蝕心靈。

  “小城，紅帽公司大力招聘高水平研究人員，有沒有想過，在國內招收一批高素質人才，充實到研究隊伍中。”

  錢福教授沉吟了下，終於把心裡話問出來，他的話引起所有人的注意，目光默默地投射過來，帶著一絲熱切的渴望。

  作為短期研修學者，米國簽證的時間是半年，到了二月份大家都得回國，換下一批交流學者前來研修。

  王耀城說；

  “錢教授，我當然願意招聘國內的高水平學者，加入到紅帽公司研究隊伍中來，與國際一流的先進水平接軌，提高國內相關計算機專業水平。

  現在有兩個問題困擾著紅帽公司。

  其一，米國長期簽證很麻煩，每一次赴米都要單獨簽證。

  而且必須以學術交流，研修的名義，而不能以工作的名義簽證。

  如果一旦違反規定，上了黑名單，就有可能導致以後的簽證很難通過這種後果。

  相應的，可能導致紅帽公司違反米國相關勞工法律，後果嚴重。

  其二，教授們都是金陵大學的人，紅帽公司如果挖學校的牆角，可以想見，系主任徐家福教授能把我生削活扒了。”

  聽到王耀城的回答，眾人難掩失望，一副落寞的神色。

  在紅帽公司這段時間，所有人的科研水平都提高的飛快。

  每天接受最新的電子科技資訊，操作最先進的電腦設備，本來就功底扎實深厚的中青年學者，科研能力迅速與國際一流水平接軌。

  可以不誇張的說，要論科研水平，絕不比斯坦福大學畢業的高材生差上半點。

  回到國內，一周也摸不上兩次電腦，更是與先進的國際電子信息資訊完全脫節，無法汲取最新的養分，科研水平無形中就落後了。

  王耀城考慮了下，說；“其實，解決辦法也是有。”

  “哦……說說看。”錢福教授眼睛一亮。

  “紅帽公司與金陵大學籌建了一座研究所，因為人才招聘的問題，目前的進展不大，研究人員只有13人。

  主要進行的是Linux操作系統完善工作，以及一些企業應用場景開發工作。

  說實話，這個研究所用處不大，所能取得的研究成果也很有限。

  如果教授回國以後，能夠加入這個實驗室，必將極大地增強研究所科研實力，能夠開展一些比較重要的研究項目。

  雖然研究所提供的待遇不能與米國相比，在國內也相當不錯。

  基本研究人員三千元起薪，加上一些津貼補助，年收入可以達到5萬元，教授待遇翻番。

  關鍵是，研究所工作人員有機會常來米國出差，可以參與聯合攻關。

  在美期間，作為紅帽公司在國內的研究所職員，可以享受同檔次研究人員待遇。

  赴米工作簽證可以由公司辦理，也不違反相關規定，可以說是是一舉兩得的好事。”

  十多位教授和青年學者頻頻點頭，認為這個方案很有可行之處。

  唯有孫忠秀教授提出異議；“這麽做，學校那裡怎麽交代？”

  王耀城兩手一攤，露出我不入地獄，誰入地獄的悲愴表情，說；“如果學校怪罪下來，我王耀城一力抗之，甘願負荊請罪。”

  信你才有鬼，這小子精得很，當心被他賣了還要替他數錢。

  大家互相望了望，沉默了。

  王耀城腹誹；
  理科男就是這個不好，性格大多內向不善交際，有什麽話都憋在心裡面，不能夠痛痛快快地宣泄出來。

  既然一頭闖進了電子半導體業高科技領域，注定王耀城必須要揮起小鋤頭，拚命挖母校的牆角。

  誰讓金陵大學微電子科技人才濟濟，不挖她挖誰的?
  為了國家微電子科技的振興，為了實現比肩三星的夢想，為了牛逼到爆棚的人生之路，王耀城準備厚著臉皮挖母校的牆角，多多益善。

  20世紀什麽最寶貴？

  人才呀！

  (本章完)