第61章 員工大會
  “老板是智商接近愛因斯坦的天才，雖然你好像沒有這方面的知識，但我相信憑借老板的天才大腦，應該能對我們工廠的生產提出有用的建議！”

  霍剛自然是拍起了林軒的馬屁。

  雖然他認為智商再高知識量不夠也是虛的，但不試試怎麽不知道呢。

  反正他又沒有公司的股份，工廠贏了虧了也影響不到他，只是讓他的芯片夢破碎而已。

  不過如果有些建議實在太過不合常理的話，霍剛他還是會給出相應的建議。

  當然如果林軒不聽他建議那霍剛也是沒辦法，只能任由林軒禍害萬利半導體了。

  ……

  時間緩緩流逝，轉眼間來到了次日早晨。

  此時一個諾大的空地中，這裡聚集了近千人，這些都是萬利半導體的員工們。

  “我們換老板了，這事你知道吧。”

  “當然知道啊，昨天我還看到新老板了，沒有想到我們的老板竟然是寫鬥破蒼穹的林軒，我也看過他的小說呢。”

  “不錯，我在那些新聞小報紙那裡看到過林軒的消息。

  據說林軒很大方，聽說他旗下的員工比起其他公司的員工工資都多5到15%，不知道是真是假。”

  “應該是假的吧。我們絕對是沒有可能的，我們萬利半導體從創立至今是什麽鳥樣，我們心裡清楚。

  萬利半導體從創立至今基本就沒有過盈利，我聽說現在每個月都要支出幾百萬的研發費、材料費與員工費。

  這種情況下，不減少我們工資已經是好了，怎麽可能還加工資呢，想的太多了！”

  偌大的廣場中，近千個員工議論個不停，讓這片場地嗡嗡嘈雜一片。

  突然，這些員工都安靜了下來，因為他們的最高總經理霍剛已經走了出來。

  對於霍剛這個年輕人，他們也是有著些許佩服的。

  無論是霍剛的博士學歷，還是他空手去找黎先生，然後說服黎先生創下了萬利半導體這件事情。

  做為萬利半導體的員工，對於霍剛這個人他們還是有著崇敬與尊重的，所以他們見到霍剛出來後就安靜的下來。

  “我們的任務重，工作繁忙，所以我就不廢話了，下面有請我們董事長林軒先生給我們布置任務。”

  霍剛是個很討厭客套的人，雖然他人情智商不錯，但討厭就是討厭。

  他已經是萬利半導體的最高領導了，除了林軒他就是一人之下萬人之上，所以他沒有廢話，而是直接開始了主題。

  “啪啪啪啪啪啪啪啪啪啪……”

  隨著霍剛的話語落下，下面響起了熱烈的掌聲。

  相比林軒剛剛執掌夢工廠報紙時，也就是剛執掌普眾出版社時有了很大的不同。

  現在林軒的地位名聲已經算是打出來了，所以此時盡管是一樣初次見面，但他得到了和以前截然不同的待遇，所以此時的掌聲很熱烈！
  在眾人的掌聲中，林軒走上了前台，接過了霍剛遞上來的無線話筒，林軒沉穩說道：
  “大家應該都知道了我花了3500萬，從黎夫人那裡買下了萬利半導體這件事情。

  我舍得出3500萬買下這家工廠，那我就不會輕易放棄，接下來我還會不斷的投錢，直到我們香江崛起的成為東方半導體商業的領頭羊！”

  “啪啪啪啪啪啪……”

  聽著林軒的豪言壯語，下方再次響起了熱烈的掌聲！
  名氣有時候就是這樣的作用，他能讓陌生人不熟悉你的人對你產生尊敬崇拜的心理，讓你不管辦什麽事情都十分好做。

  “半導體是個有著豐厚利潤的行業，也是個要有高技術高門檻的行業，可以說負重與高福利同在，所以接下來我宣布幾個舉措方案。

  這件舉措與方案，可以說跟在場諸位員工現在利益與未來的利益密切相關，將會影響到諸位以及諸位家庭的生活與未來，大家都請聽好了。”

  聽到林軒要宣布大事，下面的員工紛紛屏息凝神，能被林軒這樣慎重說出來，那這件事肯定很重大。

  一些心理承受能力比較差的員工，此時更是忍不住吞咽了一口口水，然後緊張的看著林軒。

  不知道林軒會宣布什麽消息，這消息對他們是有好處還是有壞處。

  此時他們心裡忐忑的想著希望不是個太壞消息，為了家庭孩子，他們已經活的已經夠艱難了，可別扣他們的工資或者裁員啊！

  “第一個消息，在場所有員工從今天開始計算，每個人基礎工資提高百分之十！”

  “唰！”

  下面員工們一陣喧囂震驚，他們相互對視的一眼，眼中露出的是震驚不敢置信的表情。

  他們從事的是電子半導體這個行業，這個行業需要一定的學歷與知識量。

  所以他們這些人中最小的學歷也是小學學歷，其中絕大部分都是初中學歷乃至高中學歷，少部分大學學歷。

  這種高學歷的環境，自然決定了他們的工資，是比其他如服務行業的人們工資稍微高那麽一點的。

  目前香江的全職服務員的工資在1800到2300左右左右，而他們萬利半導體最低工資是2600，工人們平均工資在2800~3000左右。

  就這已經是讓臨居們羨慕的工資了，此時他們的工資如果再增加百分之十工作，那恐怕全部人都能突破月入三千的大關了！

  想到以後能拿三千幾工資，而那些乾服務員行業的人們一天做十多個小時，最後才只能拿到兩千多，這就比他們多了一千的工資啊！
  有對比就有差距，從而誕生失落與嫉妒等等負面情緒，但對比也能誕生出幸福滿意亢奮等等正面情緒。

  此時很多人都露出了亢奮的表情，驚喜的表情，狂喜的表情……

  他們看向眼中林軒的眼神變了，此時他們仿佛在看著大爺爺一樣，人人喜歡。

  “這多出的工資不是把白白給你們的，而是需要你們付出勞動與工作熱情態度。

  接下來公司的管理會更加嚴格，也會更加規章制度化，從今天以後，公司會采取一次警告，二次通報，三次開除處理制度。

  不想失去這份高工資的人就不要犯錯，努力乾活，專心乾活！”

  “可以！可以！可以！……”

  下方的人群中不停喊出“可以”的話語，只要有高工資，哪怕管理更加嚴格一點他們也是能接受的，畢竟沒人會和錢過不去。

  (本章完)