第712章 現象級高科技企業
  雖說這次收購愛立信手機的計劃，八成只是虛晃一槍，但是元啟科技放出這個風頭，其實是按照一條可行性發展戰略在預演推進的。

  所以面對皮特的抱怨，吳濤幾乎是理直氣壯的。

  只要你敢賣，我就敢買！

  更何況， 吳濤很清楚，愛立信甩掉手機這個產業包袱，是遲早的事情。與其到時候便宜索尼，搞個什麽半死不活的索愛手機，不如由元啟科技接手下來，發揚光大。

  畢竟作為老牌的手機廠商，愛立信在相關技術層面的積累還是很深厚的， 比如wifi技術，他們都有在做， 只是對方在產品技術亮點的整合上，總有些過於超前，以至於遲遲得不到市場的認可。

  如此一來，衰落淘汰是遲早的事情。

  當然，即便這回成不了，元啟科技也算是在愛立信的目標買家中刷了臉了。

  真正到愛立信集團打算甩掉這個不掙錢的包袱時，起碼會首先想到元啟科技。

  皮特掛了吳濤的電話，才意識到，這事有必要跟總部匯報一下。

  董事會會怎麽做，下面的人很難揣摩，萬一他們真的有賣掉手機事業部的打算呢？

  即便倆家大Boss就元啟科技收購愛立信手機沒有達成任何意向性，但經過媒體的發酵之後，這事可就不一般了。

  一天之內，新聞傳播轉載到整個華東片區。

  而到翌日一早， 人民日報率先發表評論員文章， 以現象級高科技企業為名，從各個層面綜合闡述了元啟科技收購愛立信手機這一舉動背後的深刻意義。

  人民日報一發聲， 各地日報晚報紛紛跟進。

  一時間，元啟科技成為僅次於抗洪救災的媒體熱點詞匯。

  不僅如此，外媒也及時跟進了對這件事情的報道。不管報道中對元啟科技的評價是正面還是負面，起碼讓老外們潛移默化地形成這樣一個論斷：那就是元啟科技已經是可以和愛立信集團相提並論的所在了。

  看來華夏的科技品牌也不差哦。

  兩天后，皮特轉達愛立信總部對這一公函的正式回應。雖然不出所料是拒絕的結果，可對於提升Lotus手機國際影響力的目標，已經不知不覺中達到了。

  坐在總裁辦的吳濤，在聽取了蕭紫霞的總結匯報之後，表示很滿意。

  只是放出個煙霧彈，便達到了大肆宣傳元啟科技乃至Lotus手機的目的，怎麽想怎麽都覺得是血賺。

  借著這個機會，如果能及時地推出Lotus新一代彩屏手機，八成還能再刷上一波好感度。

  想到這裡，吳濤便把注意力轉移到冷寧身上道：“最近彩屏樣機做的怎麽樣了？”

  冷寧立刻精神一振地匯報說，“第一批30台樣機，預計明天下午舉行評審。我打算咱們先內部過一遍，沒問題再著急外部專家組公開評審。”

  吳濤點點頭，如今Lotus手機品牌知名度已經打出來了，冷寧這般謹慎也是必要的。

  旋即總結道：“行，今天就到這裡。紫霞你那邊，關於收購愛立信手機的預案先不要荒廢，有時間可以多研究研究，說不定將來能用上。”

  原來老板還不死心。

  蕭紫霞點點頭應下，心底卻覺得有些匪夷所思。

  老板的心可真夠大的，連人家老牌通訊企業的業務都想吃下。

  翌日下午，元啟科技辦公樓最高等會議室內。

  新一代Lotus彩屏手機，三個系列，共計30台樣機，整齊地擺放在眾人面前。

  包括楊戈、蕭紫霞、陶長軒、倪光南、冷寧、鄧方、譚曉菲等一眾高管出席會議。

  作為高中低端三個系列，分別是Lotus9810，Lotus9210、Lotus9110三款。

  除卻低端彩屏系列Lotus9110采用6萬5千色，其他兩款均采用了16萬色的彩屏工藝。

  其中作為高端彩屏機代表，Lotus9810率先采用了最新專利技術一體化彩屏技術，不像Lotus9210的彩屏是凹下去的。

  不得不承認，三款手機的外觀設計，依舊延續了Lotus手機的優良基因。

  顏值是絕對過關的。

  作為新一代Lotus手機，除卻彩屏這個亮點，還加入了和弦鈴聲以及第一代藍牙傳輸這兩個技術亮點。

  由此又導致Lotus9810和9210之間存儲空間的差異，分高配和低配兩種。

  可以說從外觀設計和技術參數上來說，冷寧領導下的研發部，做得滴水不漏，無可挑剔。

  只是輪到眾人真正試機的時候，問題開始暴露出來了。

  最明顯的一條，作為高端系列的Lotus9810，彩屏居然會漏光！

  這絕對是個瑕疵，而且挺影響觀感的。

  再看看其他九台9810，漏光的居然多大七八台！
  可見這不是生產的問題，而是真正在設計上的問題。準確地說，一體化彩屏技術這個專利點，仍然有急需改進的地方。

  吳濤當即指出這個問題，並且語氣是毫不留情的。

  冷寧作為負責人，當時就汗顏了，一台台手機地檢查，秀眉擰成了個疙瘩。

  意圖借著‘現象級高科技企業’這一波強勁勢頭，急於推出新產品的蕭紫霞看了看，僥幸著道：“這麽點漏光，一般消費者看不出來吧？”

  對此，吳濤毋庸置疑地否決道：“行百裡者半九十！消費者是有可能注意不到，但是咱們的對手可不那麽好糊弄！到時候，運用彩屏這一創舉我們好不容易實現了，結果因為漏光，被其他對手所趁，這不是為他人做嫁衣嗎？”

  蕭紫霞還想在爭取一下道：“理是這麽個理，可是我擔心一旦返工重改，恐怕會錯過今年的新品發布期。”

  “寧願錯過，也不放過！”吳濤一錘定音了，“否則，怎麽對得起現象級高科技企業這一名頭？”

  冷寧和鄧方更是不敢有微詞，當即表態道：“我們會加緊整改的。”

  緊接著，倪光南又提出了一個問題，“手機菜單中的圖標，特地選用了彩色圖標，是軟件上一大創舉。但是我發現彩色圖標的刷新速度，明顯不如非彩屏手機的菜單靈敏，甚至有些延遲……”

  冷寧的腦門上已經大汗淋漓了。

  這可是她頭一回主持新品研發，結果就這麽多紕漏，她怎能不緊張？
  緊接著，眾人又接二連三地發現了一些小問題，仔細匯總起來，竟然有十多條。

  搞得冷寧和鄧方兩個產品負責人，手忙腳亂的，就差沒哭了。

  不過吳濤在這事上，是對事不對人。產品做不好，必須得返工整改，這一點毫無商量余地，即便錯過新品發布期也在所不惜。

  可是冷寧卻明白，蕭總那邊肯定是不願意錯過新品發布期的。

  所以這些毛病要改進，而且還必須盡快改進。

  不當家不知道有多累！這回冷寧是切切實實感受到，身為產品研發總監，壓力有多大了。

  (本章完)