第120章 有望，部批開研（4k）

  而高振東的優勢就在於，沒有試錯的過程，從特性上來說，對就是對，錯就是錯。

  而他現在在這方面的成就，也可以讓他可以繞開很多解釋和申請，直接先做了再說，程序嘛，慢慢補就是了。

  高振東拿著兩個材料在做仔細對比，不過這一對比，有一個好消息和一個壞消息。

  好消息是經過對比，他很肯定自己抽到的東西，就是用於這個事情的。

  壞消息是，他得想辦法把這個事情給人家說清楚，特別是從原理上，當然，不說清楚也不是不可以，但是這個就感覺不夠圓滿。

  總的來說，手上這東西是最早在90年代才公開的，但是已經在80年代明確應用於實際應用中，並經歷了大型實際工程檢驗，經過多年運行，最終結論是可以用於進口材料替代。

  但是問題在於對於同一個要求的描述，需求說明和論文的說法是兩碼事，得把它從原理上對應上去。

  舉個例子來說，以高振東幫助東北碳研院解決的滲銅石墨材料為例。

  從應用角度出發，需求描述是——能在xx兆帕噴氣壓力、xxxx噴氣溫度下，燒蝕率不高於xx微米/秒。

  然而從技術角度出發，其描述方式是——銅材與石墨以某某方式結合，並形成某種形式的材料結構組織，且該組織滿足某某條件，力學條件為抗拉多少，抗壓多少，抗剪多少。

  看起來兩者之間毫無關聯，而實際上，從工作原理上來說，正是這種滿足力學條件的銅-石墨的組織形式，決定了其在規定的工作條件下，銅融化為晶間銅液，帶走熱量，使其滿足了需求描述的條件。

  說起來有點饒，不過對於高振東來說，他需要把最後一步說清楚，沒得說，翻書找原理吧，好在他是拿著答案找原理，這樣就好辦多了。

  要問如果這樣都找不到原理怎麽辦？那就好辦了，論文裡常見的一句話就能用上了——“其原理尚不明確”，反正我達到要求了。

  出於盡善盡美的想法，高振東還是準備盡量把原理解釋也摸清楚，幫人幫到底，送佛送到西嘛。

  明天開始，做材料，摸原理，兩手都抓。

  不過要做出這個材料，涉及到一個現在還沒有的工藝，這就有些麻煩。

  好在這個工藝的設備是51年在國內已經搞好了，現在是成熟運用的，這就降低了不少難度。

  這個時候，房門被敲響了，高振東打開門一看，門口站著秦懷茹，還帶著棒梗和小當。

  高振東本來沒準備讓秦懷茹進屋，主要是有什麽事情說不清楚，你有啥事兒，在門口說就行。

  不過看到棒梗和小當在，估計秦懷茹也是想著這樣能避嫌，他就還是把三人請了進來，但是還是把門開著，沒有掩上。

  秦懷茹是來感謝高振東的，頭一天晚上，高振東仗義執言，可是幫了她們家一個大忙。

  秦懷茹沒有空手上門，帶了禮物。

  高振東沒有拒絕，這種事情拒絕了人家會尷尬。

  抓了一盤瓜子花生出來，裡面還夾雜著幾顆硬糖，讓兩個孩子雙眼放光。

  高振東大概的問起了秦懷茹辦撫恤的事情。

  秦懷茹頂替的結果，和前世一樣，她文化不行，所以技術、行政是沒希望的。

  雖然文化不行，可是她不傻，知道勤雜類的天花板太低，也沒有要這一類。

  剩下就是生產裡面的技術工種了，雖然辛苦點，可是大部分是機器在乾活，人就還好，上限天花板也高，雖然秦懷茹幹了很多年，還在二十七塊五的地下室裡。

  秦懷茹還提到了賈東旭的喪葬費，果然如高振東所說，比賈東旭三個月工資要高一些。

  高振東和秦懷茹簡單聊了一會兒，秦懷茹就準備回家，兩個孩子吃得正開心，好在挺講乾淨，沒有把糖紙果殼到處扔。

  見兩個孩子吃得正開心有些不願意，高振東乾脆去取了一包水果硬糖，遞給兩個孩子。

  一來算是回禮，二來，高振東喜歡小孩子，全院都知道。

  秦懷茹推卻了一下沒推掉，隻好收下了。

  拿著糖，秦懷茹站在中院口子上，看著高振東家的燈光歎了一口氣，去感謝人家，結果還帶了一包糖回來，這高主任做人，真是大方。
——
  第二天，高振東上班，先去的老陳那兒。

  老陳看見他又來了，笑道：“怎麽？昨天那個事情有好消息？”

  高振東笑著點點頭：“沒錯兒，師父，我想了一晚上，有門兒，但是具體的，還需要實際工作驗證。”

  然後高振東補充道：“不過有個麻煩，在我的設想裡，有一個新工藝，需要用到側吹轉爐，這個是純的煉鋼設備，我們還真沒有。同時還需要大量的氬氣，這個也得解決。”

  側吹轉爐是從轉爐爐身側面吹入氣體，以去除鐵水中的雜質元素，並提供熱量，而獲得更高質量鋼材的一種轉爐煉鋼方法，最早在國內，是在51年成功投產的。

  老陳聽到這裡，也有點摳腦袋，不過聽說有門兒，他就已經極為高興了：“真的有門兒？你都已經想到這麽深入了？連工藝都想好了？”

  不是我想的，論文上本來就有，高振東心想，不過嘴上還是說道：“嗯，花了我不少時間呢。”

  老陳聽見這話，有點想踹這小子幾腳，你這是重新定義“不少”啊。

  興奮的在辦公室踱了幾圈，老陳道：“設備和材料的事情伱不用管，我去找部裡要，或者請部裡調集專業煉鋼廠配合你。不管能不能成，這一把，我們賭了。”

  高振東點頭應是：“好的師父，那我先去忙別的了。”

  說完，他給老陳留下了一張大概的設備材料需求清單，回去工作了。

  這是非正式匯報，還不到寫課題申請的時候，有這個清單已經能說明問題了。

  看著高振東走出辦公室，老陳興奮的在屋子裡轉圈圈，自言自語道：“這小子，還真就整出點兒門道來了，我得去部裡匯報一下。”

  高振東這邊在繼續自己的工作，那邊老陳已經趕到部裡了，求見了十七機部的領導。

  鄭秘書見是第三軋鋼廠的總工，據說是有急事，不敢遲疑，馬上安排他插隊和領導見面，看得在等待的其他同志一臉的羨慕。
    陳總把向總求援的事情先說了，領導一聽，很有興趣：“呵呵，沒想到你們廠的名氣都已經這麽大了，還有人專門慕名而來啊。”

  陳總有點慚愧：“這方面，全靠高振東。”

  領導搖搖頭：“你們廠給了他足夠的支持、環境和條件，也是功不可沒嘛。說到你說的這個事情，的確是很有意義，高振東是怎麽說的？”

  陳總正色匯報道：“他說，有一點可能性，但是需要一些支持，我們廠不具備條件。”

  陳總把高振東原話裡表達的那種可能性，降低了很多，至於原因，懂的都懂。

  領導聽了，毫不猶豫：“那就乾！告訴他，不要有壓力，盡一切努力，爭取把這‘一點’落地。搞不出來也沒關系，這個學費，我們願意交！他需要什麽支持？”

  老陳把高振東給他的設備和材料清單遞給領導，領導一看笑了：“就這？你們廠沒有，其他廠還是不少的。高振東挺懂得因地製宜，因陋就簡啊。”

  繼續往下看，哈哈大笑起來：“嘿，還是要鎳，哈哈，幸虧他自己厲害，硬生生讓人家又打開了出口鎳的口子，否則我們還真拿不出多少來了，哈哈，他這算是羊毛出在羊身上了。”

  領導把清單一放，對陳總道：“這樣，我們部裡，綜合考慮一個最合適的支持方案。你先回去，請振東同志拋開設備材料人員來源方面的東西，直接寫報告打申請吧。”

  陳總苦笑道：“領導，他剛從十二機部運算所那邊回來，現在正在準備做《項目管理體系》的培訓呢，馬上就要開始了。”

  領導一愣：“哦喲，我忘記這個事情了，嗯沒關系，部裡確定支持方案，協調組織也要花一定的時間，應該來得及。”

  陳總得了準信，告辭準備離開，領導突然叫住他，補充道：“對了，你回去通知楊廠長，上次和他商量的高振東年底提一級的事情，別忘了落實。”

  雖然提一級相對高振東的成就，有點寒酸，不過能讓十七機部親自惦記這種小事情，還是說明了上面的態度。

  老陳樂呵呵的答應下來，就往廠裡方向走。

  路上，他想了想，去了一趟郵電所。

  某化學研究所，向總收到一封掛號電報，上面寫著——“有望，部批開研”

  這沒頭沒尾，極盡簡略，缺字少符號的7個字符，卻讓向總激動起來，終於看到一點曙光了，雖然不一定能成功，至少比以前完全看不到希望好。

  這7個字符，翻譯過來就是：“你要的東西，有一定希望，已經向部裡匯報，部裡批準開展研究。”

  他永遠不會知道，他需要的東西，原本是到了80年代才解決的。

  至於為什麽這封電報寫成這個鳥樣，那就不得不說當年發電報的淒慘情況了：每個字都算錢，符號也算，價格3分5一個字符。

  最低消費10個字起。

  你還別罵這個最低消費，因為除了電報內容，收件地址和收件人名字，發件人信息也是算錢的。

  一封電報，隨隨便便七毛一塊就沒了。

  所以那個時候，發電報都是極盡儉省，最後一個句號之類，如果不是必要，一律都是沒有的。

  陳總自掏腰包給向總發電報，那自然是說清楚就行。

  換成個工資低的，估計就三字“部批研”，甚至“可”。
——
  高振東正在查看和審核ESR的情況，遇見《項目管理體系》榜上有名的參編人員，個個都笑嘻嘻的，至少說上一聲“謝謝高主任。”

  看來老陳發錢的速度很快啊，高振東想到。

  審核完ESR的所有情況，高振東把ESR項目組幾個分項領頭的人員叫到自己辦公室，就一句話：“嗯，可以了，開展結題相關事務吧，希望大家站好這個項目的最後一班崗。”

  與會人員無不歡呼，兩個多月的努力，終於要見正式成果了。

  不過想想，這麽個東西，能兩個多月做完，速度的確是沒得說。

  領到高振東任務，大家乾勁十足，各自去忙活。

  高振東自己呢，又請來速記的同志，開始一心二用。

  不過今天，他沒有編程，而是一邊在存儲庫裡看5DL的火力材料，一邊口述《安全生產管理體系》的內容。

  這個東西，越早出來越好，雖然看起來沒啥用，甚至天天挨罵，可是無形之中，也許就能多救幾條人命。

  安全生產管理程序就是這麽個東西，它發揮作用的時候，人們是根本感受不到的，甚至會很煩。

  等到強烈的想它的時候，往往已經晚了。

  然後就是“沒想到”、“早曉得”、“如果能”，後悔三連。

  運氣好的，賠錢；運氣差的，踩縫紉機；再差的，孟婆煨湯，雅座一位。

  正忙的時候，李副廠長過來了，他也是《項目管理體系》的參編人員，應該是收到參編費用了，專程過來打個招呼。

  錢不錢的還在其次，離他一個月工資還有些距離，可是一來，高振東表示了對他的尊重，二來，他要來表示他對高振東的尊重。

  隱約的提了參編費的事情之後，兩人聊了兩句，李副廠長又笑道：“說起來，我還要感謝你，你為我們後勤部門也做出了貢獻啊。”

  這話高振東就聽不懂了，一臉茫然：“啥？李廠長，後勤我可啥也沒乾。”

  李副廠長指了指招待所方向：“這就是振東你高明的地方了，你不用專門管，自然而然就把事情辦了。這參加培訓的人，可是把我們廠招待所都擠爆了。”

  高振東恍然大悟，原來是這個啊，自己還真是幫了點小忙，雖然利稅都要上繳，可是有現金流，還是能給後勤帶來不少好處的。

  就在高振東忙忙碌碌的時候，草原拖拉機廠的靶場上，即將演繹一出自相矛盾的故事。

  　1萬完成

  　　今天又提前了一點~~~~~
  　　
  　
  (本章完)