沒有任何懸念，賀星徊再度霸榜各大音樂排行榜一位。當晚，這首歌就引來了各大網絡平台UP主的翻唱和舞蹈翻跳，可以說是不用自己宣傳，粉絲就已經幫他達成了全平台宣傳的效果。

　　開年到現在的三首歌都給出了強勢霸榜的好成績，對於明年的金音獎，粉絲們已經是信心十足了。

　　賀星徊更新了微博，感謝大家的支持，同時附上一張照片。

　　照片裡，封柏琛牽著賀星徊的手走在海灘上，封柏琛走在前面，賀星徊跟在後面，手裡拿著一個甜筒。照片看起來是無意間拍到了，而那片海灘正是賀星徊MV裡的那片。此時天空有一片心形的雲，仿佛就是他們愛情的見證，那樣特別，那樣合適。

　　第99章

　　與金尹的投資合作談的很順利，賀星徊是以加木娛樂的名義投的，封柏琛則用了自己名下的一家投資公司，這也是他投資影視常用的，只不過很少有外界人士知道這家公司是他的。

　　導演、副導演和製片都就位後，《我們的成長》開始進入選角環節，這就不是賀星徊要管的了，一切交給劇組自己安排。

　　完成了幾件工作上的事後，賀星徊也沒能閑下來，加木娛樂第一期的練習生選拔會要開始了。

　　關於挑選練習生這事，公司上下都非常重視，這關系到加木娛樂除了賀星徊之外是否能有拿得出手的藝人，也關系到未來加木娛樂的發展，以及相關人員簡歷上能否添上漂亮的一筆。

　　周五一早，賀星徊與參加這次選拔會的所有高層和工作人員坐在一起開會。

　　“選手的名牌都製作好了嗎？”賀星徊問。

　　員工A：“都做好了，資料也都錄入了系統。”

　　加木的練習生選拔會暫定每月一次，這樣不會因為人員的迅速增加，而導致老師無法注意到每一個成為練習生的學員。而每個來報名的選手，加木都會錄入資料庫存，因為可能不少人會不只一次地來嘗試。有了資料庫，後面該選手再來，也能對比一下前後是否有進步。

　　“嗯，我昨天看了一下選拔會用的練習室，已經布置的很到位了。今天把機位都試好，不要出狀況。”賀星徊說。

　　相關負責的員工應“好”，並保證會完成任務。

　　之後賀星徊又問了其他負責人，有什麽需要補充的。賀星徊不喜歡抻長的會議，大家有要討論的事情就盡快拿出來說完，如果沒有好的解決方案就再回去想想，沒有必要在開會這事上浪費時間。

　　隨後大家就公司挑選練習生的標準做了最後的定案。

　　“齊叔，還有要補充的嗎？”會議結束前，賀星徊問齊築開。

　　齊築開微笑道：“沒有。”

　　“行，散會吧。明天的選拔會就辛苦大家了。”賀星徊率先起身。

　　“老板客氣了。”大家紛紛應著，在賀星徊之後陸續離開了會議室。

　　齊築開見賀星徊越來越有樣兒了，心裡很高興，等賀星徊能完全獨當一面了，他也就能功成身退了。

　　上到頂層，助理就告訴賀星徊封柏琛來了。加木整體氛圍是很輕松的那種，所以員工私下裡會叫封柏琛老板娘。

　　“怎麽突然過來了？”賀星徊看到桌上封柏琛給他帶來的咖啡，笑道，“不是說要在家休息嗎？”

　　“想到你明天還要過來參加選拔會，後天我有飯局，這個周末我們的二人世界是泡湯了，不如提前來過一下。”封柏琛起身，把賀星徊的位子讓出來。

　　“你坐吧，我都在會議室坐了兩個小時了，先站一會兒。”賀星徊把咖啡從袋子裡拿出來，滿足地喝了一大口，“祝哥要知道你跑我這兒來，而不去工作室乾活，估計要在心裡盤算年底必須讓你給他漲工資了。”

　　“有時候老板不親力親為，反而是給員工最大的自由發揮空間。”封柏琛這話乍一聽還挺有道理的。

　　“歪理都讓你說了。”賀星徊把喝了一口的咖啡遞給封柏琛，“是新品吧？味道還挺好的，你嘗嘗。”

　　“店員說是新品，賣的還不錯，我就點了。”封柏琛也嘗了一口，又問，“明天進入正式選拔環節的人有多少？”

　　選拔會會有一個初篩，一般過濾掉的都是年紀太小，或者擅長的才藝不適合加木的。比如那些想通過從偶像團體進入演藝行業的，加木目前沒有安排表演老師，所以有這樣夢想的人最好還是考慮其他公司比較有前途。

　　“一百多個人吧。”賀星徊靠著桌子，“第一期大家都沒經驗，怕人太多現場混亂，人數上控制了一些。”

　　這次報名的人也不是特別多，一方面這只是加木公司的練習生選拔，不會上電視，也不會做成綜藝搞宣傳，對一些想通過選秀的方式宣傳自己的人來說，就不是優選，也就自然篩掉了那些已經成為了別家練習生，但需要一個出圈舞台的人；另一方面是報名時間比較短，可能很多人沒注意到。加上很多人不在B市，也沒辦法在周末來到B市參加選拔會。

　　“也好，這樣一天就能忙完。”封柏琛把椅子移的離賀星徊近一些，便於他抓住賀星徊的手。

　　“也不知道明天能是什麽樣，希望有幾個合適的吧，不然公司那幾個練習室都得落灰。”賀星徊笑說。就算他也要練舞，那也是一個練習室就足夠了。

　　封柏琛笑說：“要是落灰了，就把照片拍好發給舅舅，告訴他你入不敷出，明年繼續讓他免房租。”

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