柯青雲開完會回來，遇到王莉手裡拿著文件找她，一看就知道是因為景歡離職的事，沒等她開口，就直接道：“讓景歡自己來找我。”

　　“......”王莉一愣，忙道：“好的，柯總。”

　　景歡進辦公室前照例敲門。

　　辦公室裡很快響起熟悉的聲音：“請進。”

　　景歡深呼了口氣，推門進去，打算問個清楚，為什麽她的離職會被駁回，可沒想到柯青雲會先開口問她：“早上的會議為什麽不去參加?”

　　“我已經離職了。”景歡別開眼說。

　　柯青雲抬頭：“我沒有同意。”

　　景歡不卑不亢道：“柯總，我當時跟公司簽訂的實習時期是三個月，三個月後，雙方有權利根據各自的意願選擇去留，三個月我已經乾滿，現在不想幹了，有權利選擇辭職，你如果不同意，我就走勞動仲裁。”

　　第34章

　　“園區四月份就要開業，現在每天工作事項太多，我離不開你的協助。”勞動仲裁對柯青雲來說似乎沒有震懾力，她抿起唇，停頓片刻後，繼續道：“公司有規定，員工離職應該提前一個月向上級申請，公司需要時間招新的員工進來，進行崗前培訓，以及工作交接，你是實習生，要求沒有那麽嚴格，可至少也要等新助理上崗後再離開，你前天才提出離職，今天就想走，可能性不大，你走了，你手裡的工作怎麽辦?這期間對公司造成的損失，誰來負責?”

　　柯青雲不愧是慣會壓榨人的老板，每句話都說得滴水不漏，擠兌的景歡臉紅耳赤，在她口中，自己好像是個特別沒有責任心的人，一意孤行，根本不會顧全大局。

　　“照你這麽說，這麽大的公司，沒有我還不能運轉了?”

　　“理論上是這樣。”柯青雲抬眼，看著景歡：“公司不是專屬於某一個人，它靠的是大家齊心協力，就像機器運作，缺少任何一個零件就會出現故障。”

　　景歡被堵得啞口無言，不自在地別開眼：“還要多久?”

　　“最少一個月。”

　　“這麽久！”離職前需要進行工作交接是大部分公司都有的規定，景歡可以接受公事公辦，可一個月實在太久，景歡皺起眉，強硬道：“我要改論文，還要準備答辯，沒時間做那麽久，最多只能乾到這個月底，到時候不管你招沒招到人，我都會走。”

　　柯青雲意味深長地看了眼景歡：“我問過我媽，她說你論文的初稿思路清晰，用詞嚴謹，寫得特別好，需要修改的地方並不多，應該用不了多少時間。”

　　沒想到柯青雲居然會去問闞教授自己的論文情況，景歡不免有些愣住，但很快反應過來，“不管我論文寫得怎麽樣，辭不辭職都是我的自由，你無權干涉。”

　　“我沒有要干涉。”柯青雲說：“只是想告訴你，離職沒有那麽快，我不是刻意針對你，不讓你走。”

　　景歡用很公式化的語氣：“最好是這樣。”

　　“你是因為討厭我，才迫不及待要走的，對嗎?”雖然是在問景歡，可柯青雲說得特別肯定。

　　景歡看她：“柯總，你想太多了，我辭職是因為時間協調不過來，並不摻雜任何私人恩怨。”

　　柯青雲低下頭：“有沒有私人原因，你心裡有數。”

　　景歡微微一愣，她本來不想把事情鬧得太難看，給雙方都留點面子，可既然柯青雲這麽想聽實話，她也不介意直說：“對，就是因為不想看見你。”

　　這樣扎人心窩子的話聽了太多，柯青雲已經麻木，聽見跟沒聽見一樣，若無其事地說：“那後面一個月可能要委屈你了，天天見到我。”

　　景歡心中已經決定這個月底走，不願再多費口舌：“沒事我去忙了。”

　　“有事。”柯青雲站起來走到景歡跟前，從口袋裡掏出來一個微型的錄音設備，遞過去：“這裡面是早上的會議內容，你整理完發給我。”

　　景歡看了眼，接過來，“好的，柯總。”

　　等辦公室的門關上，柯青雲臉上強裝的鎮定才有所松動，怔怔地看著門口，好半天才回過神，滿臉失落地坐回到辦公桌前，盯著手邊的文件發呆。

　　距離園區開業的時間越來越近，工作量明顯加重，雙休也變成單休，開始幾天景歡還會趁中午休息的時候去問王莉，助理招聘的進度如何，後來實在是忙得騰不開手，不僅她忙，大家都忙，這種情況下自己還不停去問離職的事，影響也不太好，景歡說服自己放平心態，反正遲早是要走的，那在一天就做好一天，免得又被人看扁，說自己沒責任心。

　　快到下班時間，司遙發了條鏈接過來，是家新開的火鍋店找公眾號做的推廣：“景小歡，這家火鍋店在做活動，全場消費滿199減100，好劃算，晚上下班後要不要去嘗嘗?”

　　按照司遙說的那樣，她們依舊還是朋友，可景歡沒辦法做到真的心安理得，裝作什麽事都沒發生，一邊享受著司遙對自己的好，一邊冠冕堂皇地把她當成知心朋友，但也不忍心把話說的太難聽，畢竟司遙已經退步到那份上。

　　原來被人喜歡也會如此苦惱，景歡有種深深的無力感，可並沒有表現出來，而是按照以往兩人相處的模式，發了個小貓咪流口水的表情包：“我看看有什麽好吃的。”