只要宋瑜然想，她就能擁有更廣闊的天空，前提是不能因為自己擔心她被別人搶走，而折斷她的翅膀，將她囚於自己編造的金絲籠中。

　　沉默良久，霍清之開口了。

　　“我不想你離開我。”

　　宋瑜然心尖狠狠顫了下，隨即聽到霍清之繼續說：

　　“可是，我不能因為自己的膽怯而捆綁你，這對你不公平。”

　　“你跟我說過：見過世面的姑娘會因為收到玫瑰而開心，卻不會誤以為玫瑰就是愛情。”

　　“我希望，在你體驗過全新的生活後，還會認為我是你想要的愛情。”

　　宋瑜然險些要哭出來，在剛才沉默的時間裡，她甚至反省了一遍，覺得突然提出分開的想法很無理取鬧，可是霍清之卻願意配合她。

　　而她們的想法也都是同樣的，希望對方閱盡千帆不後悔自己的選擇。

　　她皺著眉，極力壓製想要痛哭的情緒，嘴角向下抿，試探性問：“我們還能保持聯系嗎？”

　　這表情可憐巴巴中有透露著滑稽，讓霍清之不自覺笑了出來，輕撫她的頭髮，偏身用額頭貼著對方的，又蹭了蹭她的鼻尖。

　　“去了新公司，可不能輕易哭鼻子。”

　　第112章

　　在決定入職‘蜜蜂金融’後，她和雷海的關系就已經發生了變化。

　　之前還是能夠偶爾調侃兩句的合作關系，現在成了下屬，就不該再端著以前的態度。

　　聰明的人想的是該怎麽在短時間內作出小成就，而不是仗著自己和董事長認識狐假虎威。

　　宋瑜然顯然是前者，可該做些什麽，她還沒有頭緒，第一次坐到總監的位置，還是完全沒有踏足的領域，說不迷茫是假的。

　　入職當天，來迎接她的是hr總監，見對方客客氣氣公事公辦的模樣就知道雷海沒有給她開丁點後門。

　　這倒也好，省得被人說閑話。

　　hr給她介紹了公司的布局，她這才清楚為什麽拚淘的總部會總有如此大的辦公寫字樓。

　　蜜蜂金融旗下有不少業務，拚淘只是其中一個，而旗下每個業務都有劃分區域，基本上做到互不打擾。

　　所以hr在帶她參觀過食堂後就帶著她往拚淘的運營辦公區走。

　　“宋總，你的上一任已經辦理好離職手續了，所有的資料他都已經整理好在電腦裡，一會你可以打開電腦確認一下。”

　　“好的。”

　　兩人邊說邊從電梯出來，這一層的前台牆上寫著“拚淘網”三個字，整體銀灰色風格看起來很有高級感。

　　再往裡走，是一片空曠的走道，窗邊擺了幾張桌椅，應該是休息區。

　　“前面就是電商辦公區了，為了方便運營和推廣交流工作，促進工作進度，兩個部門是在一塊的。”

　　“推廣……”宋瑜然想了下，“推廣部門的負責人是陳秋總監嗎？”

　　“是的，你認識她嗎？”hr略驚訝，在得到回答後，說道：“那如果交接資料有不明白的地方可以和陳總交流，運營和推廣兩個部門之間交往還是很緊密的。”

　　宋瑜然一聽，這可不就是打瞌睡就有人送枕頭麽？

　　陳秋作為已經在任的部門總監肯定比她清楚得多，只要自己態度端正，不恥下問，向她請教不愁找不到方向。

　　走進辦公區，入眼是很大一片工位，每個人都在賣力敲鍵盤，整體工作氛圍很濃烈。

　　hr給她介紹，“這裡是運營部，推廣部在那邊，宋總監你的辦公室在那兒。”

　　宋瑜然順著hr的手指看向總監辦公室，在看到半透明辦公室時她愣了下。

　　總監辦公室和她之前待過的所有公司都不一樣，並非全封閉的，與其說是辦公室，更像一個用玻璃隔斷的隔間。

　　全透明的玻璃，雖然有磨砂條紋貼膜，可鏤空橫紋設計遮不了什麽，只要有心，從外面不難看到裡面的景象。

　　在裡面的一舉一動都能看到，可以說沒有隱私空間。

　　唯一的優點大概就是采光很好，陽光從玻璃灑進來，照在白色簡約辦公桌上，看起來很光明。

　　hr叫來運營部的主管和幾個組長，將她交給底下的人，讓他們做下面的交接就離開了。

　　宋瑜然領著他們往自己的辦公室走，進去後她一眼就能看到外面的工位，第一次在這樣的辦公室裡辦公，有些不自在。

　　可即便心裡再忐忑，她都不能流於表面，端著領導的架子在沙發坐下，讓他們逐一做自我介紹，以便快速了解運營部目前的情況。

　　很快了解到運營部門人員大概有五十人，她有一個助理小王，運營部目前在跟進的項目還是拚淘直播功能的事。

　　她有些納悶，直播都上線有一段時間，韭菜也割了一茬了，怎麽內部運營還停留在直播上？

　　直到她打發走手底下的人開始看上一任總監留下來的資料才大概了解到。

　　資料其中有網站精細到每天的成交量，都用統計圖列出來，她能夠很清楚看到在直播推出前成交數據每天都很平均，沒有太大的起伏。

　　而直播功能大范圍上線那段時間，成交量直線上升，再緩慢下降，這幾天都又慢慢歸於持平。

　　桌上還有幾份被斃掉的策劃案，她隨意翻了翻，都是一些新的營銷方案，天馬行空的。

　　現在的直播就只是展現商品而已，玩不出花樣來，加上消費者對直播的新鮮勁頭已經過了，自然要找新的方案填補熱度。

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