還有一個佟謹怎麽也料想不到的是,當天下午彥姐找她進會議室,說明年會漲她工資。
彥姐:“馳策每半年會有一次晉升機會,每個部門都有固定名額,這次咱們部門有三個,公司根據你入職以來的表現,加上海原集團的方案執行順利,所以這次決定將你從T3升到T4,工資上調15%。”
這變動殺得佟謹有些措手不及。
上調15%的工資真的很誘人,可是她這次已經深思熟慮,覺得有些事情比錢更重要,她不想一而再再而三地動搖。
“彥姐……我有話想跟你說。”佟謹眉頭緊蹙,還是開了口。
本來為了節外生枝,打算領了年終獎和過完春節回來再說的,可要是為了這樣佔了晉升的其中一個名額,就有點損了。
彥姐聽了佟謹的話有些驚訝,再三確定後,問了其原因。
佟謹有些遲疑,“部門內一些氛圍讓我有些壓抑。”但她立刻補充,“跟大夥沒關系。”
她隱晦道:“只是針對某一個人。”
彥姐皺了皺眉,問:“是劉總監?”
佟謹看了她一眼,沒接話。
但潛台詞就是默認了。
彥姐:“劉總監的事我這段時間也有耳聞。”
佟謹詫異。
彥姐:“說實話,我也很震驚。但我可以跟你說,現在陳總已經放話了,劉總監這事加上他其他業務上的事,上頭都在調查,年後就會有定論。”
“如果你是為了這個人而打算辭職,彥姐覺得挺不值得的。”
佟謹聞言眉心卻沒舒展,她不知道該怎麽回答。
晚上佟謹跟嚴曉薇避重就輕地聊了聊這事,問她建議,對方說:“是我就先不走了,那猥瑣男就地正法,你升職加薪,還走什麽走?”
佟謹覺得彥姐跟嚴曉薇都說得很對,但她臨睡前還是遵循本意打開了招聘app,手指一刷,第一條的招聘信息就讓她直接看愣。
市場營銷策劃,工資8-15k。
——公司:LinKe集團。
佟謹點進去,連崗位要求都沒看,她像是生怕錯過什麽似的,立刻點了一鍵投遞。
然後定了定神,才認真看回招聘內容,隨即心臟狂跳。
Jin:你說我有可能進LinKe集團霸霸的懷抱裡嗎?!
Jin:嗯!我覺得我可以!
嚴曉薇:病得不輕。
三天過去,渺無音訊。
佟謹也覺得當時自己那一刻不知從何而來的自信,的確是病得不輕。
佟謹不知為何仍不死心,又將簡歷重新修了一遍,左看看右看看,總感覺差了些什麽。
她腦中突然冒出了一個人,並且為自己這潛意識的反應有些驚訝。
她想起了那個路路通,談職場談得頭頭是道的網絡騙子。
Jin:你會做簡歷嗎?
sun:直接點。
佟謹:“……”好樣的。
Jin:我覺得我的簡歷好像總差了一點什麽,你有什麽做簡歷小技巧嗎?或者專業模板?我花錢買。
sun:發來。
佟謹再次:“……”
Jin:關於隱私,發不了。
sun:我對你的牛羊職場經歷沒有興趣。
佟謹再再次:“……”
佟謹不知為何對這人抱有一絲直覺,覺得對方真的會給出些專業的意見,所以她將簡歷中涉及隱私信息都模糊或刪掉,然後真的給對方發了過去。
對方接收後久久未回,佟謹就像個給面試官提交了簡歷卻沒等來一句開場白的人,心情焦灼得催了一下:怎麽樣?看了嗎?
sun:說不清哪裡需要改。
佟謹眼睛瞪大,她這麽牛逼?
sun:整份簡歷沒找到一個優點,可以說是份負面教材。
佟謹:“………………”
對方一連列出幾個點,都是針對她的工作內容和項目經驗應該突出的點。
sun:沒人對你性格是否開朗感興趣,只會看你過往的工作經驗豐不豐富。也沒人對你在項目中遇到了什麽困難感興趣,只會考量你在其中付出後的項目成果夠不夠矚目。
sun:你的簡歷裡的工作內容,隨便一個應屆畢業生都能做到,你根本沒有優勢。
對方批評得毫不留情,佟謹像被狠狠打了臉一樣,火辣辣的,卻反駁不出一句話。
佟謹認命地根據對方說的重新做了一份,然後再次被駁了回來,她又改了一遍,發過去,對方就回了兩字:不行。
佟謹像個拿著方案不停提案又失敗的實習生,直到第五版,對方終於回了兩個:還行。
她簡直有種成功過了畢業論文既視感。
佟謹縱觀了下這一版,簡直改頭換面,她覺得對方確實沒有再耍她。
Jin:網上沒有簡歷指導這個工種,我也不知道大約時薪是多少,這錢要怎麽算呢?
對方幫她糾正了一個詞:高級就業指導顧問。
佟謹上網搜了下,沒搜到高級就業指導顧問,但搜到別的高級顧問年薪都接近七位數。
她將年薪換算成月薪再換算成日薪,最後得出的時薪是416.6。
佟謹怎舌。
她向上翻了下時間,正好一小時!
Jin:請問能打折嗎?一來你不是專業的,二來這大概跟名師教導網課差不多的概念?網上這種教育軟件通常第一節 課都很便宜的。
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