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《大國柱石》第五十五章 6月棲棲
  六月棲棲,戎車既飭。

  日出日落,在平淡的日子中,六月的第一個星期很快就到了尾聲。周末總是最忙的,從早上接班開始,鄒勝就沒得到一刻休息。

  總是有一部分人,刷卡的時候覺得自己玩不了多久,就充十塊錢,結果時間一到覺得不過癮,又加兩三塊錢的。鄒勝好心建議多充一點,客戶卻反過來問,兩塊錢不是錢嗎?不能加啊!

  也有不長眼的,開機的時候,按著別人的主機,把正上網的人的電腦給關機了。鄒勝又不得不去解決即將產生的衝突和矛盾。

  而電腦上使用的問題就更多了……

  三個人服務一百多個上網的人,這工作量並不低。面對此起彼伏的呼喊聲,鄒勝只有提高音量讓他們等一會,處理完馬上就到位。

  而應對周末眾多的客戶,許立新也總結了一套方法。通過這半個月的總結,許立新把銷量最好的菜作了統計,提前多炒了幾份。到了飯點,只要有客人點到這幾個菜,就加熱一下,再送下去。即提高了效率,也分攤了勞作的時間。同時,只要有一個客人點餐,許立新都會讓鄒勝他們幫忙喊幾聲,問還有沒有要點餐的,幾份同時出鍋,同時送下來,也減少了送餐的頻率。

  而許立新炒出來的菜若是沒有人點,或許還有富余,許立新就會推薦給上班的員工,以避免菜的浪費。

  許立新有了好的方法,鄒勝們卻沒有。每一件事都需要他們親力親為,哪怕是一些低級的問題,可總是有人不懂。

  當然不需要網管服務的人也很多,要麽是老網民,要麽就是懂得電腦使用的人。他們從進入網吧開始,就不會麻煩網管任何事,直到下機離開都可以沒有交流。

  比如電玩城的經理康利民,每天都會到綠盾網絡來玩遊戲,但刷卡、拿水各種事都是親力親為,從來不麻煩網吧的員工。為人極其低調,和普通網民並無二樣,任由都不會覺得他是一個拿著高薪的經理。

  鄒勝從他身邊路過,見他沒玩遊戲,便主動打招呼道:“康哥,沒玩遊戲呢。”

  康利民轉過頭道:“沒有,把上個月的工資理一下。”

  鄒勝道:“你們沒有財務嗎?”

  康利民道:“我們小公司,要什麽財務,過來看哈我們的工資。”

  從上到下,經理在最前面,最後是保潔。鄒勝第一眼就看到康利民的工資是一萬二,其余員工三五千不等,保潔也是一千二起。鄒勝內心震撼,這電玩城感覺生意還不如綠盾網絡,這利潤有這麽高嗎?早就聽說電玩城裡面設有賭場,看來這種說法是真的,否則一個小小的電玩城又何必養這麽多員工,發這麽高的工資。

  康利民見鄒勝目瞪口呆的站著,問道:“怎麽樣,比你們的要多點吧。”

  鄒勝道:“何止多點,還多幾個零。”

  康利民笑著問道:“有沒有興趣,來我們電玩城上班,比你現在的工資至少翻三倍吧?”

  康利民對鄒勝們的工資隻了解個大概,但能開出番三倍的條件,也足見他的誠意。鄒勝的腦海中突然出現了程瀟,仿佛程瀟在對自己說話一樣,兩人神態之間竟有一絲相似。或許程瀟做的也是什麽黑色產業,自己沒有答應他的要求看來對的。

  鄒勝道:“你們這風險大嗎?”

  電玩城如果涉賭,如果沒有後台,或者後台不夠硬,那隨時都有可能被關掉。而賭徒輸了錢,也難免有鬧事的,在電玩城上班應該是極具風險的。

但即然康利民敢做這個生意,背後一定有厲害的人物撐腰,也不是鄒勝所能接觸的。  鄒勝很想知道開電玩城到底是不是穩賺不賠的生意!

  康利民淡然道:“做哪樣沒有風險?一切都是有風險的,但你要相信高風險高回報,低風險低回報,沒得風險就沒得回報。你為什麽要出來上班,而不是在家裡呆起?在老家坐起,什麽風險都沒有,但你找不到錢,對不對?”

  鄒勝點了點頭,正想說話,對講機裡卻傳來楊劍的聲音。“小鄒、小鄒,你下來一下。”

  鄒勝忙跑到冰櫃旁邊,從櫃子上取下對講機,回話道:“好的。”

  “你不用下來了,就在那等著。”話音剛落,楊劍卻又喊道。

  “要得。”鄒勝心中好奇,這是有什麽事?

  “小鄒,今天忙不呢?”周思韻的臉龐剛露出來,話就到鄒勝耳邊了。

  “還可以。”網吧就是要忙才好,忙說明生意好。

  周思韻環視了一眼,走到卡座邊,笑道:“你上次說的那個整論壇,蘇總他們聽了也覺得不錯。你知道我是一點不懂,所以沒有說得明白,他們想抽空找你聊聊。”

  “可以啊,沒問題。”論壇的事有了進展,鄒勝按不住內心的喜悅,激動道。

  周思韻道:“你抽空整理一下,最好做個文本,把你所想到的都理一下。如何定位、如何運營、如何帶來收益等等這些都理一下。”

  鄒勝道:“什麽時候要呢?”

  周思韻道:“我們新招了一個經理,過兩天正式入職,到時候和他一起過來。你也不用著急,好好想一下,準備好了我會告訴你。”

  鄒勝道:“好的,我一定準備好。”

  周思韻滿意地離開了綠盾,從工作態度上來講,鄒勝是一個好員工,而且他有更好的想法。一個公司要發展,永遠都要有創業的態度,追求創新,穩打穩扎,一步一個台階地向前,才能獲得大發展。在周思韻的內心裡,這就是她和周根生的區別,一個開拓進取,一個墨守成規。

  楊劍在周思韻離開後來到了樓上,問道:“小周姐找你有哪樣事?”

  鄒勝道:“我給她提了個建議,做一個貴陽本地的論壇,他說抽空討論一下。但要等新來的經理到了之後才作決定,看這個項目值不值得做。”

  楊劍笑道:“小夥,有前途,加油。”如果鄒勝能到更好的平台發展,楊劍是樂意看到的,他也相信鄒勝有這個潛力。

  鄒勝道:“八字沒一撇呢,只是不知道這個新來的經理是誰,對論壇有沒有興趣,如果他不答應,小周姐們還願不願意做就不好說了。楊哥,你知道這個經理的事嗎?”

  楊劍道:“之前開會說過的,是一個從事網吧管理很多年的人,叫任什麽來著,我忘記了。”

  “很多年?不會像周三哥那樣的老者吧,做啥都不同意的那種。”

  “怎麽會,應該才三十不到,能得到周姐他們認可,肯定是有兩所刷子的。”

  新來的經理會是誰?鄒勝無法猜測答案,現在最重要的事情就是擬好論壇運行方案,用講事實擺道理的方法來說服他們,是時候展現自己的能力了!

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