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《我在西北開加油站》第六百六十二章 尋求幫忙
更新超快; 陳牧和維族姑娘聊著跳槽那些人的時候,張朦正在銳士尚賢位於濱海的公司總部內,獨自坐在其中一個小會客室裡,等待著和銳士尚賢方面的負責人會面

 她看起來非常憔悴,臉色蒼白,兩眼布滿紅筋,就如同已經為工作熬了幾個通宵的人,精神面貌無比萎靡。水印廣告測試 水印廣告測試

 和兩個多月前從牧雅離職並帶著一整支課題組來到濱海時相比,那時候的她就像是一隻雄赳赳的大公雞,而現在……她只是一隻鬥敗了的小母雞。

 自從進入默生研究所,開始進行那一個月的封閉式入職培訓,張朦就已經發現到不對勁兒了。

 默生研究所的人讓他們分開寫報告,把之前幾年來做過的研究實驗都以列表形式寫出來。

 然後,等他們把報告交上去以後,默生研究所的人又會挑選其中一些實驗,讓他們重做一遍,提交實驗數據。

 這樣的做法,顯然並不應該是什麽入職培訓的內容,而想要從他們這裡獲取之前的科研信息。

 說白了,就是要盜取研究成果。

 默生研究所的目的,不僅張朦發現了,其他一起跳槽的人也都看了出來,所以他們對默生研究所的印象一下子有了天翻地覆的變化。

 私底下,他們都對張朦這個領頭人表達了心裡的擔憂,張朦只能安慰他們,讓他們安心完成這個所謂的入職培訓,然後再算。

 在她看來,只要默生研究所得到了他們想要的,應該就不會再為難他們了。

 可讓她沒想到的是,默生研究所在經過一個月的折騰後,並沒有就此罷手,反而更加變本加厲起來,說是入職培訓的時間不夠,還要再加一個月。

 這一下,他們所有人都受不了了,當場就有好幾個人表示退出,憤而離開。

 張朦只能一邊繼續安撫同伴,一邊和默生研究所的人進行溝通,希望能解決事情。

 可是,默生研究所方面根本不和她好好談,隻讓她聽從安排,一點轉圜的余地都沒有給她。

 “從你們提交的研究報告中, 我們並沒有發現任何有價值的東西,這讓我們對你們這個團隊的整體評價有所下降,希望你們不要有所隱藏,能夠表現出你們應有的價值來。”

 這是默生研究所方面給張朦的原話,說話的人就是那位趙梓健副所長,他說話的時候早已沒了當初見面時的脈脈溫情,取而代之的是冷漠和不留情面。

 這樣的局面,讓張朦的心裡首次感到了後悔,同時她也有了去意。

 不過同時的,她心裡也很清楚,其他人離開,或許默生研究所方面不會在意,也不會理會太多,畢竟他們都是無關緊要的小人物。

 而她卻不一樣——

 作為整個團隊的領頭人,如果她走了,默生研究所方面肯定不會輕易放過她,分分鍾會按照當初簽訂的合約裡面的違約條款,對她進行起訴。

 思來想去,張朦也想不到更好的辦法,只能找上當初把她從牧雅挖出來的銳士尚賢,希望銳士尚賢能給她提供必要的幫助,告訴她這種時候應該怎麽做。
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