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《我們的1649》第201章 這簡直就是腐敗的萌芽
漢唐集團的人之間是沒有秘密的。水印廣告測試 水印廣告測試.pn.

 當建國安董事得知河口基地的行為後,他真的怒了,啪的拍了一下桌子,說:“這是極其惡劣的事件,這,這簡直就是的萌芽!”

 “看你說的,朋友們在一起喝點酒不是很正常嘛,李子他來我們這裡,我們不也是招待他?”吳詠梅看出來,他是真生氣了,想把這事情淡化一點。

 “那不一樣,詠梅,我們招待他李子時,提過計劃外的要求了嗎?!哪一樣不是按照計劃上來?!哼哼,都使用上美人計了”

 “淨瞎說!”吳詠梅輕輕拍了建國安董事一下,說,“讓白潔知道了一定會生氣人家就敬了李子一杯酒我還敬過呢。”

 “詠梅,你要看到這個苗頭問題,事實說開了確實不大但是,是不是我們可以為了自我的要求就可以想辦法去超越規定,或者利用規定的漏洞達到目的?好,這次是為了公事,是不是下次就可以為了私事?”

 “你看你,越說越嚴重了”

 “程序不對,無論是什麽結果,我都要堅決反對,我現在有這個權力詠梅,我絕不是針對個人,而是這種傾向不對頭你放心,我的提議不會傷害到任何有理智的人。”

 這次的董事會關門會議,開得時間比較長,而且過程和內容上還都保密。

 漢唐集團的其他人只能通過這次董事會後,發布的幾項細則規定來揣測董事們當時討論的內容了。

 很快網上出現了一則告示:1649年漢唐集團補充細則征求意見稿1號文件。

 第一項:再次強調目前漢唐集團一盤棋的工作計劃安排,嚴禁隨意動用集團設備和原材料做所謂計劃外的安排,除非董事會批準。

 第二項:各個基地之間,由於工作需要所發生的人員往來,一律要到食堂付費就餐。私人自費宴請不在規定之中。

 第三項:各個基地一律不準許舉辦各種形式的聚餐,除非董事會批準。

 第四項:漢唐集團將在內部推行體系內部成本獨立核算制度,各單位部門所需要的啟動資金將由漢唐集團財務公司統一發放。特殊情況需得到董事會批準。

 第五項:漢唐集團內部人員將實行薪酬和補貼製,配給製將在某些特別領域內繼續推行。

 薪酬製的大致規定如下

 按工薪級別分,整個集團分為四級工薪製。

 第一級別,普通勞動人員,工薪五百馬票。

 第二級別,基層管理人員,工薪六百馬票。

 第三級別,中層管理人員,工薪七百馬票。

 第四級別,高層管理人員,工薪八百馬票。

 補貼製的分類>

 一等補貼:工作在一線、?線、野外、高危項目,加薪酬百分之三十。

 二等補貼:各基地內部辦公室人員(熱蘭遮城除外),加薪酬百分之二十。

 三等補貼:熱蘭遮城辦公人員,加薪酬百分之十。

 以上均為綱領性規定,具體內容的完善,歡迎大家質疑和討論。

 眾人的眼球全被薪酬和補貼製的內容吸引了,網上頓時靜了下來,人人都開始計算著自己的得失。

 正在查看著網上輿情的伍大鵬董事長淡淡一笑,心想,只要關系到自己的利益問題,這人人都在認真思考了他小心地換了一個姿勢坐好,腰還有點疼。

 陸續開始有人質疑了。

 比如一位搞過計算機硬軟件的技術員說,這個定崗定薪僅是指目前的崗位嗎?眼下他正在海關幫忙,被劃為普通工作人員裡了。

 伍大鵬董事長給了答案,說,當然僅指目前,我們漢唐集團給大家都留出了上升空間

 這位質疑的技術員叫李錚,原本在那面的世界裡一家網絡服務公司裡打工,長期在各個大小單位負責網絡和服務器的鋪裝和維護。

 他有點怪,在電子時代卻對機械式計算機一直情有獨鍾算是一種愛好吧,每天的日子過得沒鹹沒淡。

 當漢唐集團招聘時,他還以為跳槽能掙得多一點,誰知他對機械式計算機的見解,讓他搭上了這一條船三十九歲的未婚男人,重活二十年,誘惑太大熱蘭遮城網絡主機站,完成架設後,齊國生經理和一個女技術員完全可以完成維護運行的工作,他便主動到熱蘭遮城海關幫忙。

 齊國生經理看見了他的發言後,立刻給他了一個密信,說,小李,你早晚要有大用處現在還顧不上,別心急啊!

 李錚回信說,我哪裡在乎那點馬票,只是想看看董事會的態度而已

 質疑越來越多了,伍大鵬董事長一一都存盤,準備慢慢回答。

 當然也有無聊的問題,可還沒等伍大鵬存盤就有人把它踢回去了。

 有人問道,這次增發的馬票,是不是動用了我們漢唐集團的資產啊?自己掙原本屬於自己的錢真不爽

 另有人馬上回答說,你看不出來,這是增發的啊?和我們的資產有毛關系?你看不出這是我們開始第一波次的工業剪刀差嗎?

 那個人馬上答道,靠,我忘了,真忘了,這一年輕我都迷糊了我撤了這個問題。

 總之問題多多,怎麽辦?一點點來吧體系容易建成,完善它才是大問題。

 紅星工業區辦公樓的單人宿舍裡,李子強董事躺在床上哼哼嘰嘰地問道:“老張,網上怎麽說?”

 老張說:“沒啥子大事,基本都是認可,大家現在對這個意見稿的枝節提了些看法,大方向沒問題你鼻子還疼嗎?”

 “又疼又麻,這個知識分子的還擊還挺狠啊!原先都不是我的對手”

 老張說:“你說你們好好開會喝什麽酒呢?!五個董事打成一團,傳出去多不好聽以前你們打那是因為你們是中年人,怨氣大,現在大家年青了還打,太不像話了再說他一個教授打人怎麽能這麽狠呢?!”

 “哼哼,也不怪他,我先動手的還好不影響乾活。”

 在赤嵌農業基地的辦公樓。

 吳詠梅小心的把涼透的熟雞蛋從建國安董事的左眼上拿開,生氣地說:“李子怎麽能這樣,說說話就動手呢?!你們喝多了怎麽總打架呢?”

 “嗨,沒事的,也怪我說話狠了點兒把的結果說得太狠了點”

 “那他們就看著你們倆打架?!”

 “沒,他們三個都挨了我倆不少拳頭大鳥挨打的次數最多”

 “你說你們在一起打了多少架了,還總在一起一群怪人!”

 “詠梅,我的眼睛還能看出青來嗎?”

 “能,你可別惦記著你的秋玉米種植了,人家明人都學會了”

 “不行,我明天還要親自去看看,把你的太陽鏡借我吧,等這批秋玉米種植下去後,我才放心這批增發的馬票有依靠了玉米面在明大陸現在還是比較值錢的要不我們就和那面世界的人一樣了,我不喜歡裸地掠奪。”

 “聽不懂你在說什麽那早點睡吧。”

 第二天,整個赤嵌地區依然在一片雞鳴聲中,開始了新的一天。

 原本像牛奶一樣新鮮的空氣,現在開始有了異味了酒糟味,甜味,炊煙味分地段的出現了建國安董事陪著吳詠梅就在這1649年的九月裡慢慢跑著。

 自從雙搶結束後,劉結首就來找到建國安董事說,不需要漢唐集團再提供吃食了暗含之意是,原來你們提供吃食還帶往回要的,真就從我們收獲的糧食裡扣那我們就不合適了。

 當時建國安董事還不太理解,問道:“難道我們扣多了?當時你們都是同意的啊?”

 劉結首只是負責替大家傳話,心理壓力不大,他說:“他們算過帳了,認為自己要是乾活,哪裡用得著吃如此好?自家弄些吃食完全可以飽肚”

 建國安董事默默地點點頭, 從善如流了。

 遠處的玉米地裡,劉結首指揮著明人農民和新移民過來的農民起著玉米茬子。

 玉米傳入明大陸的準確時間不詳,但可以肯定的說,它是來自於南美洲,而且是出現在明末時期。

 有一個例子便是在《金瓶梅》第三十一回,有如下一段文字:“迎春從上邊拿下一盤子燒鵝肉,一碟玉米面玫瑰果饀蒸餅兒與吃。”

 從中也可以看出,玉米面在此時價格不菲。當然這主要是由於此時明人農民對玉米種植還是粗放經營,再加上玉米品種也有問題,雖然一棵玉米能長出五六穗來,但大多都是禿頂,而且每穗長得還小雖然在明大陸的南方零星有人種植,但還沒有成為主要口糧。

 但漢唐集團帶來的玉米種子,種植下去後,真是嚇了明人農民們一大跳。
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