---

　　【我是每天寫書不斷的“夢飛雲霄”！】

　　書友們周末愉快！

　　---

　　“影視傳媒板塊本周五呈普跌行情，而且跌幅都不小呢。”

　　“說到上漲的三隻股票，除了300426唐德影視漲停以外，另外兩隻上漲的股票是:002143印紀傳媒，上漲了2.81%;000504*ST傳媒，上漲了2.50%。”

　　“至於下跌的板塊當中，我說一下之前曾經跟我大姨媽提到過的600831廣電網絡。”

　　“600831廣電網絡之前的一波漲勢非常的凌厲，從9塊多一點吧，一路上漲到了階段性的歷史新高17.96元。”

　　“本周五收盤，600831廣電網絡可以說是暴跌，大跌了-9.79%，幾近跌停，直壓10日線15.85元。”

　　“不過，看600831廣電網絡這回下跌的態勢，怕是10日線15.85守不住啊。。。”

　　中學同學范冰冰聽吳建偉分析到這裡，立馬問到:“那，要是守不住，會怎麽樣呢?”

　　“要是守不住，那就要向下尋求20日線13.19元這個價位的支撐了。”

　　“何況，在20日線13.19元和10日線15.85之間，600831廣電網絡還有一個缺口13.74元~14.43元，一直沒有補上。”

　　“備不住啊，這次600831廣電網絡的大跌調整，就要把這個缺口給補上啊。”

　　。。。。。。

　　這一天的天氣有些發陰，早上8點多鍾，天空中竟然飄起了雪花。

　　雪花漫天飛舞，很有點“蕭瑟春風”的意韻！

　　‘這應該是2015年春節過後的第一場雪了！’

　　吳建偉看著窗外打著傘、行色匆匆的路人，心裡想到。

　　中學同學范冰冰照例還是在大盤開盤以前打來了電話。

　　吳建偉和中學同學范冰冰照例是以上市公司公布的最新數據來開始分析研究的。。。

　　只聽中學同學范冰冰在電話裡面念道:“(300168)萬達信息，公司發布關於籌劃重大事項繼續停牌的公告。”

　　吳建偉將操盤軟件界面迅速的鍵入到(300168)萬達信息的界面。

　　“好家夥！又是一隻大牛股哇！”

　　“這隻股票從去年7月份大盤啟動以來，從不到15塊錢的價格，一直到今年的2月16號(周一)最後一個交易日，(300168)萬達信息是一路走高，一路的創新高。”

　　“到2月16號(周一)，(300168)萬達信息創了歷史上的最高點66.80元每股。”

　　“也就半年多的時間，股價翻了4倍還多！”

　　“(300168)萬達信息這隻股票業績優良，我看了一下它的年報業績，2014年的淨利潤同比增長了32.9%。”

　　聽吳建偉講到這裡，中學同學范冰冰突然問了一個對行業專業人士來說很奇怪的問題:“老同學，這(300168)萬達信息的老板是不是王健林?”

　　吳建偉聽了中學同學范冰冰提的這個問題，既震驚又好笑。

　　‘可能很多像老同學范冰冰這樣的投資者，差不多對於名字比較相似的東西，會犯一些常識性的錯誤吧?’

　　吳建偉想到這裡，於是答道:

　　“老同學，不是的。”

　　“王健林是大。連萬達集團的老板，不是這家(300168)萬達信息的老板。”

　　“萬達集團和萬達信息不是同一家公司。”

　　“萬達集團是總部在大。連的一家集團公司，而這家(300168)萬達信息則是一家身處上。海市的一家上市公司。”

　　“兩家公司，不是同一回事。”

　　“你剛才在電話裡面念到的(300168)萬達信息在籌劃重大事項，我想這也是該公司從2月16號(周一)交易結束以後，一直停牌的原因了。”

　　說話間，大盤集合競價結束，馬上要開盤了。

　　上證集合競價，下跌18.58點，降幅為0.56%。

　　唐德影視依然一字板漲停。

　　“老同學，繼續吧！”吳建偉說道。

　　中學同學范冰冰繼續念道:

　　“(300179)四方達:舉行2014年度業績網上說明會的通知。”

　　“四方達定於2015年3月5日下午15:00-17:00在深。圳證券信息有限公司提供的網上平台舉行2014年度業績網上說明會，本次年度業績說明會將采用網絡遠程的方式舉行，投資者可登陸投資者互動平台(http://irm.)參與互動交流。”

　　吳建偉將盤面調整為(300179)四方達的界面，一邊研究著，一邊說道:

　　“(300179)四方達這隻股票，最近走勢真是不錯，從1月19日(周一)交易日的最低價位9.25元每股到前一交易日的階段性高點16.5元每股，隻用了26個交易日，股價幾乎要翻一倍了。”

　　“我發現(300179)四方達這隻股票近期的漲勢這麽好，和它前期公司出。台的一項政策很有關系。”

　　“這項政策是去年12月23號發布的，(300179)四方達啟動了定增員工持股計劃，讓員工來參與認購。”

　　“定增的具體內容是公司擬以9.63元/股價格，定增不超過3116萬股，募集資金總額不超過3億元。”

　　“募集的資金主要投資於，複雜地層石油鑽頭用的高端聚晶金剛石複合片研發以及產業化項目和超硬刀具研發及產業化項目。”

　　“我覺得，正是公司推行的這一項員工持股計劃，調動了員工的積極性，使員工的利益與公司的發展更緊密的結合在了一起，有利於提升公司的治理水平，，建立和完善公司與員工的利益共享機制，同時有助於實現公司的可持續發展。”

　　“讓參與(300179)四方達這隻股票的投資者對於公司未來的發展也更有信心了。”

　　。。。。。。

　　【未完，精彩待續。。。。。。】