第862章:再入山南

　第862章:再入山南

　接連幾天，主流媒體都大肆的宣傳了這一次有關作風建設的會議內容。可以說，看這個情形，很多人都看出了一絲苗頭。如果說，之前糾風辦的工作不過是試水，是一個先鋒的話。那接下來，面對作風建設，可能就會是一場硬仗要打了。

　而有關於作風建設能夠提到如此的高度，對於糾風辦來說，其實是一個喜訊。一個單位的工作，能夠獲得上層的重視，也就代表著這個單位當中的人更容易獲得認可。

　接連幾天，不但是從各個機關單位，傳來了有關作風整頓和建設的會議精神傳達。就連白大勇，靖澤都從報紙上看到了很多他參加這類傳達會議精神的會議。

　不光是白大勇，就連和他一樣的幾個人，都是如此。

　一場有關作風建設的大整頓，就要拉開帷幕了。而這個時候，有些人已經想到了靖澤。想到了這個在一年前，就敢於文提出這個建議的靖澤。

　“小靖，這次上面非常重視各個單位，各個行業的作風建設。從大家的出行，到用餐，再到會議言都進行了非常細致的規定。可以說，為我們糾風辦的工作指明了方向，提出了一套非常有規范的檢查規則。”

　“小靖，你還年輕，對於這方面的工作其實早就有想法。年輕人，這個時候就要衝到最前面去，把工作做起來。所以，我想讓你把一處和三處的工作都抓起來，你看怎麽樣?”

　“一處和三處?”

　靖澤還真是沒有想到，吳克正找自己來，竟然會是這麽一件事情。一處分管的是企業，而三處分管的是機關單位。可以說，這一處和三處基本上把辦裡的事情都管了。自己就一個人，這難度可不是一般的小。

　“主任，這兩個處室的工作非常的多，我怕自己做不好。”

　兩個處室都給自己，也就是說把糾風辦的大部分工作都給了自己。也虧這吳克正敢想，就不怕其它人有意見。

　其它人有意見嗎?

　其實，很多人還真的沒有多少意見。因為，大家心有疑慮。

　都說做人留一線，日後好見面。靖澤原本負責的一處，面對的是國企，這個方面雖然也得罪人。不過，總歸一個在企業，一個在機關。如果不是一些非常特殊的人才，可能從此之後，涇渭分明，大家相處的機會還真的不多。

　不過，三處負責的機關單位那就不一樣了。很多人都在一個院子裡上班，抬頭不見低頭見。原來，三處的工作有些流於形式，浮於表面。

　上面有了要求，就出動一下查一查。很多時候，這個一查，反而成了大家建立感情的一個契機。對於工作真正的觸動，反而沒有。

　就連國慶節假期的公車查處，如果不是靖澤力主的話，可能都不會有什麽結果。

　吳克正當然看到了這個問題的所在。對於三處的處長，其實心裡也有些微詞。不過，三處的處長是一個老人，五十來歲，馬上要退休來了。這樣的人，你想要他把工作拿起來，那就要把臉放下來。肯定是不可能，

　“小靖，人員方面你有什麽建議，可以大膽的向我提出來。只要有利於工作的開展，我就支持！”

　說到這裡，吳克正不由停了一下。

　“為了便於工作的開展，打算給你掛個副主任頭銜，參加辦裡的班子會。不過，級別不變，暫時動不了。”

　還真是給個巴掌，再來個甜棗。

　靖澤上副“”廳的時間不長，也就一年多。這個時候，當然不可能再進步了。不過，吳克正手中還真有些其它的籌碼。掛個副主任雖然級別不變，可意義不一樣。成了班子成員，雖然級別還是一樣，可對於辦裡的工作也就會有一個全局性的認識，格局也就會不一樣。

　看吳克正的意思，估計還真是拒絕不了。

　“主任，你放心，我一定會把工作做好，不辜負您的信任！”

　靖澤站了起來，表態了。

　明知道推辭不了，還不如痛快的接受。這樣的話，還能夠盡可能的為工作爭取一些主動權。

　比如，靖澤提議讓牛興民任一處的副處“”長，協助自己工作，吳克正就直接答應了。

　原來一處還有兩個副處長，不過，資格都有些老，靖澤一般都不會指揮這倆人去幹什麽具體的活。如果把牛興民給提起來了，最起碼一處的工作有人能夠幫自己頂上來，這個方面就可以少一些心神了。

　靖澤答應的爽快，吳克正答應的也爽快。

　也不知道吳克正在後面做了什麽工作，反正，沒有過幾天，糾風辦召開了全體工作人員會議，正式宣布了職位的變化。

　靖澤同志，任糾風辦副主“”任，班子成員，括號，副廳級;兼一處處長，三處長。

　這個職位變動，在糾風辦確實引起了一個不小心的轟動。甚至於在“”都，也有一些傳聞出來了。

　誰都知道，這華夏能源的王剛，就是被靖澤三番五次的給拉下了水。國慶期間，這上千台公車私用，據說也是這位處“”長給暗中指使人乾的。現在，一個這樣六親不認的猛人來了，不但抓了企業，更抓了機關單位。還真是有些人的不幸，很多人的大幸。

　靖澤當然沒有時間去關心這些消息，剛剛接手三處的工作，靖澤才現，這三處的工作比一處要複雜的多。不但事情複雜，人員也複雜。

　看著這三個副處長，四個科長，靖澤還真有些不從下手。

　人事人事，先人後事，人都管不住，還指望他做事?那是不可能的事情。

　靖澤不但要想他們做事，而且還希望他們能夠認真做事，做出成績，那就更加困難了。

　困難有一些，不過，方法總歸也會有。

　靖澤看著這手中的人事資料，一個一個的分析了一下。很快，到也找到了一些突破口了。

　“主任，您找我?”

　這些天，靖澤到吳克正辦公室的次數，已經遠遠了這一年來的總和。似乎，也過其它幾位副主任來的總和。

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