牛犇腦子不夠用了:“他不是讓你劈成殘廢了嗎?怎麽又擱這兒冒出來了?”
東方白:“我也納悶兒呢,克隆人……”話說一半兒,腦子裡猛然間靈光一閃。“不對不對,不是克隆人,他是另一個時間點上的伏白!”
想通了這一點,東方白匆匆趕回孤峰基地,重新提審夜星,順便帶上伏白,一副你不老實說,我就收拾伏白的架勢。
夜星眼裡幾乎噴出火來:“東方白,該說的我都說了,你還想怎麽樣?”
東方白冷著一張臉,打開設備播放一段視頻,指著不良於行的伏白擲地有聲:“你別告訴我,這個人不是他!”
夜星看到畫面上的環境,臉色立馬就變了,但恐人的膚色與人類不同,看起來很不明顯,再加上他掩飾的好,所以沒讓東方白發現。
但他的反應卻瞞不過人,東方白鎮定地追問:“說吧,到底是怎麽回事?我不喜歡用暴力解決問題,所以,別逼我。”
夜星目光閃爍,東方白耐心等待,伏白一直昏迷。
這個家夥是個死硬分子,為了防止他中途搗亂,戰士們按東方白的意思,直接為他打了一支鎮定劑。
加量的。
不知道過了三分鍾還是五分鍾,東方白已經有點不耐煩了,正準備打破沉默,夜星忽然抬起了頭:“那只是傳遞消息的地方。”
東方白心頭一動:“消息?什麽消息?”
“未來的消息。”夜星說。
東方白差點咬了舌頭:“什麽玩意?”
夜星乾脆來了個竹筒倒豆子:“那是我們聯系未來和過去的地方,每隔幾天,就會派一個人進去,取回七天后的消息,再把我們現在的消息留在那裡,給七天前的我們。”
東方白愕然,腦子轉了幾轉才理解話裡的意思,頓時瞪大眼睛:“你們……從未來,得到了什麽消息?”
夜星:“不用那麽緊張,就是各種日常消息,如果有什麽意外,我們就會早做準備。”
東方白整個人都懵了,提前七天知道未來的各種消息,呵呵,恐人這麽會玩?
他忽然想到了什麽:“不對啊,那你們怎麽不知道我們的行動?”
夜星歎了口氣:“你們來的太巧,正好是取消息的時候,伏白還沒回來,你們就衝進來了……那天,穿越點怎麽都打不開,試了幾次都不行,那個時候,我就有種不好的預感。”
他的眼睛明明看向東方白,焦點卻不在東方白的身上:“我想阻止,但所有人都覺得沒事,後來把傳送點的坐標挪開一點,這才順利打開穿越點……沒想到伏白還沒回來,你們就衝了進來,我們只能關掉穿越點,後來的事你都知道了。”
東方白越聽越不對勁兒:“等會兒,你自己看,你說的這些,跟視頻對得上嗎?”
夜星:“是有對不上的地方,但是我們都這樣了,我有必要騙你嗎?”
東方白指著顯示器:“我誰都不相信,只相信證據!”
“我沒有任何證據,你要麽相信我,要麽隨便你。”
東方白用審視的目光看著夜星,好一會才點點頭:“好吧,希望你明白你們現在的處境,隱瞞對你們沒有好處。”
說完離開審訊室,命令戰士們將夜星和伏白送走。
稍候,東方白聯系時間基地,詢問有沒有更多視頻,這一問還真得到了新的消息,留在秘密空間的攝像頭,確實拍到了另一段視頻,與夜星的描述基本吻合。
但問題又來了,穿越點都關掉了,怎麽又自己打開了?
對此,夜星的回答是秘密空間位於地下,一旦出現意外,就會被困地底,最後困餓而死。
為解決這個問題,恐人在那裡放了一套時間機器的控制終端,必要時,被困人員可以用這套設備自救。
伏白本可以把穿越點開在其他地方,比如基地之外,甚至地球表面。但他沒這麽乾,而是重新開在核心艙內,選擇與人類拚個你死我活。
這個選擇看似莽撞,可東方白覺得,伏白絕不是想象中那種莽漢。
地球那麽大,伏白確實可以獨自逃生,可不管人類還是傀儡恐人,都是他的敵人,正所謂逃得了一時逃不了一世,短時間內或許還沒問題,可時間長了,一定會留下一些蛛絲馬跡,不管被哪邊發現,都沒他的好果子吃。
他雖然不知道時間基地出了什麽問題,但他是那種寧可和同伴一起去死,也不願意獨自一人逃生的性子,這也是伏白返回時間基地的重要原因。
可惜,如果他把穿越點開在一處隱蔽的地方,然後悄悄殺回來,未必沒有解救其他恐人的機會,但他選擇正面衝擊,結果被東方白一通光劍砍成了生活不能自理的殘障人士。
“就這麽簡單?”東方白還是不肯相信。
夜星面目沉靜,非常肯定地說:“就這麽簡單。”
“那能源呢?”
“穿越的間隔只有幾天, 消耗很小。”
不管東方白問什麽,夜星都能對答如流,幾次重複提問,得到的答案都沒有任何差異。
這下,他就是想不信都不行了。
片刻之後,東方白聯系北都,把情況仔細說了一遍,最後得出結論:秘密空間對己方沒有威脅!
北都認可了這個答案,命令東方白暫時把這個問題放到一邊,繼續此前的計劃。
僅僅幾天時間,更多技術人員進入時間基地,加快吸收消化的速度,甚至幾個不那麽堅定的恐人,都被徐飛送回時間基地,加入修複設備的行列。
只剩下那麽幾個恐人,還能挑出幾個願意和人類合作的,這事怎麽想怎麽神奇。
為確保安全,東方白不得不安排專人看守恐人,防止他們破壞時間基地,結果發現,那幾個恐人沒有任何異常,為修複時間基地的設備立下了汗馬功勞。
不過時間還短,不能確定這幾隻恐人是不是偽裝。
作為獎勵,孤峰基地給予這幾隻恐人更好的待遇,並將他們樹立為其他恐人的榜樣,希望通過這種方式,拉攏更多恐人。
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