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魏建勇沒有壓低聲音,李明站在樓梯拐角,聽得清楚。他帶著眼鏡,面無表情,可是細看卻能發現他臉頰的肌肉抖動不止,似乎在極力隱忍著什麽。
房間裡溢出的黑氣,很快佔領了李明的視野,最後匯聚成薛閔然,在辦公桌間閑庭漫步。辦公室變得昏暗無比,坐著的員工都像暗處潛伏的怪獸。
鬼說:“不是自己人,用起來就是不順手。他們只服姓徐的,不服你。你不僅窮的叮當響,還是漢奸,你不像個領導,像隻紙老虎,能不被欺負嗎?”
李明站在樓梯上,渾身顫抖,手腳冰涼,怒道:“不想在這裡乾,直接跟我說。”
何坤迅速埋下頭,魏建勇站了起來:“李經理,不是我們不支持你。研究,總歸有個方向,也不能瞎子過河。兩眼一抹黑,還要摸石頭,怎麽整?如果設計一個人就能搞定,英特爾那些大公司,招幾萬個研發工程師來做什麽?”
鬼說:“都是高級工程師,誰還沒點傲骨,不爽就明了吼你。還搞什麽研發啊,混吃等死得了。”
李明說:“這就是我的做事方式,你別管我有什麽打算,你隻用服從安排,照我說的去做。”
魏建勇反駁:“脫離了以往所有的基礎,重新建立基底,就我們這幾個,沒十年八年不可能完成!十年八年不和外界聯系,和坐牢有什麽區別?”
“來的時候已經說得很清楚,封閉式研發。沒人逼你離職,拿了股份轉眼又提要求,你到底是對我不滿,還是對封閉研發的要求不滿?”李明一步步走了下來,“這個項目歸我全權負責,我要的是一個團隊,一個同心協力的團隊,不管任何情況,都能迎難而上的團隊。如果覺得自己不行,趁早退出。”
魏建勇氣道:“在座都是資深工程師,什麽方案不可以拿出來討論?你有想法你就說,搞得神神秘秘的,故作深沉,到底是沒本事挑不起梁子,還是拿喬獨裁,自己心裡有數。”
何坤說:“李總,大勇說的不是沒有道理,這樣盲目研究,誰也不知道你想要什麽東西。我們是一個團隊,不是單打獨鬥。”
李明無視意見,把裝著手機的抽屜打開,抽到桌面上,說:“我不和你們扯別的,到了我的手下,就要聽我安排。我再說一次,要留下的,手機由保鏢統一管理。沒有特殊情況,每周只能和家人聯系兩次。”
除了魏建勇,沒人去拿。
李明果斷道:“好了,你去收拾東西,等會兒讓保鏢送你離開。我會給徐總說明情況。”
魏建勇不可置信:“你要開除我?!”
“算不上開除,是你自己不願意。”
“你沒權利開除我!你只是個項目經理,憑什麽!”
“徐總把項目全權委托了我,你不願意,可以去找徐總申訴。”李明對保鏢示意,監督魏建勇去收拾東西。
魏建勇自覺受到了侮辱,氣的破口大罵:“李明你個孬種,自己家搞不定,跑別人公司耍威風……你就是居心叵測!……你是來竊取商業機密的……”
最終,魏建勇被保鏢送走,眾人看出李明殺雞儆猴,沒有跟風。
李明拍拍手,說:“別愣著了,還有12個小時考慮,想走的可以和魏建勇一起,沒有問題,我們明天開始。”說完快速回了房間。
李明發現,他忍不住想脾氣的時候,身體隨之產生的痛覺會很明顯。他的幻覺,緩和了一段時間,現在反而更嚴重了。晚上的煎熬還歷歷在目,現下又有發作的傾向。
身體裡,好像有億萬隻螞蟻在啃食血肉,渾身上下無一不痛,無一不癢。他僅存的理智告訴他,不能在臉上留下痕跡,只能在手臂和身上抓撓,緩解痛苦。他像煮熟的蝦米一樣,蜷縮一團,跪在地上,咬牙不發出任何聲音,終於忍到極致,再次昏了過去。手臂和背腹,到處都是破了皮,血淋淋的抓痕……
被李明趕出長樂山莊的魏建勇,到了市區,主動要求下車,保鏢沒有追究,放下他又徑直打道回府。
魏建勇這才撥通了電話,說:“進去了不能打電話,也沒通訊,我根本沒辦法和你聯系,這事我做不來……”
對方一言不發掛了電話,魏建勇又擔心起前途。收拾東西回家,去A科技找徐義鋒訴苦。
魏建勇說:“徐總,我承認李明很有想法,但他他讓我們各自研究,我很難認同。這不是做事的方式。我們是一個團隊,團隊就要有團隊精神,不是單打獨鬥逞英雄。”
徐義鋒問:“所以,你決定退出長樂項目,是嗎?”
“都知道芯片設計,需要大量人力物力財力,只靠單打獨鬥,不僅耗費時間成本,也容易出錯。他這麽折騰,花了大錢,十年八年卻不一定出成果。”
徐義鋒說:“去的時候,我已經說的很清楚,一旦反悔,股權會全部收回。”
“徐總,李明做錯了,你……”魏建勇明白了徐義鋒的意思,急道,“你意思是我錯了,不是他?”遂而委屈道,“這對我們不公平!我們去的時候,根本不知道是參與這樣的項目,都是事後才知道的……”
“誰生下來,就知道自己這輩子是個什麽樣的人呢?”
“但是,你說退出都作廢,其實沒給我們退路……”
“人生本來沒有退路,你永遠不可能回到18歲再重來一次。”徐義鋒叫來人事,安排道,“按合同,股份收回,給6個月底薪補償,出去吧。”
“徐總!你被李明忽悠了,他根本沒能力主導項目!……”魏建勇還想說什麽,被保安請了出去。
其實,不用魏建勇來說,保鏢已經把事情經過,客觀的講清楚了。
徐義鋒早和趙寬商量過,認為李明手中掌握的技術,有巨大的價值。
趙寬也發出過同樣的質疑:“你就不怕他偏你嗎?”
徐義鋒說:“首先,我有他20年的賣身合同,他騙我,有什麽好處呢?再說,這個技術團隊,只有9個人,一年那點工資支出,我還不至於給不起。但是,你想過沒有,9個人的團隊,就能做出產品來,這是多麽匪夷所思的事情。你難道不想見證奇跡嗎?”
徐義鋒壓根兒沒把李明是否有能力做出成果,放在心上,隻當是投了個小項目試水,給李明最大程度的權利。
所以, 在保鏢說李明開除了人,只剩下8個人的小團隊時,徐義鋒並不覺得驚訝。用他的話說:“9個人和8個人,差別不大,讓他折騰吧。”
次日,開企劃會,
李明立即讓眾人明白了,開除魏建勇的緣由:“在決定留下以前,沒權利知道關於項目的任何內容。”
接著,李明開始介紹項目設計方向。
業界分析,隨著納米級走到極限,三個方向(基礎的晶體管結構、電路兼容工藝和封裝技術),都將面臨巨大挑戰。李明提出的新製作工藝,讓人大開眼界。
但同時,眾人無不四下張望:這歷史性的任務,8個人的小團隊,能完成嗎?
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