如果你喜愛我們小說狂人的話,可以多多使用登入功能ヽ(●´∀`●)ノ
登入也能幫助你收藏你愛的小說~跟我們建立更深的連結喔 ♂
《重生星際養娃日常》第五百九十二章 翻盤(5)
兩日過去,距離比賽日子越來越近,69軍的隊員們爭分奪秒,專注投入最後的訓練,彼此之前連打探消息的時間都沒有了,無形的壓力縈繞在眾人心頭,負責後勤的工作人員們受到感染,一個個神經緊繃,辦起事來格外小心謹慎,連說話都不經意壓低嗓音。

此時,空間站頂樓的豪華辦公室內,隨風和隨雨正鄭重向姬文津匯報情況。

“主子,據我暗中觀察,一組和二組走的正規軍事化訓練路子,路數差不多,變化不多,但勝在穩健,三組的姬華指導員打算劍走偏鋒,有針對性地根據各組情況,制定了不同的戰術,至於第四組,凌指導員接受您的提議,將精神感應通訊技術融入戰術,並通過階梯管理模式和默契訓練,逐步削減精神感應和瞬時通訊造成的弊端,目前已初見成效。”

聽完隨風不帶情緒的匯報,姬文津又仔細翻閱報告文件,沉吟一會,問道:“你認為哪兩組取勝的可能性比較大?”

隨風顯然早已預料對方有此一問,張口便道:“根據各組的整體實力、進步、士氣等因素綜合判斷,我仍然認為一組和二組取勝的機率在百分之五十以上,第三組和四組短時間內很難拉進彼此之間的距離,成功逆襲的概率不超過百分之二十。”

姬文津漆黑的眼眸定定望著對方,繼續追問:“那麽你認為一組和二組較之於虎賁軍如何?”

“這......”隨風略有些遲疑,斟酌一番才繼續:“我雖未親眼見識虎賁軍的實力,可根據其以往的戰績判斷,69軍取勝的機率恐怕不足百分之五。”

“呵呵......”姬文津聞言,低低笑了出來,點點笑意從漆黑如淵的眼眸溢出,“你的回答實在太過謹慎了,你倒是說說那百分之五從何而來?”

“咳咳......”隨風不太自然地低垂著腦袋,說不出所以然來,69軍雖然底子不錯,又得基地傾力培養,但到底沒上過戰場見過血,經驗和歷練不足,跟軍紀嚴明戰功赫赫的虎賁軍自然沒法比,他報告裡百分之五,不過是想讓老大的面子好看些。

“你既然說不清楚,證明報告有問題,帶回去重新修改,另外罰你把虎賁軍這次準備出動的情況給我摸清楚。”

“是!”隨風苦著臉認命地領旨而去。

且說第三日清晨,二號星天色尚早,姬允天抱著弟弟屁顛屁顛跟在自家媽媽身後,混入空間站,原本姬允信小朋友是不被允許進入這裡的,不過今日姬老將軍有事外出,沒有人看孩子,姬允天索性把弟弟給一並帶上,未免引人注目召來非議,凌西瑤並不打算讓他們顯於人前,直接將兩隻領到自家專屬辦公室。

姬允信小朋友剛睡醒,被哥哥從被窩裡挖出來也不說話,睜著大大的眼睛打量陌生的環境,觀察了一會便感到索然無味,小屁股一扭一扭的,因為空間站冷冰冰的格局跟基地看起來沒什麽區別,小家夥最近外出的頻次增加,倒是不喜歡拘在四四方方的金屬房間裡。

“到了,寶貝們想吃什麽,媽媽讓人送過來。”由於時間尚早,出發前三人尚未來得及用早餐,且凌西瑤身為指導員,享有上門送餐服務的特權。

難得享受特殊待遇,姬允天也不客氣,小嘴一張,按照清單吧啦吧啦豪氣點了一堆,姬允信人小不認字,不過這並不妨礙他看圖下菜,白嫩的手指在虛擬屏幕劃了幾下,也是點了幾道菜,凌西瑤湊近一看,好家夥,居然全是肉食,遂毫不客氣刪減兩道,又增加幾樣幼兒專用餐食,小家夥見狀,

皺了皺鼻子,顯然氣得不清。幾乎不足五分鍾,香氣撲鼻的早餐已經擺在桌面,負責送餐的是服務機器人,也是指導員們的專屬服務機器人,頗有些懷戀地看了機器人一眼,姬允天開始埋頭跟食物作鬥爭,隨著年齡增長,姬允信小朋友又多長了幾顆牙,對奶粉以外的食物越發鍾愛,在哥哥潛移默化的教導下,小家夥漸漸養成獨立的性格,自個拿著小杓子跟碗裡的粥奮鬥,小家夥吃得慢,喂餐的動作也比較穩健,倒沒有像其他小孩那般吃的滿地都是。

美美的享用了一頓, 凌西瑤和姬允天開始新一天的忙碌,第三日的訓練任務是最重的,凌西瑤依舊將主要時間集中在太空實戰訓練,畢竟小組比賽的地點就在隨機指定的戰場之中,訓練的內容主要包括指令傳遞與接受、基礎戰陣演練、分組對抗、環境偵查以及應付突發狀況等等,因訓練項目較多,除了特定的休息時間,士兵們幾乎每時每刻集中精神,一整套訓練結束,所有人累的連說話的力氣都沒有。

不過如此高強度的訓練,成果也極為顯著,最後一次挑戰3s任務,大家堅持對抗的時間竟然翻了一倍有余,達到兩分鍾,這僅僅是兩日訓練的效果,如果繼續堅持,反敗為勝也並非遙不可及,有了希望,四組的士兵們一掃之前的頹廢,渾身鬥志昂揚。

凌西瑤見他們士氣大增,內心頗感欣慰,三日的苦訓總算沒有白費,她深知69軍裡有許多人不看好他們,不過只要他們對自己的充滿信心,甭管比賽輸贏,逆襲的那一天終會到來!

這三日裡,姬洋、李勇、姬長武三人的變化是最明顯的,以往他們總是喜歡行動,升任副領隊後,肩上的擔子重了,他們學會擔當,學會跟人溝通交流,逐漸融入群體,不僅將凌西瑤安排的任務圓滿完成,還主動給關心隊員們的訓練情況,幫助他們克服困難,反過來,他們同樣贏得了所有人發自內心的認可和尊敬。

在他們的帶動下,二十位小隊長也有樣學樣,一方面在訓練上嚴格要求,一方面私底下主動關心大家,跟大家打成一片,四組的氛圍變得越來越和諧。
鍵盤左右鍵 ← → 可以切換章節
章節問題回報:
翻譯有問題
章節內容不符
章節內容空白
章節內容殘缺
上下章節連動錯誤
小說很久沒更新了
章節顯示『本章節內容更新中』
其他訊息