第四百七十一章壞事與好事的反思

　“尼克，你們這次確實有重大責任，獎金全都取消，取消休假，把整改計劃給我弄出來落實下來再說。“

　“是，我向您保證，我們再不會再出現類似的錯誤，否則，您可以直接讓我下課或者辭退我，期權我也沒理由繼續持有……”唐尼克低眉臊眼的嚅嚅道。

　他是確實很慚愧，陳谘的投資計劃他和朱英傑都很清楚，預期利潤也是經過科學計算的，但是最後的結果卻不到六分之一，還差點賠掉老本。

　這教訓把這半年來團隊屢戰屢勝的驕氣一掃而光，進而反思了對大老板的策略過渡依賴。

　特別是日本美國夾擊的老辣手段，讓這班第一次直面對方進攻的小年輕們，實際感受了對方的水銀瀉地狂猛攻勢和幾無錯漏的周密計劃執行。

　自己這邊的幾無招架之力的深刻體會讓大家重新對市場有了全新的敬畏。

　某種意義上來說，在這個朝陽階段給這個年輕的團隊，來這麽一曲，應該算是一個好事，這是陳谘最終釋懷的原因。

　當然這個釋懷的壞事和好事的代價太大，花費了足足40億美元。

　今年的世界首富堤義明的資產才85億美元左右，當然這是日本經濟崩潰的原因，90年他還有高達160億美元的資產。

　陳谘再有錢，也不能夠忽視首富一半的巨額財產不?

　從好的方面想，就是這事早發生比晚發生造成的損失肯定最小。

　要是這事情發生在97年的金融大戰中，那就真耽誤大局了，陳谘就是把他們全都殺掉都沒法補救，百死莫贖。

　正是因為大家都知道這筆錢大到讓人瘋狂的程度，這才是從唐尼克到朱英傑都變成鵪鳩的原因。

　這要是他們碰到的不是一個重生者?知道自己還有更多的來錢機會，40億美元的刺激，搞不好會真的氣憤到直接買凶殺人。

　“現在的重點不是我追不追究你們的責任，而是你們怎樣杜絕未來同樣事件的發生，這是40億，足夠一家中型基金的巨額資本，也足夠鯤鵬擠入大型基金的機遇。“

　唐尼克低垂著頭無話可說。

　預計盈利的一半是可以接受的，預計利潤的20%不到，最關鍵的是規劃完全沒有錯誤，這就很明顯了。

　重要的是，他們親手打斷了鯤鵬進入第一階層的機會。

　目前的整個世界，公開的一流上百億資本的一流基金，總共也不會超過20家。

　一旦進入，就代表你可以參與頂級的獵食場圈地立碑，參與預先的分割獵物。

　這是頂級巨獸們的特權。

　這機會，或許一輩子就這麽一次。

　每次想起來，唐尼克心都在痛，無盡的懊悔。

　事實上陳谘也希望在墨西哥金融危機之前能夠達成這個目的，但現在這計劃肯定是暫時夭折了。

　停頓了一下，陳谘繼續道:“不管是你還是朱英傑和林逸白，都算是年輕人，我們都沒有經歷過大資金，高密度、超強度的密集型攻擊，以及現在我們步入中大型基金後，面對的同行業的直接殺手競爭。”

　“你在華爾街招聘的那群人年紀都也不大吧?“陳谘問道。

　“是的，都是30歲以下的為主，年紀最大的是34歲！”唐尼克自己也才不到30歲，所以喜歡年輕人團隊，這很正常。

　猶豫了一下，才下定決心的道:“要不我們找幾位年紀大點經驗豐富點的行業高管，我可以先配合他們的……”

　陳谘認真的看了他好一會，確認了唐尼克應該是真心的產生了讓賢的想法，這才好笑的道:“尼克，你還是沒有懂我的意思，我也喜歡年輕人。”

　“尤其是目前在信息革命的前夜，金融業同樣會受到巨大的衝擊，最明顯的特征就是電子盤正在快速的覆蓋全球，我不希望團隊成員年紀太大，尤其不希望思維還在交易大廳裡的那種老牌金融精英，那樣會讓我們而失去本來的活力和創新、以及衝勁。”

　“年輕是劣勢，也是優勢，你作為目前基金的管理者，最應該做的是去思考怎麽補充這個漏洞。，而不是給我撿一些精於內鬥算計的老家夥回來！”

　“我希望你們是知恥而後勇，不是找人或者換團隊來頂缸、逃避或者推卸責任。”

　說完，沒理會唐尼克的若有所思。

　“行了，你去通知他們吧！我稍後幾天會去港城一趟，我希望會議的時候，你們已經有了解決方按和實施計劃。”

　看著唐尼克怏怏而去，陳谘凝神思索，希望自己的這次決斷是對的，也希望這個自己組建的團隊有足夠的彈力，別一蹶不振才好。

　金融團隊的試錯實在是代價大的讓人肝疼，這麽一下子40億就美元不見了。

　要是再丟個40億，他陳谘就一夜回到解放前了，這是怎麽樣都不能的。

　看來，保守投資的比例得適當的加大，期貨領域來錢是快，但是來的快去的也快。

　否則不會有“浮盈”這樣的詞匯創造出來。

　就著這個機會，陳谘再次反思了自己的這段時間的思維想法。

　或許這段時間是不是自己沉浸在金錢快速累積的快感中了呢?

　自己的初衷可是隻用它來給自己賺錢作為資本的呢?

　自己的人生價值還是在於掌控未來的智能時代，進而實現自己探索未知的願望！

　給自己加了個警醒後，陳谘對自己的心態做了一次自檢。

　能夠不斷反省的人，從來都是智者和贏家，陳谘的屬性裡，不缺少這條成功的根本基因。

　稍後的思維返回， 陳谘拋棄了意氣，冷靜理智的重新判斷投資團隊的問題。

　唐尼克組建的團隊和他自己確實是太年輕，而且經歷也不夠豐富。

　但是，這樣的團隊，應該才是最合適目前自己這樣年紀和情況的，年紀上了35歲的快不惑年紀的老狐狸們，可不一定能夠對自己心服口服。

　哪裡能夠讓自己這麽想敲打就敲打，否則搞不好會反過來算計自己也不一定。

　現在的團隊劣勢是有，優勢也很明顯，可塑性強是先天優勢，最關鍵的是，現在自己的年紀，真壓不住金融行業裡面那些40歲往上的積年老狐狸或者說黑狐狸。

　　https://

　　天才本站地址:。手機版閱讀網址: