正文 第十一章 送人送錢

當初茶素醫院發展的時候，從特種骨科醫院和茶素醫院合作的時候，鳥市和茶素的領導心裡其實抱著一種佔了便宜，或許就是一錘子買賣的心態，任由茶素醫院發展，等他們確認這個事情不會這麽簡單的時候，茶素醫院已經起來了，已經由不得他們了。

茶素醫院有沒有錯，也有。首先就是不及時匯報，當時的情況是，茶素醫院剛升格，茶素政府放了手，鳥市領導還沒重視起來，衛生部還沒來得及注意，然後造成的後果就是三不管。弄的張凡他們極其的自由，沒人干涉。然後就是各種聯合，各種的合作。

硬生生的把一個醫院弄成了一個地區的龍頭經濟體了。茶素政府當然樂的這樣，反正茶素醫院升格了，他們現在對於茶素醫院的態度就是有好處就上，沒好處就和張凡歐陽打太極。。

最後讓鳥市領導真正下決心要重視的是，張凡楞是帶著歐陽去了首都，然後以一個地區的醫院領導去找總經理了。這個事情，說好聽一點，是茶素醫院的領導班子自主能動性比較強，說不好聽就是無組織無紀律。

如果結核失敗了，你瞅瞅板子肯定要打下來的，可人家成功了，鳥市領導牙掉了也得吞進肚子裡。

要過年了，醫院裡面的工作狀態比較懶散了，春節這個節日，好多人年年嘴裡喊著:沒意思沒意思，可年年快過年的時候，大家都無比的期待。

張凡一瞅，這個架勢不行，不如早點放假算了，特別是實驗室裡的一群博士科研狗，“來回的機票都買上，都給買成商務艙，幾個老頭直接頭等艙。”

辦公室裡，張凡給王紅說任務，王紅一邊記錄一邊心裡怎舌，“張院自己都舍不得坐商務艙，對外人倒是大方。”

“院長，院士級別的回程機票也購買嗎?”

“對，全部購買，正月十五以後的，這裡的活還多呢。”

沒一會，歐陽風風火火的跑來了，“你先出去！”歐陽對王紅說了一句，王紅連張凡的臉都沒看，趕緊出門了。

說實話，小事她怕歐陽，因為歐陽不給留一點面子，可大事她怕張凡，張凡別看笑嘻嘻的，他可和歐陽不一樣，他是真下黑手的。

“鳥市要派班子成員來醫院了！”歐陽等王紅出去後，又確認了一遍關門的情況後，給張凡神神秘秘的說了一句。

“額！”張凡眉頭都皺了，“來幾個?您熟悉不?”

“就來一個，不熟悉，要是茶素這邊的我肯定熟悉，可離開茶素以外，我就不熟悉了。哎，終於還是來了。”

別看歐陽一輩子泡在茶素，其實在醫療系統內，熟人還是很多的。這也是很多幹部退休後，仍舊過的很滋潤的原因之一。比如一個單位的局長級別的人物，雖然退休了，可他要是給你能指點迷津，你想辦點事情，絕對事半功倍的。

因為他太清楚這裡的各種道道了。

歐陽歎了一口氣，歐陽是好鬥，可也不是喜歡鬥。“當初就不應該把人家趕走，供著多好，現在又來一個。”

“來就來唄，咱心底無私天地寬的怕啥。來了先讓值班，春節領導值班，先讓他值班，您幾十年都沒過個好年了，這次接著機會好好休息，我也好幾年沒在家過年了，領導體恤咱們，咱們就要領情，要給與新來的同志重任。”

張凡想都不想，就說了一句。歐陽白了一眼張凡，嘴角上揚，好像再說:就你壞！

學校的決議還沒公布，人事先行，這是常規，就在春節來臨的時候，

茶素醫院甚至茶素政府這邊主管衛生的領導一起在醫院門口迎接上級。主管組織的領導送茶素醫院的紀委領導來上任了。

茶素醫院的領導責任很混亂，張凡說是全盤領導負責，人事財務審核應該是任麗負責的，可任總問都不問，沒錢了和張凡要，沒人了和張凡要，張凡顧不過來，所以現在醫院人事權和財權是閆曉玉具體措施的。

而閆曉玉的本職工作是負責日常內科事物，分管藥劑、門診、新農合等工作。結果張凡把事情推給了閆曉玉，閆曉玉忙的一天到晚連自己辦公室都出不了。在所有領導裡，她現在是來的最早，走的最晚的。

李存厚和任麗差不多，都是醫院吉祥物，說好聽的一點，乾大事的，說不好聽一點，就是……

以前的時候，全盤還有歐陽，現在歐陽也朝著任麗和李存厚的方向發展了，以前張凡是怎麽賴皮不乾活的，她現在有樣學樣的怎麽賴皮不乾活。

趙京津協助張凡，大外科的日常工作，主要是趙京津盯著。

羅正國負責腦外胸外日常工作、工會，還要負責醫療發展計劃、質量管控。

至於老陳，管的事情就多了，從後勤到辦公室，從辦公室到婦聯，從婦聯到護理部，從護理部到器械科，可以說打雜的事情，他全部得負責。有時候，著急了還得充當張凡的秘書。

看著很紊亂，不過大家都很和諧。沒有誰說自己的利益被人侵佔了，然後班子裡面天天打架。主要是張凡和歐陽起了一個好頭，不攬權。

按說，鳥市到茶素，最好做飛機過來，可不知道為什麽，領導上任很少做飛機，天不亮就從鳥市開車出發了。老陳建議讓醫院派人去接駕口迎接一下，也算出城三十裡了。張凡裝著沒聽到，張凡不樂意，下面的人就沒人動彈。

“瞧到了沒有，你的任務很艱巨啊，我一個鳥市腸胃到了，人家就在大門口做做樣子。”管組織的領導苦笑著搖了搖頭。

谷</span>“能看出來同志們的抵觸情緒，他們從艱難困苦中團結一致的走出來，現在有外人來了，要是我，我也會心裡不滿意的。”

“嗯，這樣就好。帶情緒入職，我怕你工作不開開展啊。”

牛頭車，進了醫院。邊疆的特色，特別是冬天，政府裡面牛頭車比較流行。這也早就了，西北有錢人也喜歡牛頭車，不像是其他地方，大家都喜歡黑色四個圈。

“歡迎領導來我院指導工作！”張凡笑著上前給管組織的領導開車門。其他人都站在一邊，動都不動，茶素主管衛生的領導想著上前，可一看其他人，也只能站在原地了。心裡想著，“娘喲，一點規矩都沒有，哎！”

“哈哈，辛苦了，大冷天的，讓你們迎接，我有愧啊！”

這話說的有水平，這要是在政府體系，這話一說，下面的人等於被人家槍斃了，可張凡無所謂，老子乾的好好的，你給老子來添堵，說實話，站在門口老子都不願意。

“這次我不光來給你們送人，我還給你們送錢！”

歐陽當初打聽到有人來，沒打聽到有錢來。所以張凡態度不好，可領導這句話一說，張凡明顯熱情了三分。

“是我們做的不好，是我們做的不好，領導請，請領導視察。茶素醫院全體熱烈歡迎領導！”

張凡臉上花都開了。

領導哼了一下，不過嘴上沒說，心裡估計得罵:老子今天要是不帶錢，你能這麽熱情?老子好歹一個是個腸胃是不是！

張凡心心念念的想知道，帶了多少錢，對於什麽帶來的人，他幾乎就是打了個招呼，連介紹都沒介紹一下。

“領導啊，我們在邊關山外的，一年半載也沒有個大領導下來視察工作，我們難啊！”

“沒有領導下來，難道你們不會上去匯報嗎?”管組織的領導笑嘻嘻的看著張凡。

“匯報了，匯報了，可是畢竟還是沒有領導親自下來看一看的有效果。我們都揭不開鍋了，冬季心梗腦梗高發，特別是西北地區更是棘手。為了從根本上解決這個問題，我們組織了六萬多人的科研項目。目前……”

組織領導一聽人數，吸了一口冷氣，尼瑪什麽實驗要六萬人，造反也夠了啊！

“一定要慎重，這個方面你們是專家，一定要嚴謹，千萬不能出事，六萬人，怎麽這麽多人。”

原本拿這一點架勢的領導拿不住了，說完轉頭對茶素主管衛生的領導說道:“他們不明白，你們也不明白嗎，為什麽沒有上報?”

原本微笑的衛生領導都尼瑪快哭了，我也不知道啊！可這個話能說出來嗎?雖然茶素醫院不歸茶素政府主管了，可你們還肩負著監督的責任啊。“我這是倒的什麽霉啊！”

“一個億！”

張凡都傻了， 這尼瑪真過年了，鳥市領導終於雄起了一把。張凡一聽這個數額，更是笑的燦爛了，都恨不得抱著領導了。

送來的遲海東同志悄悄的觀察者未來的同事們。

嗯，這位就是傳說中的歐陽院長，很強勢的一位女同志啊。嗯，這個是任書記，假笑都不會裝，看來是個專業的技術人士。這位是閆院長，領導們存了厚望的同志，最後被同化了。

嗯，這位年輕的院長同志底氣真足，面對腸胃都敢掉臉子，看來還是年輕啊，年輕好啊，年輕好啊！

歐陽他們也在觀察遲海東，“微微低垂的後背，都垂出駝背了，一看就是個老官僚！”

老陳也觀察著:“從始至終，臉上沒有一絲絲的不滿，而且連走路都要謙讓著自己，這位不簡單啊！”

會議室的套間裡面，主管組織的領導和張凡單獨談了半個小時，主要就是安撫，“以後政府會每年補貼醫院一個億，用來科研和醫療的缺口。”

“領導，我們底子薄啊，能不能……”得隴望蜀，什麽是得隴望蜀，張凡就這樣，他覺得，政府能拿出一個億，是不是就能拿出兩個億?

“額外的補貼，其他醫院才三千萬，我的同志哥，要能體會上級領導的難處！”人多的時候不給面子，人少的時候，組織領導很是親切。

因為張凡這種幹部，不是簡單的一個行政幹部，這玩意頭頂上掛著一個專家的名頭，指不定什麽時候就需要人家呢，所以說個大實話，這種既沒有未來的職位上的衝突，又保不齊要用到人家的幹部，在體制內真心很從容的。