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《香江1985之再創世紀》第101章 人事任命
 “宮崎先生,高畑先生,鈴木先生,我把幾位留下來,主要是想和諸位探討一下‘聚賢社’未來發展的大計。”

 葉容天微微一笑,眼神在宮崎駿、高畑勳和鈴木敏夫三人臉上輕輕掃過。

 聽到社長大人有大事相商,鈴木敏夫頓時腰杆挺直,臉上露出凝神傾聽的表情。

 宮崎駿和高畑勳解決了《天空之城》的立項問題,心情也是大好,開始自覺融入新的團隊,眼睛齊刷刷望向葉容天,靜待下文。

 “首先在這裡,我要宣布兩項人事任命。”

 葉容天掃了宮崎駿三人一眼,見眾人都在凝神靜聽,清了一下嗓子,繼續說道。

 聽到有人事任命,鈴木敏夫的心臟頓時活潑潑跳動起來,臉上禁不住露出酡紅之色。在此之前,前任社長德間康快已經找鈴木敏夫喝過茶,要鈴木敏夫好好輔佐新任社長。又絮絮叨叨說了些“好好努力,前途無量”之類的話,雖然德間前輩語焉不詳,但話裡話外的意思,鈴木敏夫還是猜到了幾分。

 應該是那個意思吧?鈴木敏夫心裡這麽想著,既滿心期待,又有些患得患失忐忑不安。鈴木敏夫眼睛緊緊盯著社長大人的嘴唇,生怕錯過任何一個即將決定自己命運的字眼。

 “現在我宣布,任命鈴木敏夫先生擔任《動畫映像》雜志社取締役一職。”

 葉容天目光望著鈴木敏夫,微笑說道。

 在日本,董事會稱為“取締役會”,所以取締役就是董事的意思。《動畫映像》創刊於1978年,社長為德間康快。德間康快平時要管理整個德間集團,日理萬機。自然沒有時間打理一家小小的雜志社,所以《動畫映像》日常管理工作都是由取締役尾形英夫負責。

 尾形英夫是《動畫映像》的創刊元老,也是德間書店的老人,跟隨德間康快多年。現在德間康快已經去任,葉容天成為雜志社新的話事人。正所謂一朝天子一朝臣,尾形英夫自然不好戀棧不去。即便勉強留下來。最終也逃脫不了被葉容天清洗的命運。德間康快久歷人事,自然也知道規矩,所以在葉容天過來日本之前,就已經在德間集團內部,另外給尾形英夫安排了職務。

 鈴木敏夫則是德間康快向葉容天推薦的繼任人選。葉容天是香江人,自然沒有辦法常駐日本親自管理公司,需要有人幫他打理公司日常事務。鈴木敏夫年富力強,能力卓越,又會一些華語。正是最好的取締役繼任人選。

 “鈴木先生,相信《動畫映像》雜志社在你的領導下,一定會百尺竿頭更上一層。”

 葉容天含笑望著鈴木敏夫,鼓勵說道。

 “嘿!敏夫一定不會辜負社長閣下的大力栽培。”

 鈴木敏夫“刷”的一聲站起身來,對著葉容天深深鞠躬說道。

 “鈴木君,還是不要這麽多禮了。我今天已經給五十多人鞠過躬,現在腰酸背疼,希望鈴木君體諒一二。”

 葉容天擺擺手。打趣說道。經過一番談話,葉容天和鈴木敏夫幾個人已經熟絡起來。說話也更加隨意。

 聽到葉容天這番風趣說話,宮崎駿三人都笑了起來。一時間,會議室內氛圍緊張而又熱烈。

 說實話,雖然身為日本人,禮儀觀念已經深入骨髓,但是要宮崎駿這些人。老是對著一個年齡比自己兒子還小的年輕人鞠躬,面子上也是有些掛不住。

 “吉卜力這邊,我想麻煩高畑勳先生幫我打理公司事務,不知高畑勳先生意下如何?”

 宣讀完鈴木敏夫的委任狀,葉容天轉首望向高畑勳。正色說道。

 吉卜力工作室的情況和《動畫映像》差不多,德間康快只是個掛名社長,公司的日常事務由取締役原徹先生打理。當然,這間連辦公室都沒有的草台班子,基本上也沒有什麽日常事務需要管理。

 不管是不是草台班子,大公司的做事風格一向是麻雀雖小五髒俱全。現在原徹既然已經去職,還是有必要重新委任一名新的取締役,這個人選自然要落在高畑勳和宮崎駿兩個人之中。

 相比宮崎駿做事的嚴肅認真,高畑勳年齡較大,在待人接物方面也更加柔和成熟,無疑更適合擔任管理職務。而且宮崎駿本人一心撲在動畫事業上,對於管理公司瑣事完全沒有興趣。

 “社長閣下,高畑非常感謝你的器重。不過,我覺得取締役一職還是由宮崎君擔任比較好。宮崎君比我年輕,精力充沛,正適合但此重任。”

 聽到葉容天的任命,高畑勳一臉誠惶誠恐。從東映工會時代開始,高畑勳就一直給宮崎駿這個總書記打下手,現在陡然爬到昔日上司頭上,這讓他有點無所適從。

 “宮崎君,你怎麽看?”

 對於高畑勳的婉拒,葉容天不置可否,轉首望向宮崎駿問道。

 葉容天心目中自然更加看好高畑勳,不過既然高畑勳推薦了宮崎駿,葉容天自然也不好出面做惡人。要是葉容天在這種情況下貿然出聲,宮崎駿心中就算對取締役一職沒有想法,也難免會心生芥蒂。葉容天年少成精,自然不會犯這樣的低級失誤。而且葉容天也相信,以宮崎駿的思想覺悟,他也絕不會和高畑勳爭奪取締役這個職務。

 果不其然,葉容天這邊剛剛出聲詢問,那邊宮崎駿面上已經露出不耐煩的神色。

 “高畑君,你知道我對管理工作一向沒有興趣。你就不要再把這種麻煩事推到我頭上來了。”

 宮崎駿望著高畑勳,瞪眼說道。

 “既然如此,我看高畑君還是勉為其難吧。由你來打理公司日常事務,宮崎君也好集中精力製作動畫。”

 葉容天望著高畑勳微笑勸進道。

 高畑勳也不是不想擔任取締役這個職務,禮讓推拒,無非是給大家一個台階下,營造你好我好他也好的大好團結局面。現在既然眾意難違,高畑勳也就隻好應天順民了。

 “感謝社長閣下器重。既然如此,高畑就暫且任下此職。他日社長如果找到更合適的人選,高畑自會退位讓賢。”

 三推三讓之後,高畑勳總算接下了取締役的職務。這樣一來,“聚賢社”的領導班子算是初具雛形,第一個議題便此揭過。

 “吉卜力工作室草創未久,管理需要進一步規范化,高畑君,你肩上的擔子可是不輕啊。”

 葉容天望著高畑勳語重心長說道。

 “不知社長閣下有何示下?”

 高畑勳聞弦歌而知雅意, 望著葉容天恭敬問道。

 “我聽德間先生說過,吉卜力工作室沒有固定職員,整個動畫製作團隊都是臨時招聘拚湊,這樣可不行。人員流動性太大,必然會影響到動畫製作的質量。”

 葉容天肅容正色說道。

 “社長閣下的意思是?”

 高畑勳一時有點摸不準這位年輕社長大人的心思,隻好繼續問道。

 “臨時拚湊的團隊,一來默契不夠,影響工作效率。二來大家工作沒有保障,自然難以全身心投入到工作之中,甚至可能出現製作中途員工流走的情況。這些都會影響到動畫製作的質量。所以,思慮再三,我決定在吉卜力推行固定薪酬制度。”

 葉容天望著高畑勳,淡然一笑說道。

 “社長閣下,你打算在吉卜力推行固定薪酬制度!?”

 聽到葉容天這番話,高畑勳和宮崎駿都是大吃一驚,高聲問道。
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