蘇達國際，這是一家高端的獵頭公司，主要為國內企業介紹海歸人才，或者為跨國公司介紹國內的優秀人才，當然也可以為國內企業介紹國內人才。

　　只不過，在現階段，國內缺少高端人才的公司，往往比較相信外來的和尚好念經，喜歡具有國際視野的人才。對於本土人才，並不是太過熱情。

　　唐景霖倒是無所謂，他找到蘇達國際，只不過是唐鴻宇通過自己的關系，首先打聽到了這個比較有實力的獵頭公司而已。

　　經過這件事就可以看出，唐景霖家現在還是一個有錢的小老百姓，並沒有和金錢匹配的資源和實力。除了能夠買得起更多的商品之外，連讓人打個折估計都要靠李芳的砍價能力。

　　想辦個什麽事兒，估計都摸不到門路在哪裡。

　　這次唐景霖沒有讓唐鴻宇跟著過來，如果這個獵頭公司因為他的年齡而拒絕接單，唐景霖也沒有繼續談下去的必要了。

　　“您好！小朋友！請問你有什麽事兒嗎?”前台的大姐姐露出標準的微笑，或許自己比較帥吧，唐景霖暗自想道。

　　“我叫唐景霖，三天前已經和你們的劉宏興經理進行了預約，你可以查查！”唐景霖語氣平淡的說道。

　　“啊！”前台一怔，然後通過電腦查詢，發現眼前的小孩子還真是公司的客戶，於是點點頭道:“唐先生請稍等，我這就給您聯系劉宏興經理。”

　　蘇達國際實行的是國內少見的合夥人制度，可以說，除了行政人員，每一個業務員都是經理，也是公司的合夥人，所以劉宏興並不是傳統企業大權在握的那種經理，至少地位不一定比前台高多少。

　　前台的大姐姐小聲的打了一個電話，很快一個二十七八的年輕人走了過來，正是劉宏興。

　　唐景霖“偷聽”到的電話裡，前台已經把自己的情況和劉宏興簡單的介紹了一下。所以當劉宏興走過來之後，直接滿面笑容的伸手，和唐景霖說道:“歡迎唐先生！”

　　握手認識了一下，劉宏興帶著唐景霖來到一個小會客室，首先笑著問道:“唐先生喜歡喝什麽?可樂還是健力寶?”

　　嗯！這可真是服務客戶，充分考慮到了正常小孩子的喜好。

　　“一杯白開水就可以了！”唐景霖的回答讓劉宏興明白，能夠向獵頭公司預約的小孩子，據對不會是一個正常的小孩子。

　　當劉宏興為唐景霖倒上一杯水後，立馬很正式的把他當作一個正常的成年客戶對待。

　　“唐先生，不知道我有什麽可以為您服務的?”劉宏興拿來一台筆記本電腦，準備進行查詢和記錄。

　　很顯然，蘇達國際的理念很先進，公司已經實現了聯網辦公，很可能建立有自己的人才數據庫，方便隨時查詢，唐景霖感覺自己這次很可能來對地方了。

　　“我需要一個具備管理數百人以上公司的優秀總經理，要有較為出色的生產營銷能力，還要有良好的服從性和執行能力。”唐景霖說出自己的要求。

　　“您在年齡和性別上有什麽要求嗎?”劉宏興劈裡啪啦的打字，然後繼續詢問篩選信息。

　　“沒有！但最少要有五年以上的工作經驗和兩年以上的管理經驗，並且在自己的崗位上做出過相當的成績。”唐景霖又加了兩條。

　　“您可以和我說說您公司的具體經營范圍嗎?”看來蘇達國際的人才儲備庫很給力啊，至少還可以繼續向下篩選。

　　“飲料和保健品！”唐景霖頗為驚喜。

　　“公司規模呢?”劉宏興還在向下篩選。

　　“我將會實際注資一個億，新公司還在選擇收購對象！”唐景霖輕描淡寫的說道。

　　劉宏興忍不住看了唐景霖一眼，想不到這還是一個超級富二代，這麽小就自己拿1億創業，他家大人還真放心。

　　“那您能夠提供多少的工資呢?”劉宏興繼續問道。

　　“月薪五萬，獎金視業績而定！”這個薪資，放在此時的京城，都是當之無愧的高薪了。

　　“好的，現在我們的人才庫裡還有三人符合您的要求，且全部都在京城。如果可以，我們明天將會為您聯系這三個人。我們根據您月薪五萬的要求，您需要繳納三萬的押金。如果您錄用了三人中的任何一位，需要向我們公司另外支付12萬元的谘詢費用。當然，如果您現在放棄，只需要繳納1000元的勞務費。”劉宏興一開口，這個價錢可真的不便宜，但是卻還算合理，就是不知道是不是物超所值。

　　“這是一萬押金！只要人能夠令我滿意，谘詢費不是問題。”唐景霖取下身後的背包，直接拿出1萬元現金。

　　劉宏興帶唐景霖去財務處繳費，打印收據！做完這些，再拿著收據去打印出為唐景霖打印出篩選出來那三個人的個人檔案。

　　回去的路上，唐景霖翻了翻三份檔案，點點頭，這事兒差不多成了，現在就看明天的面試了。

　　第二天早上九點，唐景霖準時感到蘇達國際， 劉宏興領著他來到一個專門用於面試的房間，三位面試者已經在門外坐等了。

　　“抱歉！劉經理，你可沒有說今天面試官是個孩子。這不是胡鬧嗎?我沒有功夫陪小孩兒玩耍，失陪了，我放棄此次面試！”一位西裝革履的中年男子帶著怒意的站起來，然後轉身就走。

　　好嘛，面試還沒有開始，唐景霖就被一個人給淘汰了，估計他很可能是第一位被面試者因為年齡而淘汰的面試官了。

　　好在還有兩位，唐景霖在進來後就展開了自己的精神力。在了解到唐景霖就是今天的面試官時，另外兩人裡，一個眼中閃過一道詫異和興奮，另外一個卻絲毫不動。

　　“我就是以後的老板，所以我不但會是今天的面試官，還是今後的指揮官。兩位如果有誰不能夠接受的話，現在就可以離開了！”唐景霖沒有先進去，而是開口說了一句。

　　“那很抱歉，如果您需要我就任總經理，我需要您給我足夠的自主權，我並不想做一個傀儡！”

　　說話的男子看起來三十出頭，帶著一幅金絲眼鏡，彬彬有禮，但是卻毫不客氣的指出自己需要足夠的權力。他有這個自信，因為他的履歷極為亮眼。如果只是做一個執行者，他足以進入世界五百強企業，唐景霖的工資待遇和公司都沒有任何優勢。他想要的是施展抱負，做領頭羊。

　　“那同樣很抱歉，你可以走了！”這個就是一開始很興奮的那一個，唐景霖明白，對方想把他做為傀儡，最好隻掏錢，不管事兒，結果發現現實和理想的差距有點兒大。