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《重生之工業大亨》第95章:教育改革
  當然,小學一、二、三年級必須學數學,到了二元一次方程的時候,一般的人就不必學了,日常生活中沒什麽用。

  小學生從四年級開始學習歷史,歷史不必每天有課,一個星期有二節課就夠了。歷史主要是培養孩子們的愛國主義情操和正確的人生觀。

  那麽每天只有一節正課:語文。其余的時間,讓孩子們選修科目和興趣教育。選修科目可以是一門,也可以是一門以上。剩下的時間,全部作為興趣教育。

  也就是說,除了語文和歷史,其余的科目全部由孩子們自已選,把主動權,交到他們手上。我相信這樣學習的效果一定會更好。

  我這個議題,大家認為怎麽樣?”

  沈丹青的話剛講完,下面就紛紛議論開了。這次造成的衝擊更大,連國家規定的課目都幾乎全部取消了,隻留語文一門。歷史隻作為愛國主義教育,這不亂套嗎?主次不分,那政治幹什麽。是個人就知道政治是進行愛國主義教育的。

  因此,這次就有人,站起來反對了。

  “請問沈總,你把歷史搞成愛國主義教育了,那麽政治呢?”

  “好,這位領導提了一個非常有用的問題。那我們可以適當修改,到了高中階段,歷史和政治各半,改成思想品德課。

  我是這樣認為的。政治屬於哲學范疇,年紀太小,根本無法理解,教了也是白教。

  大家認為我這樣安排可以嗎?”

  大家都認為他是亂彈琴,只是這樣尖銳的話大家不好說出來罷了。

  這時,又有人站出來說:“沈總,你把其余的課,都作為專修課,還讓孩子們自已選,那他要是隻修一門呢?”

  “很好,這位領導也提了一個很重要的問題。

  我是這樣認為的。既然是專修,那麽對他們的要求也要適當的提高。比如:八十分才及格。專修課反而是重點,就是為了發揮孩子門所長。至於是否要選多門,我認為完全沒必要,一個人的精力是有限的。”

  沈丹青說完就看著台下,看還有沒有人反對他。

  而台下的人,也被他一些是似而非的理由給蒙住了,一時沒有太好的理由反對。

  等了幾分鍾,沈丹青見沒人再反對就接著說。在這裡,沈丹青耍了一點小手段,沒有讓大家再舉手表決,就當大家默認了。他知道,如果舉手表決,肯定通不過。於是他直接進入下一個議題:“那好,我第二個議題就說到這裡,下面我講第三個議題。

  第三個議題就是思想品德,大家可能有些奇怪,我剛才不是說了嗎?

  我給大家解釋一下,剛才是老師教他們,而這個議題是老師給他們日常行為打分,也就是說是規范他們的日常行為的。比如:經常遲到早退,扣思想品德分。比如:欺負弱小的同學,扣思想品德分。又比如:幫助同學、助人為樂,加思想品德分。比如:長期不遲到早退,尊守學校紀律,加思想品德分。

  那麽這個思想品德分有什麽用呢?我給大家說一說。

  第一,可以獲得獎學金

  第二,影響以後的工作分配和福利待遇。

  第三,影響以後的信用貸款額度。

  這個第一條,是孩子們學習期間就可以兌現的。由老師和學校負責評選。

  後面兩條,影響孩子們的將來,老師需要將這兩條的重要性向孩子們和家長解釋清楚。

  我相信,我的第三個議題,可以讓學校更有效的管理學生。

  這一條,有人反對嗎?”

  他這就是廢話了,有人反對才怪。僅憑這一條就大大增加了學校的權威好不好。

  沈丹青等了幾分鍾,見到大家沒人反對就繼續說道:“下面我講最後一個議題。

  我的想法是。對初中和高中的學生,進行有限的集中軍事化管理。

  同學們只有星期天和國家規定的法定假曰,才能離校,其余時間,全部在學校內進行封閉式管理。

  並且,我會派出公司保安對他們進行有限的軍事化教育。比如:內務、軍體拳、課堂坐姿、站姿等等。

  這一條要與第三條混合使用,不服從管教的要扣品德分。

  我為什麽要這樣做呢?我的理由是。

  RB從小就對孩子們進行軍國民主義教育,使我大受啟發,我認為孩子們也應該進行軍國民主義教育。培養他們吃苦耐勞,勇於擔當的品格,培養他們不怕困難、勇於挑戰的精神。我們不僅要對孩子們進行精神教育,還要對他們進行適當的肉體鍛煉和改造。將他們培養成德、智、體全面發展的人才。

  我這個議題大家認為怎麼樣?”

  這個議題,雖然也有人認為太嚴格了,但反對的願望不強烈,畢竟長勝投資集團這麽做也是為孩子們好。

  沈丹青又等了幾分鍾,見大家沒人反對就接著說:“那好,下面我就進行具體的規劃。

  我想後天就正式開學,給老師和孩子們一天的時間準備。大家認為怎麽樣?”

  “可以”下面響起了此起彼伏的讚同聲,看來大家對早點開學都很認同。

  “那好,還有一個問題,小學部有福利院的孩子,他們也應該寄宿,學校包三餐。但小學部沒有宿舍,因此我想讓他們到高中部住宿。小學生和高中生年齡相差大,不容易受他們欺負。大家認為怎麽樣?”

  “可以”下面又紛紛響起了讚同聲。長勝投資集團是做好事,沒人會傻傻地反對。

  “那好,下面我們進行最重要的一環:課程劃分。比如:正課幾節,專業課幾節,興趣課幾節,怎麽分班,思想品德分如何評估等等。”

  沈丹青的話剛落,下面就紛紛議論開來了。由於事情比較複雜,沈丹青與他們進行了兩個多小時的討論,才最終決定下來。

  會議開完了,沈丹青就要邀請他們去公司的食堂吃飯,這是最基本的禮節。於是他就微笑著對大家說:“今天大家辛苦了,已經到了吃飯的時間,我誠意邀請大家到我們公司的食堂吃飯。雖然很失禮,但我們公司的食堂的飯菜還是很可口的,是采取自助餐形式,大家喜歡吃什麽就拿什麽。我們公司食堂在29層,大家隨我一起去吧!”

  說完他就在前面帶路,用手勢邀請大家。

  長勝投資集團的食堂早就得到了李想的通知,因此進行了特別的準備,特意為客人增加了名貴海鮮、飯後甜品、以及名貴酒水,再經過廚師的用心製作,已經不比大飯店差了。各位貴賓也吃得很開心,個個都讚不絕口,都說不虛此行。

  沈丹青帶著李想和劉秘書送走了各個學校的領導。他們是歡歡喜喜地走的,因為沈丹青給他們送了長勝投資集團的特色產品。非常高端,國內別的地方又買不到,因此他們都非常高興。

  第三天的開學典禮,沈丹青沒有參加。雖然場面也很熱鬧,學生們的家長,都參加了。他們對自家的孩子都看得很重。

  由於是多家學校同時開學,不論是幼兒園或是高中,在沈丹青的心裡都是一樣重要,他參加哪所學校的開學典禮都不好,因此乾脆都不參加。

  至於邀請市領導,他更沒有這個想法。他知道今年李市長就會調任,而

  朱書記站完今年最後一班崗,到了明年開頭也會調任。因此他故意不邀請他們,他不想與他們作太多交集了,否則會給繼任者產生誤解,以為他們公司打上了前任的標簽。

  這個時期,中國的私營企業的生存環境還非常惡劣。 受政治大環境的影響還非常大。也只有GD好點,在內地,由於經濟困難,政府官員都會對私營企業打主意,他們的生存還非常艱難。因此九十年代的私營企業存活到21世紀的非常少,有幸存活下來的,都成了後世響當當的著名企業,許多都進了國內500強,這也算是一種變相的優勝汰劣吧!根據沈丹青對後世新聞的了解,90年代的億萬富翁,存活到21世紀的,竟然只有一個,那就是巨人集團的老總史玉柱。就是他都是經過了三起三落才存活下來的,可見當時私營企業生存環境的艱難。

  當然也不能否認,當時的私營企業都是沒有什麽技術含量的企業。在當時的特定歷史背景下他們活得很滋潤,後來企業多了,競爭激烈了,消費者對質量的要求高了,他們就逐漸被市場淘汰了。給後續創立的企業敲響了警鍾,樹立了榜樣。

  沈丹青在此事過後,就又投入了日常的工作之中,閑暇之余,他也關心下長勝精工的設備研發進展,得知非常順利,他非常高興。

  這也難怪,長勝精工是從零開始,一切都是按他們自已的設想進行。沒有受前人的條條框框的影響,他們的思路反而更清晰,步驟更靈活。再者前期的這些設備對他們來說,沒什麽難度,無非是多花點時間就能解決。其實他們已經製造出了初級產品。只是為了更節能更高效,他們還在不斷改進。在製造過程中,他們也發現了某些難以察覺的BUG,他們也還要時間改進。他們也受了沈丹青的影響,想精益求精。

  未完待續——
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