交完了錢，馬格爾拿好了叫號手牌，在公會裡找了一個角落坐下。

　　一會兒公會的工作人員會抄一份他的簡歷帖到公告板上，然後還會有專門的宣傳員記下他的簡單信息，到外邊大街上打廣告——如果客人找到了工作，他們是有提成的。

　　工會裡有三分之二是衣著打扮考究的撒冷人，他們會魔法，魔法員在羅德城是很吃香的。

　　還有三分之一是亞人，他們多數是工匠，有著難以被替代的技藝。

　　還有一些人是招雇者，他們發布了雇傭公告，等人來谘詢工作。

　　就是馬格爾……曾經管過一個十幾人的小組，算是一門手藝嗎?

　　“嘿，馬格爾，你今天又來了?”就在馬格爾在腦海中他的管理經驗時，一個沒心沒肺的聲音從耳邊傳來。馬格爾抬頭一看，是個牛族中年人。這家夥他見過，當他來天平雇傭公會的第一天，就和這個工匠待在一起。

　　第二天，中年人找到了合適的工作，走了。而他，都快兩個星期了還在這裡。

　　“啊，……大叔，你來做什麽?”馬格爾想象征性的打個招呼，但是卻忽然想不起他的名字。

　　“嘿嘿，幫老板發個招聘啟事。”他回答，然後拍了拍跟在身後的貓族男人，介紹說:“這是格羅，我剛找到的一個淬火師傅，老板還要十幾個夥計，我覺得慢慢找太累了，還是來這裡發個公告，等人來面試好了。”

　　“噢，那祝你幸運。”馬格爾尬笑著回答。

　　來招聘就來招聘唄，關他什麽事呢?

　　“你要不要來我們老板這兒工作。”這時，牛族中年人拍了拍他的肩膀，咧嘴一笑。

　　馬格爾狗耳朵一動，稍微期待一些的扭過頭去，“做什麽?”

　　“我們老板需要人來賣我們的產品，你要不要來我們這裡工作?”牛族中年人笑道。

　　“我有手下嗎?”馬格爾問。

　　牛族中年人一愣，就勸說道:“唉，老兄，如果你做得好的話，老板說不定就會提拔你了。”

　　“哦，那我不去。”馬格爾果斷拒絕，“都說我隻擅長管人，你們知道嗎，自從我離開多溫酒店，給帕傑羅那個老頭子的遠方舅舅的兒子管酒店後，酒店的經營根本就進行不下去了。他不知道，管理是需要技巧的，要能激發工人的積極性……”

　　一談到管人之類的話題，馬格爾的嘴裡就冒出了一堆關於“薪酬規劃”、“績效考核”、“台帳管理”之類聽不懂的話語，引得公會裡的氣氛一陣快活。

　　雖然公會裡人員變換很快，很少有人待到三天，但每個來公會找工作的人，或多或少都聽說過馬格爾的求職意向。求職者們互相聊天八卦，他的意向，也就成為了一個茶余飯後的談資。

　　就在這時候，公會的門口被推開。

　　一位黑發黑眸、穿著襯衫和馬甲的男子，和一位身著束腰白裙的戴眼鏡灰發女子走了進來。

　　兩位衣著光鮮，像是用上等的絲綢而製，一看就知道是有有錢的老板駕到了。

　　公會裡的人們都投去了期盼的眼神，馬格爾也死死的盯著他們。

　　只見兩人走到公會前台兔耳朵接待小姐面前，接待小姐急忙鞠躬，露出了燦爛的笑容。那笑容，比馬格爾來的時候的假笑完全不是一個模樣。

　　“您好，兩位尊貴的可人，請問要有什麽幫助嗎?”她問。

　　“你好，我想尋找一位符合條件的員工。”男子很有禮貌的回答。

　　“好的，請問先生您想要找什麽樣的員工?”兔耳朵接待小姐問。

　　“一個管理者。”男子想了想，回答:“有過持續一年以上、管理過十五人左右的人員管理經驗，最好是亞人，有一定的學習能力。”

　　“啊?”兔耳朵前台小姐聽到這個條件後，一下子就懵了。

　　然後其他人也懵了。

　　這位老板開出的條件，就像是指名道姓要馬格爾一樣。

　　還真有老板會來魯爾街找“會管人”的員工?

　　就在大家呆住的時候，馬格爾憋了兩周的洪荒之力，從體內爆發了出來。他“磅！”的一聲拍著桌子站了起來，對那男子大喊:“先生，我完全符合你的要求！”

　　“哦豁……”那男子轉過身來，打量了一會兒他，“你是?”

　　“我是馬格爾·羅羅！”馬格爾趕忙說:“我有在酒店工作當了三年的班長，手下一直有十幾個人，而且換了一批又一批， 但是我一直能協調好工作，我覺得我符合您的要求！”

　　說完，他神氣的環顧四周，補充說:“在這裡，只有我符合您的要求！”

　　“大兄弟，你先坐下！”那位老板有些驚訝，他點了點頭，讓馬格爾先坐下。然後他問兔耳朵前台小姐:“小姐，那位先生的資料是不是和他說的那樣……”

　　“呃……是這樣沒錯。”兔耳朵前台小姐的笑容變得勉強。

　　“那好，就他了。”黑發男子點了點頭，向兔耳朵前台小姐索要了馬格爾的個人信息，然後就在眾人的注目之下，來到了馬格爾面前。

　　“你好，馬格爾先生。”他向他伸出了手，馬格爾不是很明白這是什麽意思。但看樣子，是要握上去?

　　“你，你好，先生。”於是，馬格爾小心的把手握了上去，後者搖了搖，似乎表示了某種尊敬的禮儀。

　　眼前的男子嚴肅了一下面龐，遞上了一張名片，說:“先自我介紹一下，我叫楊傑，是聖亞鐵路公司的總經理。現在準備要開設一座工廠，工廠裡計劃招雇十五人左右，工作制度是三班倒。我們需要一位管理型人才來領班管理，馬格爾先生，你覺得你可以勝任嗎?”

　　“可以！我在酒店裡的時候，就是這樣的工作！”馬格爾的狗尾巴在身後搖來搖去。

　　“那請問方便介紹一下你在酒店裡工作的時候，遇到的人員管理上的問題，以及之後的解決方法嗎?”叫楊傑的先生又問。

　　“好的！”馬格爾想起他在酒店裡工作時的事跡，便滔滔不絕的說了出來。