柳上青的臉色依然陰沉。她可是喜滋滋地回來的。

　　“你們馬上就會是一個全球化的公司了，你千萬不要忘了你的責任。你和曾子建仍然是創始人，就象Google的創始人一樣，你們仍然代表著公司。”

　　柳上青知道Google的例子，的確，沒有他們的那個有經驗的總裁，他們倆很難一下子做到今天的規模。

　　柳上青點了點頭。

　　吃飯的時候，柳上青遇到了張潛。果然，張潛是比柳上青要老到得多。王總和李錦雲做陪。柳上青想原來還想著自己得不著休息，這下好了，連生孩子的時間都有了。

　　柳上青和張潛在今後的工作中會是什麽樣的關系呢?比李錦雲和曾子建還要緊張嗎?至少吃飯的時候柳上青猜不出來。

　　張潛長著一張長四方臉，一看就是做大公司的副總裁做慣了的人，一身的氣派。大概這是王總看中他的主要原因吧。他們倆個倒很象。因為有王總在，李錦雲不怎麽說話。柳上青也不怎麽說話，倒是張潛經常禮貌地向王總敬敬酒。

　　張潛的工資會是多少呢?肯定少不了，象他這種人肯定是得付別墅的月供的。想到這，柳上青覺得稍微高興了一點兒，也就是說柳上青和曾子建的工資這次肯定得漲了，不漲的話，兩個創始人還不得造反了！

　　對於喪失主權，柳上青還是有點心裡不痛快的，但想到從此公司可以以一個全球性的公司面貌出現，她也有點不敢相信這一切來得這麽快。

　　剩下的是人事的安排了，新的總裁肯定是要用他自己的人。那麽行政江小姍就隻好跟自己做銷售部的行政經理了。財務老張其實一開始就是王總的人，那她那邊是不會有什麽調整需要做的。曾子建還領導他的研發部門。平常值三班倒的工程師就由總裁轄製的操作部經理安排了。

　　實際上柳上青和曾子建還是被剝奪了人事權。

　　不過，希望張潛能不負眾望吧。

　　張潛果然老成得很。一上來，就建議給兩個創始人漲工資，柳上青是一個月兩萬的月薪了，曾子建也是差不多的水準。

　　似乎是為了彌補柳上青的讓位，張潛建議把柳上青的坐駕換成了一輛新的別克，那輛老別克給曾子建。

　　作為總裁，張潛用的車也是一輛新的別克，他準備雇個司機。看來王總對他倒是寬松得很。

　　在過渡的這個階段，張潛先從原來的公司辭職，這就得用上一到兩個月做交接。但這邊的工作張潛沒耽擱，就已經忙了起來。柳上青盼望已久地搬到新樓去正在被這個空降的總裁實施。要了400平米的辦公面積，在總裁助理的帶領下正在裝修。正如柳上青估計的那樣，總裁助理是張潛從原來的公司帶出來的。柳上青怕他們把國營大型企業的風格帶進她這個海歸洋派人物的辦公室裡，事事處處她都要管一管。公司的裝修設計就被柳上青否了幾稿了，最後定下來的風格已經是個國企和海派的綜合體了。

　　還好，裝修的時候柳上青也是帶著江小姍經常性地巡查一番。

　　張潛正式過來得是新辦公室裝修好了以後的事了。

　　曾子建那邊忙得顧不上辦公室政治，他得同時進行兩項任務，一個是把系統全球化，另一個是馬上就要到來的11月新片首映的中國區的反盜版。幸虧柳上青應承下來的僅僅是中國區的反盜版。否則就光全球布局就得花上半年的功夫。

　　11月的好萊塢的新片是個熱門影片。

反盜版必須從現在新片宣傳期就得開始。而且全球都會盜版的，曾子建的階段性任務就是把盜版擋在中國區之外。中國區其實也就是中文區，英文、韓文、日文等在中國區能夠被輕易辨別出來的語言也要嚴加提防。　　其實這是個挺難的活兒。因為曾子建及其團隊幾乎是在對付全世界的盜版，因為全世界的盜版都會湧向曾子建的堤壩。

　　“曾子建，你預估一下這次能擋住多長時間。”柳上青來到曾子建的辦公室，問曾子建。

　　“不好預估，把15天作為這次行動的底線吧。”曾子建回答說。

　　柳上青點了點頭。

　　根據新樓辦公室裝修的工期，張潛得明年1月上班了，畢竟他上一家公司還要發年底獎金嘛。曾子建雖然忙，還是問了一下年終獎的事，畢竟他手下好幾個哥們兒也盯著呢。柳總可真想象張潛一樣大方，但她知道，李錦雲現在說話也不一定管用了。 因為很簡單，新總裁直接向王總匯報。王總成了柳上青這家公司的新董事長，李錦雲做了董事。

　　年終獎的事恐怕是個沒門的事兒，柳上青不好應承曾子建她去爭取，她怕爭取不下來了。於是對曾子建說:“公司目前還是虧損的，大家暫時先忍忍吧。還是等美國電影商的合同簽下來，那樣的話，別說年終獎了，就是年中間的獎都有了。”

　　柳上青其實心裡是不痛快的，她和曾子建辛辛苦苦地把公司弄得象點樣兒了，結果卻凡事說了不算了。

　　這樣的情緒一直糾結著柳上青，盡管她的確是需要一個有全球經驗的管理者，可是這個管理者最好是聽自己的。柳上青對自己的公司有自己的規劃，就算是她凡事同李錦雲和曾子建商量著辦，那也是因為他們容易接受自己的意見，自己也需要他們的意見，事事還是照著柳上青的規劃在進展著。現在的張潛，雖然還沒到，但公司裡面已經傳遍了新總裁在新樓裝修好了就過來的消息。人們興奮之余看柳上青的眼神便有些複雜了。

　　江小姍倒沒複雜，只是銷售部的行政經理似乎也和她之前的理想有點差距。但是看人數的話，如果公司發展到上萬人，那江小姍還是覺得光銷售部的行政經理就可以了，因為她也一直都是在小公司工作，上手上萬人企業的行政管理，她怕自己會露了怯。

　　人們的眼神複雜就複雜去吧，她柳上青還是第一副總裁呢，總裁來之前，公司裡面還是她說了算的。就算來了，那也得跟她柳上青過幾招吧，柳上青不會隨便地聽憑一個門外漢的擺布的。