“我明白了！”張威點頭。

　他此刻終於明白秦風要說的事情是什麽了。

　花錢！

　這世界沒有人不喜歡花錢。哪怕再清心寡欲的人，他可以說不喜歡賺錢，不貪圖名利。但就沒有不喜歡花錢的。

　在花錢的那一瞬間，那種快感無與倫比。

　每個人都會享受花錢的瞬間快感。

　而只要你喜歡上花錢，那麽你就會想要去賺錢。

　這人嘛，總是會有的。

　更何況，他的那群手下可都不是什麽清心寡欲之人。他們所要的，除了威風之外，就是為了能夠有錢花。他們或許沒有什麽人生計劃，目標。

　但是他們希望能賺到錢，卻是事實。

　“可是怎麽做呢?”張威問。

　這以前，喊這群小弟乾活，是分幾種的。

　一種就是屬於張威的跟班，也就是小弟。這些人，平常吃喝拉撒，都會在張威指定的幾個餐廳和酒店食宿，這方面，張威是沒有規定標準的，但是呢，顯然，你要胡吃海喝亂來，那張威會收拾你的。

　這也不像那些公司，有各種規章制度。

　他們這群人，要什麽規矩。

　規矩就一點:聽老大的。

　老大說了算。這其余的什麽條條框框，都去他媽滴。

　所以，吃多少，用多少，沒人敢造次。

　然後，張威一旦有什麽事情，需要用他們，那麽只要去了，都會有錢拿。

　這個，是肯定的了。

　如果因此受傷，那就有相關的安家費。

　這是張威跟班的待遇。

　然後，另外一種，就是非張威的跟班，就是有時候，臨時需要人，或者說，人手不夠，那就找一些人過來壯聲勢。這種人，那平常是享受不到張威跟班的待遇，可以每天胡吃海喝。

　他們只有過來才有錢拿。並且，一旦出了事，張威最多給點醫藥費，並不會給安家費。因為，這是你自願的。

　這兩種模式，都沒有工資的。

　難不成，現在給工資?

　這個也太荒謬了吧！

　秦風聳聳肩。

　“為何不能給工資！”秦風說，“整個世界，都在發展，為何我們不能給工資，我們要走向標準化！”

　張威有點不太能接受秦風的觀點，這個太超前了。

　秦風笑了笑。

　“你就當運營公司一樣去運營你的社團。”秦風說，“將你所有小弟，進行論資排輩，然後設定工資級別。這樣，以後小弟加進來，就有工資。然後隨著年限上升，貢獻上升，會不斷提升工資級別。這樣，也能提升這些人的忠誠度。”秦風說。

　張威若有所思。

　“並且，以後上面要是有什麽人事變動，導致了對我們不滿，正規化運營，也能夠讓上面無從下手！”秦風說。

　“我明白了！不過教官，這個你得幫我弄。”張威苦笑。

　秦風點頭。

　隨後，秦風在郢城又呆了三天，幫助張威完成了“小仙女美食文化公司”的工資整改。

　這整個工資改革，秦風就是參照一些現代化企業，設定了工資級別。

　從1級開始，一直到36級。

　每一級都有不同的標準，不同的工資水平。將所有人都可以嚴格劃分。並且，工資級別，也代表了你的權威性。

　什麽意思呢?也就是說，例如幾個人出去辦事，除了指定的頭目外，一旦發生意外，那就是誰工資級別高，誰說了算。

　這一點，又參考了軍銜。

　這方面，秦風的打算，就是讓張威的組織，能夠嚴謹，不怕任何衝擊。

　哪怕出現任何管理層面上的問題，都能夠保持組織的完整性。

　如同軍隊一樣，除非是整個建制都不存在了，否則是不可能崩潰的。

　秦風就希望張威的社團能夠如此。

　至於說名字還叫‘小仙女美食文化公司’，那也是為了避嫌。

　或者說，給外界一個更舒適的感官認知。

　畢竟，你叫“小仙女”，可比叫什麽“13k”之類的要好聽的多。

　而經過這次的劃分之後，所有人都有收入了，張威旗下各小弟喜笑顏開。

　畢竟，這之前除了吃喝玩樂，就等著有活幹才有錢。

　而這兩年，這裡歌舞升平，大家的活很少，也就沒多少錢。

　每天雖然能夠吃香的，喝辣的，但是手中沒錢啊，那也不痛快。

　現在，大家都有工資了。

　根據秦風這個指定標準，所有人進入門內之後，都是1級工資。1級工資，就是標準的市最低工資。這個也屬於考察期。一般，一個月考察。

　在這個階段，隨時可以清退，公司不用出任何錢。這也可以成為學徒期。

　然後就是2級，2級的時候，就屬於試用工了。這個階段，有3個月。工資呢，則是市平均工資水準。

　經過三個月考核後，如果通過了，那麽就會跨入三級。

　三級工資，那就開始有了極大的提升了。

　例如，現在郢城平均工資在1100元。這得虧於秦風的汽車廠和鋼鐵廠的高收益，以及郢城生活廣場帶來的巨量的人流，讓郢城的平均工資不比一線城市低了，僅次於現在優先發展起來的沿海城市。

　而到了三級工資，則是直接翻了一倍。

　對，就是一倍，達到了2200元的月薪。然後，各種獎金，分紅，出差補助等等，另外算。

　當然，再往上就不是翻一倍了。不過每多一級，工資至少也會多幾百元。

　而如果到了9級以後，也就是進入10級後，如果這個時候想要退出，公司是會給補償的。

　這之前，是沒有任何補償的。到了9級，就會有工資補償。

　這個補償，就是你在公司效力年限+3個月工資。

　假設你加入“小仙女”3年，工資級別10級，那麽就是你月工資為技術，3年的倍數，也就是3倍的月薪，再加上額外的3個月。

　也就是啊，你工作三年後，辭職的話，是可以拿到六個月工資的。

　至於說為何n+3，那是因為找工作並不是那麽好找的。3個月，是一般比較合適的時間。那種n+1，就是耍流氓。

　n+2，只能說勉強合理。

　n+3，才是最合適的。

　至於說，這大多數企業都沒有這樣的待遇，為何張威要提供?那自然是因為收買人心。