在2008年快結束的前，陸晨陽做了公司裡今年最後一個收購決定，那就是收購司南導航的出品公司。

　　司南導航這個產品，它主要提供汽車導航和在線地圖產品，在市場上的佔有率排行第三，有15%左右的市場份額。

　　比鄰公司完整收購司南導航花了7個億，這算是一筆數額比較大的交易了，陸晨陽這麽做的目的在於補短板。

　　收購之後，原來的人員不變，還是徐光北擔任高管，全面負責地圖和導航相關產品的研發。

　　全面收購後，陸晨陽覺得司南導航這個名字很好，就沒有對產品改名，還是叫原來的名字。

　　司南，是我國古代辨別方向的一種儀器，用這個名字是很有意義的，更名的話，並不利於產品的推廣。

　　有的公司喜歡收購後把名字都改成自己公司的，因為憑借著自己公司的名氣，產品就會有更多人使用，其實效果並沒有他們想象的那樣。

　　陸晨陽收購司南導航，並不是一時腦熱的行為，其實在Kunlun系統研發的過程中，陸晨陽就考慮過在用戶的手機中必裝的一些軟件。

　　其中，手機地圖就是必不可少，而比鄰公司又沒有的，這時候比鄰公司有兩個選擇，一是自己招人，然後向別的公司購買數據，自己做地圖，二是直接收購，兩種方式各有利弊。

　　最後陸晨陽選擇了收購，因為7億的價格不多，雖然司南導航在這個市場裡比較弱小，可是人員還有產品都比較完整，這時候收購比較劃算。

　　收購之後，陸晨陽見了徐光北，給他下了幾個任務，第一就是推出針對Kunlun系統的地圖應用司南地圖，第二就是完善數據采集，組建更專業的數據采集隊伍，第三就是把帳號體系並到比鄰公司裡來！

　　因為是被比鄰公司收購，司南導航原有的人員基本上沒有變動，所以比鄰公司新成立的地圖導航部門很快的就投入到新工作中去。

　　往往收購都會遇到一些消化的問題，比鄰收購司南導航卻沒有遇到什麽阻礙，用徐光北的話講，他們是找到了一棵大樹。

　　陸晨陽也沒有讓他們更換辦公地點，所以司南導航的普通員工都沒有感覺到公司和之前有什麽變化。

　　陸晨陽的一舉一動時刻都被其他人關注著，2008年快結束前的這一手還是讓人感到驚訝。

　　比鄰公司不斷的攻城略地，讓其他公司感到難受，就跟下棋一樣，你得有規矩可尋，人家才有的跟你玩。

　　可是現在陸晨陽用的招數太飄忽了，搞了個操作系統就讓一群人無可奈何了，不知道收購司南導航會不會擾亂這個市場。

　　司南導航被收購，排名前兩位的導航產品並沒有覺得很擔心，因為在車載導航領域，司南導航根本競爭不過他們。

　　尤其是徐光北在公司被收購後的講話更暴露出了比鄰公司的收購用意，那就是在手機地圖領域。

　　司南導航將會在之後把公司的業務重點放在移動端的產品研發上，不會投入太多的精力在車載導航上和其他產品競爭，聽了這樣的話，讓其他導航產品公司覺得，司南導航有放棄車載導航的意思！

　　陸晨陽可以發誓，他從沒說過這樣的話，車載導航的事，他只是說讓徐光北按照以前的計劃推進。

　　只是讓他在司南地圖這個產品上多用心做好，徐光北被采訪的話被惡意解讀了，這裡面說不定就有其他導航公司在後面推波助瀾。

　　通過這樣的新聞，讓用戶覺得，以後司南導航這個車載領域的產品就不被重視了，購買的話體驗會超差，這可能造成一部分用戶在選擇車載導航產品的時候放棄司南導航。

　　好在徐光北和司南導航的員工沒有受到多大影響，司南地圖這個項目也在公司被收購不久後就開始立項。

　　暫時性的，司南地圖現在的目標主要針對內地的用戶，想要坐到覆蓋全世界還是一條任重道遠之路。

　　每一年的年終，比鄰公司都會給公司的員工發獎勵，今年也不例外，十二月份一到，很多人都開始討論起來。

　　今年的獎勵是什麽?

　　有大膽的員工在公司裡碰到的時候就直接向陸晨陽提問，當然每一次陸晨陽都會告訴他們不同的答案?

　　可能是發獎金、可能是定製版的禮物，也可能是其他的……

　　當不同人問到陸晨陽得到的答案不一樣的時候，他們知道自己被陸晨陽坑了，所以內部流傳的版本是五花八門！

　　胡斌見到陸晨陽說道:“陸總，你看看你闖的禍，我們公司論壇上對你的抱怨可不少啊！”

　　陸晨陽回道:“他們抱怨什麽啊，我可沒讓他們加班！”

　　讓他們加班的是胡斌，這一點被說到，胡斌有些尷尬，項目沒完成，隻好加班了，好在乾這樣的事他都習以為常了，他不太在乎，還是接著說道:“不少員工問你新年獎勵，你不想說可以不說嘛，這倒好，可把他們忽悠慘了，當他們信誓旦旦告訴同事，誰知道卻有另外的人信誓旦旦告訴他們另一個答案！”

　　陸晨陽解釋道:“他們問我的時候，我的回答都是說可能是，我可沒給他們答案，因為他們問我的時候，我還在思考，所以不同的時候，我回答他們的當然不一樣了！”

　　“是嗎……”

　　胡斌不太相信，陸晨陽絕對是故意的，他也成功的把這件事攪渾了，現在再也沒有人來問他新年獎勵的事情了！

　　因為他們覺得，陸晨陽嘴裡說的話，不太靠譜，還不如小道消息可靠，陸晨陽只是想員工們能好好工作，別把心思放在這上面，等時候到了，獎勵自然少不了他們的。

　　至於獎勵是什麽，其實陸晨陽一早就想好了， 不是別的，而是一人一台Wephone手機！

　　這是他很早做的決定，拿這個作為公司獎勵，是一舉多得，讓公司的員工可以體驗到比鄰公司研發的Kunlun系統，這是對他們有幫助的。

　　以後公司很多產品都要圍繞移動端做開發，沒有設備是不行的，陸晨陽索性就一人發一台。

　　還能提高這款手機的銷量，這是一件好事，不僅如此，陸晨陽還打算以後比鄰網等平台上的抽獎活動，全部換成Wephone手機。

　　只是暫時產量還不夠，所以送公司員工每人一台手機，這還是陸晨陽走了夏海的關系弄到的。

　　早知道現在公司員工數量眾多，一人一台手機，即便是低於市場價，那也是一筆數額巨大的支出。

　　夏海為什麽還覺得為難呢?他不是不想要這筆錢，而是突然要給比鄰公司員工準備這麽龐大的量，蔚來公司在產能上有些困難。

　　其他渠道都在要貨，夏海也不想得罪別人，沒想到陸晨陽也打算這樣搞，弄得夏海天天為手機產量而發愁。

　　陸晨陽在公司內部論壇上發帖稱:“今年，打算送員工一人一部手機，你們喜歡嗎?”

　　然後配上了Wephone1的圖，告訴了員工們這個好消息。

　　“陸總騙人！”

　　“我再也不信了。”

　　“陸總說話算數，母豬都能上樹！”

　　……

　　員工的留言眾多，可見他們對陸晨陽充滿了尊敬和愛意，這讓陸晨陽看了很高興，覺得今年這個禮物選的好！