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《格物求道》第154章 引進人工智能
國家都已經這麽決定了,嚴之文也再無異議。不過對人員問題,嚴之文還有話說:“就算我們與醫藥公司合作,但畢竟生命之水項目還沒有結束,還是需要人跟進。現在又多了一個項目,恐怕我們人手還是不夠。”

人手的確是一個大問題。

林啟明之前倒沒有想過人手問題,只是想著增添變異獸項目與人事調整。

林啟明看著馮國安問到:“馮將軍,上面能不能再派一些研究人員來。”

“林醫師你也知道,天地異變,有許多事物都是要研究的。國家在第一次天地異變之時,就建立許多研究所,在體制內的研究人員早已分配到了各個研究所。”馮國安解釋到。

林啟明接著問:“難道一個都沒了嗎?”

“一個都沒有。”現在國家最為缺的就是研究人員,所有的研究人員早已分配到了各個研究所。

人員是一個很大的問題,現在是一個都沒有,林啟明陷入苦惱之中。他心思轉動,突然想到了學校裡的那些教授。這些教授有些雖然也是體制裡的人,他們也有自己的研究項目,但還有一些教授並不是體制裡的人,他們手頭上也沒有相關的研究項目。

這樣的教授並不代表他們沒有能力,因為要進入體制是有很多因素的,有自己的研究課題也需要上面的人或有錢人支持的。

所以還是能夠淘到一些有能力的相關研究人員的。

這件事先放在一邊,等有會後再與馮國安商量。畢竟這個研究所有一半屬於國家,要招體制外的人進來,總要和國家那邊的負責人商量一下。

“人員問題再想辦法。”林啟明說到,說完之後林啟明有將其它的大小事情重新分配了一番。

一般人都不喜歡職位調動,除非是升職。林啟明大力整改研究所,將研究所的各個部門又重新劃分了一番。

這多多少少都對那些研究人員有影響,他們心中當然會出現一些不爽。

林啟明這時說到:“國家會成立專門的修行學校,我省也會跟進。你們也知道,既然是學校,當然也會有等級好壞之分。我省會專門成立一所特立學校,有省高層牽頭,學校的老師都是頂尖高手。這特立學校名額有限,我們研究所也有一定的名額。到時我和馮將軍會將名額獎勵給有特別貢獻的人。”

時代在變化,這已成事實。

這些科研人員中也有想修行的,或者是想讓子女修行的。但哪裡找得到好的修行師傅,現在有了門路,他們肯定想得到。

就算他們心中有些不爽,但為了名額還是會努力工作,林啟明這是陽謀。

那些科研人員的顏色好了許多。

林啟明又突然說到:“對了,研究所會引進一套新的人工智能系統,有些數據資料就交給人工智能分析,這也可以減輕大家的工作量。”

在場的都是從事科研工作的人,當然知道人工智能的分析能力有多強。林啟明說要引進人工智能系統,他們當然不會反對,反而會很讚同。

林啟明引進人工智能也是有其它目的的,這套人工智能系統就是林啟明所要教修行的那套。人工智能已經做好了,至於它會學什麽,學到什麽層度,那就要看它接觸的是什麽。

林啟明要培養一套人工智能系統修行,就要讓它接觸大量有關修行的資料。林啟明現在能夠接觸到最多修行資料的地方正是這研究所,所以林啟明才會想著將人工智能系統引進。

該講的已經講了,剩下的就要開始做,散會之後,那些科研人員就開始按照會議內容做事。

研究所也算是正式開始運轉。那些科研人員離開會議室之後,獨留下林啟明與馮國安。林啟明又拉住馮國安說到:“關於人員問題,我倒是有一個想法,只是不知道行不行得通。”

“什麽想法?”不管是什麽事情,只要沒有觸犯到國家的利益,馮國安還是很配合林啟明的。

並沒有說要壓林啟明一頭,也沒有玩什麽么蛾子。一來是馮國安這個人只在乎國家利益,不怎麽在乎自己的權利,所以只要林啟明不觸犯國家的利益,他都不會說什麽。

二來是林啟明是修行界人,在現在這個時代沒有必要無緣無故得罪一位修行中人。

林啟明說到:“我們是否可以到各大高校招一些教授。”

“高校中人才多,那些教授級的人物就更加不要說了,都是在某一領域有特別研究的人才。你這個想法極好,當然可以。”林啟明一說, 馮國安馬上就明白了林啟明的想法與意圖。

兩人好好的商量了一下細節問題,打算明天就去各大高校招一些教授級的人物進入研究所。

當然保密工作要做好,研究所研究出的一些資料是不可能讓它們流露到外面的。

首先這些教授級別的人物會要簽保密協議,他們參加什麽研究也不會對外公開。只要他們的一切情況不外泄,就不會有居心叵測之人找上他們,然後從他們那得到研究所的資料。

再就是他們所研究的東西都是拆分開了的東西,單獨的一些資料並沒有多大的價值,只要合在一起才有價值。

並且他們研究的都不是核心所在,所以就算泄漏了也對研究所不會造成太大的影響。

真正的核心還是研究所的這些老成員研究。他們是體制內的人,他們受了國家的保護,他們的一切都是國家給的。他們是不會輕易泄漏研究資料,再說他們在泄漏之時也要想想自己的家人。

一切商定好之後,馮國安便會第九部隊,向上級反映情況。

並且要根據這些安排做一些調整。

比如將普通級的生命之水外包出去,這就要先考察華夏各大醫藥公司,總不可能隨便找一個公司就行了吧。

比如要從各大高校招wàiwéi研究人員,這是不是先要向各大高校的校長通氣,是不是先要調查一下,看那些成員是符合條件的。

這些事情要施行之前,是不是前期工作要安排好了。

特別是招聘人員問題,刻不容緩。

林啟明則是留在研究所學習研究,分析資料。
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