不等李洋回電話。

　　下午楊俊河又打了一個過來。

　　“楊主任，技術上目前沒有太大的困難，不過時間有點緊張，最近我們公司正好有另外一個網站在開發，最早也要等到國慶後才能把人手空出來，您看時間上能不能來得及。”

　　雖然跟省城市政府沒有直接的業務來往，但是畢竟是政府機關，李洋還是想著如果有可能的話，盡量把這個合作關系維持下來。

　　“李總，如果能趕在明年3月份兩會之前做完大致上就沒什麽問題。”

　　聽到楊俊河的答覆李洋不禁松了口氣。

　　如果是明年3月份之前，那時間上的確就不存在太大的衝突。

　　現在才8月底，到明年3月份，起碼還有6個月的時間。

　　田夢飛那邊需要的也就是一兩個月的時間，後面都是空窗期。

　　“那這樣吧，楊主任，您什麽時候有空我再跟您約個時間談談具體的要求……”

　　掛了電話。

　　李洋想了想，立馬又撥通了李鳳禾的手機號碼，既然人事李鳳禾介紹過來的，有些事情還是要提前跟她打個招呼，免得到時候碰面出了什麽差錯。

　　“洋子，楊主任這個事情你能做就盡量做，這件事情要是做好了，今後有些事情對你們公司肯定有好處。”

　　李鳳禾也只是說了這句話。

　　不過意思李洋明白。

　　一通電話打完時間差不多都到了4點鍾。

　　他等會還要跟陳小武和王陽碰個面。

　　這段時間因為新系統上市的原因，陳小武和王陽也是忙得兩腳不沾地，恨不得一個人分成兩半來用。

　　如果不是之前出了那麽一檔子事情，其實藍天科技完全可以按部就班地把全省的市場慢慢吃下來。

　　而且穩扎穩打的市場，肯定比現在這種火急火燎地搶地盤要來的穩固，如果不是考慮到這些因素，李洋也不會把升級的費用都免掉。

　　根據此前簽的合同，老客戶升級系統可是要續費的，這筆收入雖然不多，但是一家3000塊錢的升級費用，100家就是30萬。

　　全部免費升級，李洋自己都覺著有些肉疼。

　　好在眼下公司裡的資金還算是充足，李洋的負擔也不會太大。

　　“李總，你找我?”

　　陳小武進來，李洋擺了擺手讓李明芳出去。

　　“坐吧，培訓的事情布置得怎麽樣了?”

　　“基本上沒什麽問題，不過卓主任那套系統操作起來比老系統要複雜一點，下邊的人完全熟練還要幾天時間，到這個月結束也就差不多了。”

　　陳小武一副沒睡好的樣子，李洋也知道這家夥心裡一直憋著一股子氣，這會兒正是牟足了勁要給對方一點顏色看看的時候。

　　“沒問題就好，回頭你們銷售部這邊我讓財務多發1個月的加班費，事情要是做成了，年底的時候按照提成發獎金。”

　　陳小武笑了笑沒說話。

　　不過心裡對李洋的大方也多了一絲感激。

　　畢竟理想不能當飯吃，公司裡那麽多銷售人員，說白了累死累活的還是為了混口飯。

　　藍天科技的工資本來在業內就是上等水平，大老板願意多發加班費，下邊的人乾活自然會更賣力氣。

　　陳小武自己也是有野心的人。

　　既然心裡已經認定了跟著李洋能混得更好，眼下遇到機會，自然會努力體現出自己的價值。

　　這也是李洋樂意提拔他的重要原因。

　　相比之下，

　　卓寶林跟田夢飛的心思就要複雜更多，經濟價值是必不可少的，但是如果更多，那就是為了實現理想了。

　　“我們現在南邊一共有多少家客戶你這邊有沒有一個確切的數字?”

　　“具體的數字還有些變化，不多大概的數目有280多家，再多也不會多很多。”

　　280家。

　　如果每家都是1萬塊錢的業務，流水就有280萬，不過李洋也知道這裡面還有一小部分人沒按照1萬的標準走。

　　“以我們現在的人手，把280家老客戶的系統全部升級的話，你自己估計大概要多長時間?1個星期夠不夠?”

　　“如果前期的培訓到位的話，1個星期肯定是夠了。”

　　現在藍天科技王陽跟陳小武各自負責一半的銷售團隊，人數加起來有將近40多個人，真要做的話，李洋估摸著其實三四天的時間就可以。

　　但是因為這280家客戶並不在一個地方，而是分布在全省范圍，所以中間的路程如果也算上的話，分頭行動起碼要5天。

　　這跟陳小武的判斷差不多。

　　“田主任那邊已經準備好了相應的操作手冊，這兩天就可以複印出來，咱們這一次的系統升級很重要。

　　如果能夠把時間控制在半個月之內的話，那趕在國慶之前我們就完全有可能把市場穩定下來。

　　等國慶過完，你跟王陽分個工，南方跟北方肯定要同時跟進。”

　　“李總，依我看，光靠咱們現在的人手肯定不行。”關於擴張市場的問題，陳小武其實也有自己的想法。

　　李洋摸了摸鼻子道:“那你有什麽辦法沒有?”

　　陳小武也不藏著掖著:“以前我做街機銷售的時候，他們是采用分銷的辦法招代理商，把業務承包出去。”

　　見李洋沒開口，陳小武繼續說道:“我們其實也可以這麽做，雖然損失一道手續費，但是這樣人手不用太多，而且佔領市場的速度會很快。”

　　李洋暗自點了點頭。

　　臉上沒什麽表情，但是心裡還是很讚同陳小武的辦法。

　　陳小武腦子活，做事考慮也周全，當初讓他做銷售經理應該是沒選錯人。

　　不過分銷的問題李洋自己也考慮過，大部分品牌都是采用這個辦法，畢竟如果僅憑公司的人手，那幾乎是不可能完成大面積擴張的。

　　中國光是南江省就有十幾個城市，全國加起來得有三四百，如果按照一個城市最少2個技術人員5個銷售來算人頭的話，那也得幾千個人。

　　這還不額外計算似於首都和SH這種超大型的城市，要是具體下去的話，3000個人肯定是跑不了。

　　真要他養3000個業務員，那公司估計遲早要被拖到破產。

　　李洋就是再蠢也不可能做這種事情。

　　只是關於分銷的渠道問題，李洋還要好好考慮考慮。

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