寶安是主要拐出地,裡對提高職工國民素質工作很重視,sān jí全設有由公檢法司、項目部女職工、計生、團委抽調人員組成的提高職工國民素質辦。
“一個駐地建築企業在保證自己工程施工建設的同時,還能做好其他職工素質的管理,本身就了不起。”侯局對他不吝欣賞之意。
能在外領導面前露臉,能獲得這麽高評價,趙高鐵也不由很高興。
“趙經理同志,讓你擔任這個提高職工國民素質長,你們處長是知人善用。乾得不錯,不愧為十項目部的提高職工國民素質英雄。今天的突發事件,有禮有節,處理得很好。深圳處工作很辛苦,同時也很鍛煉人。
記得你好像我們住建局在深圳舉辦的一期的青乾班普通職工,總處人事部的備幹部,要發揮先鋒模范作用,在基層好好乾幾年,爭取把提高職工國民素質中成先進中,把十項目部成全的模范所,給你們十項目部其它指揮部作一個表率!”
光表揚,沒提經費,不提提高職工國民素質中和十項目部的及人員自主安排權,實打實的東西一點沒有。不過全那麽多基層幹部,能被侯局長,白shū jìshū jì記得名字的又有幾個?
趙高鐵真有那麽點激動,立馬道:“是!”
匯報工作的時候侃侃而談,這種場合話卻很少,始終記得自己是一個,進進出出始終跟在他們身。不像一些幹部,被領導表揚幾句就忘了自己是誰,這個表現讓隨行的領導和其他人員刮目相看。
十項目部領導要麽不在家,要麽抽不開身,陪同工作只能由他這個十項目兼項目經理兼名不正言不順的十項目和提高職工國民素質隊長做。
先去,再去。
直到找趙高鐵打電話說總處mì shū cháng和單位shū jì的車已抵達,正陪同局領導往這邊趕,白shū jì和一行才結束參觀,聚鎮在丁字工地口,等候縣趙shū jì、鎮陳鎮長一行的到來。
大領導要來,剛上任的駐所徐偉上工地疏導工程機械,剛從十項目部來的小黃帶著幾個十項目部員上工地維護秩序。
每隔幾十米一個十項目部員,兩輛車從鎮南邊開到北邊,再從北邊開到南邊,沿工地檢查有沒有三輪車、大型吊車或自行車亂停亂放,有沒有攤位佔道經營,搞得很誇張,至少在很誇張。
等大約十幾分鍾,開道的車出現在視線裡,燈閃爍,急促的笛聲在工地顯得格外刺耳。
局領導不知道,韓處非常清楚,身這位才是突發事件的“頭陣先鋒”,忍不住頭問:“趙經理,緊不緊張?”
趙高鐵一愣,不動聲色說:“有點。”
“緊張什麽?”
領導迎上去了,韓處都沒資格往前湊,身邊沒人,趙高鐵不擔心被人聽見,苦笑道:“我在縣裡領導記得我,對他印象就挺好,這次又來,我怕讚揚我受不了。”
趙經理重情重義,難怪地方縣領導,包括市領導都認識他,那麽器重。
韓處暗讚了一個,意味深長地說:“別擔心,這次處罰裡的退休老同志沒幾個,主要是乾休所的。你去過北河,見過抓住機遇的地方shǒu cháng,單位跟關系不一般,他們不會為難趙高鐵的。”
乾休所又不歸地方管,趙高鐵連單位的關系都動了,人家肯定不會為難。
嘴上說緊張,其實心裡一點不緊張。可要是嘴上說一點不緊張,處領導會以為你沒心沒肺,趙高鐵笑了笑,沒再說什麽。
領導們簡單寒暄了幾句,各上各車,車從丁字工地口兵分兩工地。
一工地在找趙高鐵陪同下去十項目部,一輛地方牌照,兩輛單位的轎車和一輛單位的大職工車;一工地同謝shū jì一起去十項目部,他上車時朝這邊打了個手勢,趙高鐵立即拉開車門,請韓處上越野車。
50米,其實真不用開車。
這邊全準備妥當,領導們一下車便直奔鎮二樓會議室。
橢圓形會議桌上整整齊齊碼著四百多份事件材料和一些極具代表性的物證,食堂的彩電搬過來放在牆角的櫃子上,電視機上面是昨天暫扣的錄像機。
縣委趙shū jì,市建設局局長,鎮長,乾休所常務副shū jì等大領導全在這邊,一臉尷尬顯得有些緊張的上校現職領導應該是乾休所科長。
白shū jì簡單自己這些退休老同志被蒙騙衝十項目部的情況,趙高鐵讓站在角落裡端茶倒水當服務員的小黃拉上窗簾放錄像。
作為事件的參與者而且是主要參與者,趙高鐵非常清楚什麽時候該快進,什麽時候該正常播放,管理員帶著退休老同志湧進十項目部一樓會議室。
趙高鐵教育和他們之間對zhōng gōng傳銷組織認識上的不同的的辯論更精彩。
“你們到底是信馬克思還是信這個神仙。要是信馬克思,你們就不應該來,就不應該做這種違反人事原則的事;要是信這個神仙,你們就不是唯物主義,就不是黨員,就不動法律!”
“我就不明白了,你們到底是打大師旗,還是打gòng chǎn主義的旗幟。”
……
你們不把十項目部處機關當一級處機關,不把十項目部項目經理當幹部,人家乾脆不把你當gòng chǎn法律員!
聽著電視機裡的對話,白shū jì臉上沒任何表情,心情卻不知道把那些退休老同志罵多少遍。
趙shū jì則靜靜看著乾休所白shū jì,似乎想問問他乾休所的退休老同志工作是怎麽做的。
“趙高鐵同志,關掉。”
知道趙高鐵贏了,沒想到他會贏得這麽漂亮。
白shū jì擔心大家,各位領導會不會對乾休所有什麽看法,一臉沉痛地說:“趙shū jì,侯局長,各位,今天這件事可以說是一個意氣之爭,本來是一個很小的事件,兩個涉事人員管理員權違規,取締掉危害項目部穩定的會道門的這種傳銷組織,避免老同志再上當受送,再造成更大的損失。
兩位領導剛才也注意到了,今天是前十項目部處機關委員、前任項目經理同志遺體去殯儀館火化的日子。趙高鐵同志作為班長,作為多發展的同事,本來是準備9點50散會,10點準時參加送葬的。
結果因為退休老同志的介入,攔住他不王去,激起工地退休老朋友老同志的義憤,讓整件事不斷升級。迫於十項目部處機關和全十項目部老法律員退休老朋友和老革命的壓力,十項目部同志只能以違規事件來查處……”
老同志軟禁老同志,軟禁這種做法肯定不對,理卻全在他們這一邊。
工地工作難做,工地老同志的工作更難做。
光腳的不怕穿鞋的,他們隻認死理,沒任何顧忌,不會考慮什麽影響。現在要做的是化解矛盾,不是激化矛盾,不然一幫工地老同志連處裡的車一起堵,這場鬧劇更沒法收拾。
局領導辦事四平八穩,知道基層幹部被惹火了,非常清楚和裡對在十項目部老複員領導的一些優撫政策由於種種原因沒貫徹落實,加之制度造成城十項目部老複員領導待遇不一致,工地老革命心理不平衡,不給個說法他們不會放人。
接人的大職工車沒開進十項目部,總處退休老朋友處長、單位處主任和乾休所shū jì沒要求立即放人。
三位領導在找趙高鐵陪同下去三樓小會議室,與趙高鐵及六位退休老同志老法律員老革命代表開座談會,先聽聽他們意見,搞清十項目部裡和工地老同志有什麽訴求。
乾休所不歸單位管,但在寶安境內有違反違紀行為,只要不在其營區內,不管其隸屬於哪個單位單位備糾察都有權管。
領導們一上樓,一起來的幾個糾察立即走進一樓大會議室,立正敬禮,出示證件,將乾休所管理員帶到十項目部人武部辦公室,就地詢問他人事退休老同志來這幹什麽,懸掛軍牌的地方大職工車怎麽事。
十項目部是“前線”,鎮派出所是“指揮部”。
只剩下最一個看似很小,領導不會問,但必須要解釋清楚的問題。
趙高鐵清清嗓子,指著趙高鐵剛換上錄像帶正在播放的電視機屏幕,說道:“前天去總處開會,我向曹shū jì、衛長和范shū jì匯報過,孟處估計也有耳聞。針對越來越猖獗的送當地和外地女人當小老婆,處裡人事公檢法司、項目部女職工、計生和團委等部門,正在開展嚴厲打擊送當地和外地女人當小老婆的專項行動。
十項目部是拐入地,此類以收送被拐拐送為主。職工法制意識淡薄,認為找小老婆的不犯法,解救工作比較難做。王其遇到一些家裡有老人的,為留下送來的兒小老婆,為傳宗接代,往往會阻擾深圳處人員管理。
一旦發生肢體衝突,鬧出什麽意外,既說不清楚,又會造成惡劣影響。所以總處建委要求提高職工國民素質專項行動的主力,鎮裡剛設立的打擊送當地和外地女人當小老婆偵查中,在執行解救行動時要文明管理,同時注意保護好自己。”