關萌是一個很簡單而又純粹的人。

　　受到家庭和成長經歷的影響，從小就生出“我要做大領導”的夢想，這就直接導致了她高考的時候填報了“經濟管理”的志願。上大學的時候，思想純真而稚嫩，遭遇袁姍姍和獎學金的事情後，開始變得成熟和勇敢。

　　也僅此而已。

　　在畢業後的幾個月的面試碰壁的情況下，才無奈的憑借外表優勢選擇去做了前台。

　　可是關萌的心裡依然憧憬著，做一個大領導:大權在握，不會總是像副鄉長一樣被縣裡隨便一隻小貓小狗叫去開會訓斥。

　　說到底，還是個性格沒長大的孩子。

　　關萌就是這樣的情況下，進了葉曉奇的公司。初進公司的時候，葉曉奇的小公司裡乾活的滿打滿算，帶上葉曉奇自己也就7個人，這樣的小公司也就比小工作室強一點吧。

　　看不上是肯定的，別人都是被忽悠過來，有理想有事業心的小年輕，自己做個前台在哪家公司不是做。至於“葉老板”，一個小老板而已，衣食父母的敬畏是有的，上級的壓力，不存在的。

　　只是世事無常，關萌也沒想到小公司也能成長為龐然大物，作為“元老級”人物也能跟著水漲船高，還在這裡遇到了自己的真命天子:葉曉奇。

　　要說葉曉奇厲害，關萌能感覺到一點的;要說葉曉奇多厲害，關萌卻是說不上來。不是搞這個的，有些事都是看的雲裡霧裡的，還是公司龐大以後從網上的花邊新聞裡才能後知後覺的發現:原來這麽厲害。

　　也就這樣子而已。

　　朝夕相處時從來沒覺得葉曉奇有多厲害:他也需要吃飯，也需要上廁所，說話也不是句句名人名言，好色又膽小，鼻子癢了也會挖鼻屎，自己拿剪刀比劃的時候，他也會投降。

　　兩個人走到一起是很現實的莫名其妙，說不上理由也談不上感動，就是那半杯傾灑的豆漿，那夕陽下倆人手牽手的身影。

　　對於關萌來說，能獨立的管著一個小公司，看著它從小到大，還能時不時的指手畫腳，不會被人欺負，這就是一件很幸福的事情，整個人生二十多年的追求的終點，不就是這個嗎?

　　如果說人生還是有點不完美，那麽大概就是關萌不懂技術了。技術開發以外的事情指手畫腳可以，面對專業一點的事情根本無從談起，也很自覺的不去擾亂別人，這已經難能可貴了。

　　好在技術公司裡，越是高層越是多余，有她沒她也沒區別，目前有葉曉奇指揮就足夠了。

　　說到底，關萌的夢想是做一個不受欺負的領導，並沒有志向去幹一番大事業，或是搞個大新聞。純粹的做一個領導，做一個純粹的領導，簡單的隻做領導，隻做一個簡單的領導。

　　和關萌同時入職的楊曉潔，同為剛畢業的學生，當然就更簡單了。出於陰陽調和的目的招進來的楊曉潔，其實只是一隻天然呆天然萌。作為策劃運營人員，公司發展這麽快的厲害之處，楊曉潔是清楚的。

　　但是李文小周他們跟葉曉奇投誠的時候，楊曉潔沒有。這個老實人天真的以為，老板如果真的很有需要，會找自己的。但是實際上，管理者對於看重或者想培養的人，通常都會考慮當事人的個人意向，不會那麽直白的強製性要求，何況當時葉曉奇已經夠直白了。

　　楊曉潔就是這樣子，被一直推著走，被推著做了主管，被推著做了總監。在適應中成長，在成長中成熟，而後不再那樣懵懵懂懂。

　　小周和李文那時候則是已經從業兩年了，該知道的都知道了，該明白的都明白了。

　　二十多歲的年輕人，正是有上進心有夢想的時候，抱緊老板的大腿，這動作很是滑溜。

　　所以成為主管乃至總監，只是他們的起點，他們希望老板能變得更強大，更厲害，他們也就能跟著更強大，更厲害。

　　王磊這個人說起來，在這個行業的，很具有代表性。

　　IT行業是一個典型的吃青春飯的行業，精力充沛的黃金年齡就那麽十幾年。自從喬薇懷孕以後，家裡的瑣碎事情變得越來越多，學習能力也在逐年下降，30多的王磊，在葉曉奇開分基地的時候，最終還是選擇了退縮，穩而求成。

　　這個行業的人大多會在年齡大了以後漸漸消磨了鬥志，而後隨著年齡的增長生出力不從心的想法，最終要麽做到管理層，要麽無奈的轉行。

　　這其實不止是年齡的問題。

　　王磊的技術學習來自於九十年代，而後經過2000年後的磨礪逐漸成熟。

　　九十年代是IT行業剛剛興起的年代，微軟剛剛統治了國內的江山。那時候的國人，似乎就認為全世界的人都在用Windows，所以很自然而然的，王磊能夠很熟練的使用c語言和shell編程，能夠熟練的編寫ASP頁面，能夠熟練的使用Excel數據庫和搭建IIS環境。隨後又自學了c++編程和Python編程，這個行業就是這樣，技術一直在革新，程序員一輩子都需要學習，王磊這麽多年也一直是一個經驗豐富有著眾多戰績並且愛充電的好孩子。

　　這一切到2010年前後就又大不一樣了。

　　Windows在進步，開源的Linux也沒有閑著，並且因為版權沒有限制的和安全策略更為透明的原因，發展的更快更完善，其他技術的發展也是日新月異。

　　一種名為“面向對象”的“思想”席卷了全球:JAVA語言興盛起來，配套的ORCLE數據庫也得到了大型電商網站的青睞。MYSQL因為突破了自身的性能和數據限制障礙，隨著索引和分庫分表方案應用，在資訊業和其他絕大多數互聯網場景都有著良好的表現，與之配套的PHP語言和JAVA一樣成為了主流。與此同時，mongoDB、memcache、redis等眾多技術也在不同的場合發揮著關鍵的作用， 更不論反向代理技術等大型網站部署方案。

　　ASP和SQLserver逐漸的被排擠出公眾的視野。所以王磊其實是越來越力不從心的，雖說一直在學習，可是有些時候還是會遇到很棘手的感覺。平日裡的開發工作，王磊其實也只是負責框架、shell、Python支持，以及憑借活久見的思想和經驗做技術思路指導。

　　葉曉奇的技術培訓，有多厲害?很厲害，能夠把技術說明白就是一件厲害的事情，能夠簡單生動的把技術說出來就更厲害了，能夠運用這些技術組合解決實際問題，就更更厲害了。所以，王磊很喜歡聽葉曉奇培訓，雖說葉曉奇自從公司做大以後就沒再做過了。

　　葉曉奇開分基地的時候，王磊很理智的選擇了慫，既然感覺“跟不上”，那就退一步海闊天空。所以葉曉奇也很理解的，支持王磊幫自己守著真品坊這塊領地。

　　這就是王磊心中的終點。

　　龔賽剛那群人的情況又有所不同，他們遇到葉曉奇的時候，公司已經發展到一定規模了。

　　所以他們心存敬畏。

　　真品坊的獨統江山，滴滴商城和京東的割據，紅燒肉的興起，沒有亂七八糟的投資，更沒有亂七八糟的股東指手畫腳，這一切，對於葉曉奇來說，甚至連起點都算不上，只能算一個良好的開局。

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　　周末又忘了跟大家請假，很麻溜的跟大家賣個萌:喵～放我一馬……