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第一百九十五章戰鬥力標準討論

軍人生來為戰，軍人只有兩種狀態:一是打仗，二是準備打仗。

曉雪所在的電子信息學院迎來一場戰鬥力標準大討論，在曉雪的心目中，中國人民解放軍歷來是攻無不克戰無不勝的，很少有失敗的報道。

但這一次，電子信息學院敢於面對現實，將《金門戰役檢討》列入了戰例教學，在全校掀起了一場戰鬥力標準大討論。

曉雪將《金門戰役檢討》這部電影看了三遍，寫了一篇關於戰鬥力標準大討論的文章——《從反思“能打仗、打勝仗”標準》:

1949年10月24日，新中國成立的第二十四天，人民解放軍二十八軍下屬三個團共九千余人渡海進攻金門，發起金門戰役，在島上苦戰三晝夜，因後援不繼，全軍覆滅，是解放軍成立以來唯一一次徹底的敗仗。

由劉亞洲政委著作《金門戰役檢討》改編的同名紀錄片，從“輕敵”“審敵”“苦戰”“血憾”四個方面對金門戰役深入剖析，通過大量珍貴的史實描述，揭開歷史的傷疤，檢討戰敗的原因，傾聽親者的呼喚，戰役之慘烈令人刻骨銘心、勇士之悲壯令人無比沉重、精神之偉大令人深深震撼。

以史為鑒，追昔撫今，面向未來，作為一名解放軍指戰員，在感到悲痛和震撼的同時，更多的是要吸取戰役失敗的教訓，在和平年代，要時刻不忘備戰打仗的使命擔當，時刻牢記“能戰方能止戰，準備打才可能不必打，越不能打越可能挨打”，把思想和行動統一到“能打仗、打勝仗”上來，確保用打仗的標準抓備戰訓練，推進部隊實戰化訓練落實，做好在任何艱難困苦條件下遂行任務的準備。

第一，要樹牢“能打仗、打勝仗”的思想。

“金門戰役”警示我們，忘戰必危，忘憂必敗。當前，我國安全形勢面臨嚴峻挑戰，美國實施亞太“再平衡”戰略，加大對我圍堵遏製力度;中印邊境領土爭端形勢嚴峻，台獨勢力分裂祖國的危險始終存在，朝核問題錯綜複雜，日本在釣魚島不斷挑起事端，菲律賓和越南在南海尋釁滋事，海上安全威脅呈上升趨勢。

我們必須增強憂患意識，常思國家安危之患，時刻保持高度警覺，腦子裡永遠有任務，眼睛裡永遠有敵人，肩膀上永遠有責任，胸膛裡永遠有激情，按照打勝仗標準建設部隊，確保有效應對各種風險挑戰。

軍隊是要打仗的，軍人為戰爭而生。戰火硝煙已經遠離我們近30年了，長期處於和平環境，部分官兵虎氣減少、嬌氣增多，打仗思想淡化、戒備意識弱化、戰鬥精神退化，認為仗打不起來，戰爭離我們很遙遠，以不打仗的心態抓戰備訓練，存在“不真訓、不苦練、不實備”和“不敢打、不能打、不會打”的問題，嚴重影響部隊實戰化訓練的開展。

我們要把思想統一到“能打仗、打勝仗”上來，確保用打仗的標準抓備戰訓練，仗怎麽打，兵就怎麽練，要把明天的戰場當作今天的訓練場，才能打贏未來的信息化戰爭。

第二，要強化“能打仗、打勝仗”的本領。過度輕敵，計劃不周、指揮不利、戰術不靈，是金門戰役失敗的重要原因。這恰恰說明，當時我軍在金門戰役之前，並沒有對如何打好這次戰役進行深入細致地研究，準備不充分。

新形勢下，我們面臨的對手比60年前更為強大，作戰目的更加堅決、作戰環境更加惡劣、作戰行動更加艱巨。

面對複雜嚴峻的戰略形勢和多種安全威脅，未來打什麽樣的仗、在哪打仗、跟誰打仗、怎樣打仗，建設什麽樣的軍隊、怎樣建設軍隊等問題，已經迫切地擺在我們的面前。我們必須認真研究信息化條件下戰爭特點規律，深入分析作戰對手、戰場環境、對抗空間、作戰力量發生的深刻變化，認清我軍在作戰力量編成、指揮體系建設、作戰問題研究、實戰能力、戰場建設等方面存在的薄弱環節，始終盯著使命、瞄準打贏，切實拿出實在管用的招法對策，指導軍事鬥爭準備實踐，提高軍事鬥爭準備的質量層次。

我們要堅持信息化條件下仗怎麽打兵就怎麽練，打仗需要什麽就反覆苦練什麽，什麽在實戰中最管用就把什麽練好練精練過硬。

作為有血性的軍人，要敢於亮劍，以“劍不如人劍術高於人”的姿態，以“想著打仗、聚焦打仗”的狀態，狠抓實戰化訓練落實，不斷提升部隊遂行多樣化軍事任務的能力。

第三，要做好“能打仗、打勝仗”的準備。

常懷打仗備戰之憂。金門之戰，雖不是倉促之下發起的進攻，但準備並不充分。

從情況分析研判、作戰方案制定，到渡海針對性訓練、登島船隻籌措、後方補給，都準備不力，結果造成戰役慘敗。我軍幾十年未打仗，如果戰爭今天打響，我們是否能夠決戰決勝，到底有有多大差距，需要引起深入深思。

我們的統帥強調，要牢記能打仗、打勝仗這個強軍之要，做到召之即來、來之能戰、戰之必勝。如何達到這個要求，唯有平時積極備戰，戰時才能決戰決勝。

我們必須認真查找當前在打仗準備上存在的差距和不足，堅持用實戰標準檢查衡量一切工作，一切準備向提升戰鬥力水平聚焦用力，瞄準對手專攻精練，瞄準差距固強補弱，打好有備之仗，提高戰爭勝算。

當前，我們訓練存在的最大問題，就是訓練與實戰仍有差距，訓練目的上的練為看、練為考、練為演，訓練內容上的程式化、簡單化，訓練方式上的重形式、走過場，訓練考核上的低難度、低標準仍不同程度地存在。

我們要轉變思想觀念，堅持戰鬥力作為唯一的根本的標準，推進訓練標準向實戰靠攏，訓練內容向實戰聚焦，訓練方法向實戰拓展，訓練效果向實戰轉變。

我們要扎實抓好應急應戰準備，從日常戰備抓起，嚴格落實各項戰備制度，定期組織戰備演練，確保部隊隨時能拉得出、上得去、完得成任務。

第四，要錘煉“能打仗、打勝仗”的作風。

金門戰役中領率機關大而化之的作戰計劃，參戰部隊籠而統之的戰前準備，沒有一個師職指揮員登島指揮，一線指揮員概略估算的形勢判斷等，都從另一個側面反映了作風不實的問題，這也是金門戰役失敗的重要原因。

作風不實是部隊建設發展和戰鬥力生成的大敵。推進軍事鬥爭準備各項工作都要實打實、硬碰硬，決不能摻水分、打折扣。

隨著大規模作戰準備和部隊轉型建設深入推進，新情況新問題不斷湧現，對工作作風提出了新的更高要求。

我們要充分認清肩負的重要責任，進一步端正指導思想，自覺強化事業心責任感，帶頭攻堅克難、真抓實乾，切實以良好的作風抓好各項工作落實，為深化和拓展軍事鬥爭準備作出貢獻。

要以開展主題教育實踐活動為契機，堅決糾治“四風”問題，確實改進工作指導，改進訓風、考風、演風，以抓鐵有痕、踏石留印的狠勁抓練兵備戰落實，把主要精力聚焦到“能打仗、打勝仗”上來。

我們要在重大演訓活動中檢驗訓練成效，緊盯使命任務，緊盯作戰對手，著眼戰場環境，真正把敵情設“像”，把環境設“真”，把態勢設“活”，使部隊在複雜多變的戰場環境中得到全面錘煉。要充分利用野外駐訓、實彈戰術演習、戰法創新等實踐活動，全面檢驗部隊實戰化訓練水平。

第五，要培育“能打仗、打勝仗”的精神。

金門戰役我軍這一段失敗的歷史，沒有什麽特殊戰績值得稱道，但是登島作戰官兵們身處絕境仍然信念不倒、意志不衰，與敵殊死決戰的戰鬥精神，是我們今天仍然需要學習、繼承、發揚的優良傳統。

當前，長期的和平環境，使少數官兵產生了松懈麻痹思想，當和平兵、做和平官的情緒有所滋長，當兵打仗、帶兵打仗、任期內準備打仗的意識普遍弱化，這對於軍事鬥爭準備而言是十分危險的。

我們必須堅持不懈地用黨的創新理論武裝官兵，切實打牢官兵聽黨指揮、履行使命的思想根基。

要培育“有靈魂、有本事、有血性、有品德”的新一代革命軍人，結合演習演練和遂行重大任務，在複雜環境中摔打磨礪官兵，著力鍛造官兵大無畏的英雄氣概和英勇頑強的戰鬥作風，要利用野外艱苦環境，讓官兵在烈日酷暑、沙塵紅土、風餐露宿中錘煉嚇不怕、壓不跨、難不倒的堅強心理，培育官兵“平時敢擔當，戰時敢亮劍”的虎狼之氣，為“能打仗、打勝仗”提供強大的精神動力。

(本章完)

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