第一千一百三十二章兩個崛起

　葉平宇和市長陳顯一起去京城引進人才，這個事情是政府的事情，必須兩個人一起來到京城才可以，陳顯也是樂得到京城轉上一圈，所以他和葉平宇各帶了一套班子來到了京城。

　葉平宇帶著秘書長張哲組織部長薑志強，而陳顯則帶著政府那邊的秘書長和人事局長等人，然後一起坐上飛機飛往京城。

　南州駐京辦人員到京城機場迎接葉平宇和陳顯，南州駐京辦的人員與市長陳顯自然是很熟悉，駐京辦的主任是一名四十多歲的中年男子，面帶微笑帶著人員在機場的地方迎接。

　能夠進入到機場裡面迎接，這說明駐京辦主任的工作做的不錯，與機場方面關系處理的比較好，不然他們是不可能進入到機場裡面迎接的。

　葉平宇是第一次見到他，駐京辦主任急忙伸出手迎接他，葉平宇與他握了握手，然後坐進了駐京辦為他和陳顯準備的車輛內，接著就是向駐京辦的方向駛去。

　到了駐京辦之後，葉平宇便看到南州市駐京辦規模比起興江駐京辦真的就是差太遠了，二層小樓，偏僻的位置，這說明了南州駐京辦在京城的條件並不太好，沒有雄厚的經濟實力，駐京辦也是不行。

　下榻駐京辦之後，葉平宇當即與陳顯商議起事情來，再次研究一下去燕京大學的活動，此次來到燕京大學，目的是招聘一些優秀的大學畢業生去南州工作，當然如果能招到校內更加優秀的人才去南州，那當然更好，不過肯定是比較的難，除了大學畢業生，估計沒有人願意到那個地方去。

　兩人商議一下，由葉平宇聯系學校高層，陳顯負責宣傳活動，然後與學校簽訂一個人才培養計劃，將南州市的優秀幹部送到燕京大學裡面來深造，這也是培養人才的一個辦法。

　商議好之後，葉平宇便與陳顯分手離開，去聯系學校的高層，然後第二天去學校。燕京大學的校長是副部級，與他是平級，不過一想想燕京大學的重要性，可千萬不能小看這個副部級，必竟學校的重要性是不能按級別來定的，他們都有通天的本事，正部級未必能請得動他們。

　葉平宇想了一想，便是回家去找平遠朝，平遠朝雖然說沒有分管過教育，但是擔任過燕京市委書記，燕京大學雖然不當燕京市管，但是呆在燕京市的地盤上，肯定有所交集，回去告訴一下平遠朝，與校長聯系一下。

　這樣一想，葉平宇覺得乾脆回家得了，到了家裡之後，平茹雪一見到他，便是高興地擁抱起來，給了他一個大大的深吻，葉平宇也是抱著她，問她是不是想自己了。平茹雪笑起來，便是拉他進來，孩子沒有在家，兩人想享受一會兩人世界。

　葉平宇也是性致來潮，兩人溫存過後，平茹雪便提起什麽時候去南州的事，葉平宇便告訴她此次回京，便是專門接她前往南州的，平茹雪一聽便是高興起來，問什麽時候走。

　葉平宇想了想，告訴她，三五天吧，把其他的事情忙完，知道這個情況以後，平茹雪開始想著要收拾一下什麽，免得到時候走得匆忙。

　葉平宇讓她在家裡收拾，而他要去找一下平遠朝，商量一下這個事，平茹雪點頭，告訴他，爸爸可能正在家裡。

　兩家離得很近，葉平宇很快來到了平遠朝的家，正好今天是周末，葉平宇專門周末過來，然後等到一上班便是開展工作，不耽誤事。

　到了平遠朝家裡，葉平宇走進去後，一眼看到平遠朝正坐在那裡看書，家裡面也沒有別的人，除了警衛和保姆。

　一抬頭看到葉平宇，平遠朝感到很意外，便招了招手，讓他進來，葉平宇進去之後，坐在了他的身旁。

　平遠朝問了一句:“剛到京城?”

　葉平宇道:“剛到，我和市長一起來的，想到燕京大學引進一些人才，我在那邊搞了一個萬名人才引進計劃，先到這邊搞搞聲勢，先引進一批人才過去。”

　對於葉平宇的這個萬名人才引進計劃，平遠朝之前便是得知了，由於葉平宇在南州從政，家裡人當然會關注到他的一舉一動，對於這個萬名人才引進計劃，平遠朝很是欣賞，覺得他一下子抓住了落後地區的牛鼻子，落後地區隻所以發展落後，最根本的一條原因是人才匱乏，沒有人才，肯定是發展不起來的，葉平宇這麽一搞，有些先聲奪人，可以說是激蕩了南州官場。

　平遠朝得知這情況之後，對葉平宇非常的滿意，看了看他，葉平宇想了一下說道:“我想借機把江東省的幹部給調幾個過去，南州的幹部思想比較保守，缺少見識，我去那裡，可以拆拆建建搞些政績出來，但是南州不會從根本上改變，但是如果我能把那裡的幹部思想給改變了，這將是一個莫大的功績，所以我現在所做的工作都是關於人的工作，而這個工作往往卻是最難做的。”

　葉平宇話一出，平遠朝的神情不禁為之一動，似乎沒料到葉平宇會有這種想法，葉平宇的想法奇特，而且很深遠，雖然我們天天說尊重人才，但是實際上不過是一句口號，要想做好人的工作，那不是一般的難，人心隔肚皮，眾口難調，這些都是問題，而且對於領導者來說，還不容易出成績。

　幹部的思想有沒有改變也是無法考核的東西，不如建幾棟高樓大廈，修幾條路容易。現在葉平宇這樣一說，平遠朝略是思考，便點頭說道:“在這個世界上，改造人是一件最難的工作，要想改造人先得改造自己，而改造自己也不是那麽容易的，你先從這方面入手，作為工作的切入點，雖然找準了要害，但是要想做出來成績不易，不過，如果你能堅持做下去，後來的效果應當不錯，不過其他方面的工作也不要落下了，免得大家認為你沒有別的本事，沒有發展經濟的本事。”

　葉平宇道:“這方面的事情我也想好了，人才和幹部工作是我的一個抓手，我抓起來之後，那肯定是要產生一些成果的，成果就體現在經濟發展上，我分析了南州的情況，我準備提出兩個發展方略，一個叫做工業崛起，南州的工業發展落後，要想實現經濟快速發展還是要實現工業化，所以我想提出工業崛起的口號，將南州的一些地方建設成國家級工業區，這方面還需要國家的大力支持，其次我想提出綠色崛起的口號，南州植被繁多，但是近幾年來木材開采量太大，影響了環境，現在我們要提出綠色崛起，注意保護綠色，建設旅遊景點，從這方面來發展南州，也是我的一個想法。”

　葉平宇提出了這兩個發展方略，平遠朝聽了感到不錯，思路比較對，口號也很簡潔，讓別人聽了之後，一下子就記住了，雖然說發展工業與保護綠色似乎有些矛盾，但是只要做好協調，應當也是可以的。

　平遠朝略是一想，比較興奮地道:“平宇，你提出的這兩個口號比較好，涵蓋我們國家的發展理念，既要工業現代化，同時也要保護好環境，同時還是因地製宜，不過要發展工業，也只能針對某一個方面，你不可能是面面俱到的。”

　葉平宇想了一想說道:“我打算在南州建設信息產業基地，吸引國外知名廠商到南州投資建廠，南州處於大西南邊陲，在這裡布局信息產業，也是符合國家政策的，關鍵是如何實現這個東西。”

　平遠朝點了點頭道:“你說的不錯，人家國外的廠商為什麽要到你那個地方去，這個是一個難題，相對來說，讓國家立項倒是一個容易的事，你自己要考慮好。”

　葉平宇點頭同意，說道:“南州的人才其實都是出去了，好多人都去了沿海地區打工，這些人現在都成了有一定技術水平的技術工人，如果能在南州建設信息產業基地，可以將這些人再引回來，他們必竟不願意遠離家鄉。國外知名的廠商想要降低成本，然後在亞洲實現產業布局，這對他們來說也是一件極好的事情，關鍵看如何說服他們了。”

　對於葉平宇的這個想法， 平遠朝當然是支持的，而現在葉平宇向他提出聯系燕京大學校長的事，平遠朝知道他這個要求之後，便是拿起電話給燕京大學校長打了過去。

　燕京大學的校長接到平遠朝的電話，那自然是比較恭敬的，連忙問平遠朝有什麽指示，平遠朝便告訴他，有個事情想要與他談一下，問他有沒有時間出來。

　一聽到平遠朝要約他，燕京大學的校長肯定說有時間，便問要在哪裡召見他，平遠朝想了一下，告訴他讓他來自己家裡吧，這樣方便一些。

　燕京大學校長一聽，急忙收拾一下出門，想不到平遠朝要在家裡接見他。

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