這是人事科創建以來，第一次招聘因為人才太多而頭疼的事兒！

人事科主任看著這個表格忽然有些頭疼！

難受！

先看看吧，外國的也不一定厲害，對吧?

這個……哈佛醫學院畢業的博士啊，什麽?發表SCI30多分?

好！好！好！

這個也挺好的，約翰霍普金斯醫院畢業的?

擅長做心外科手術，有10年臨床經驗！

可以，優先考慮！

想到這裡，激動的人事科科長拿起筆就準備寫字。

可是……

寫著寫著。

一旁的記錄員臉卻一下子黑了。

他實在忍不住了，對了主任問道:“主任……這個今年和以前的標注標準一樣嗎?寫優先是什麽意思?”

人事科主任一聽，頓時皺眉，這小子，工作也太不用心了吧?

“優先自然是同等條件優先錄取的意思！”

“我一般分為優先、可錄用、待定、未通過幾個方式進行。”

當然了，人事科科長可沒有那麽大權利，他只是根據科研和臨床條件，把這些人員的條件進行劃分。

然後遞交給領導們以後，領導同意了，開始組織考試。

但是！

如果條件實在是優秀，是可以免掉筆試直接面試的。

但是，這個足夠優秀最起碼你得是名校博士了。

科長看了一眼記錄員:“你認真點。”

記錄員尷尬的笑了笑:“主任……不是我不認真，只是……優先是不是有點多了?”

科長興奮的笑了笑:“多嗎?還好！主要是這群人太優秀了！”

“你知道吧，我們做人事的，看見這麽多優秀的年輕人，怎麽說來著，這叫愛才如渴！”

記錄員看著已經優先了七八十人，滿是腹誹，你這得多渴?總共就招50人，光是外國人就優先了70多，加上昨天優先的國人，總共都兩百了！

他忍不住說道:“主任，我們總共有50個編制！您……”

科長一拍桌子:“對啊，咱們編制多啊，有五十多個呢，應該適當放寬條件！”

記錄員臉色一變，連忙攔住:“主任！不是這個意思，我是說咱們總共隻招聘50個員工，現在已經200多優先了，您不慎重考慮考慮嗎?”

科長頓時一愣:“啊?你開玩笑呢吧?哪有那麽多，我記得我很多都是待定啊?”

真的不能怪科長，主要是今年人真的是太多了！

而且優秀的也更多！

記錄員把名單遞過來，科長看見之後，頓時愣住了！

這……

這就尷尬了！

怎麽辦?

李科長沉思片刻之後，做了個難度很小的決定——推鍋！

這種大事兒，還是讓大人物來決定吧，比如院長和書記。

不過這注定是一次高難度的決定。

但是，秦孝淵還在考慮另外要一個問題！

這些外國人來了，雖然的確能力很高，但是……根本沒有意義，因為他們根本不懂中文！

東陽省二院畢竟是為當地老百姓服務的。

所以，秦孝淵再三決定之後，讓人事科回復消息。

要求應聘者具備熟練的漢語對話能力！

其實，秦孝淵也還是想把這群人推出去。

畢竟留下的意義不大。

醫院和科研所有很大差距，一個是和科技服務，一個是為人民服務。

雖然舍不得這群人才。

但是……

留著是真的沒用。

但是，秦孝淵忽然想到了一個點子！

對啊！

醫生我們不需要他們，但是我們缺助理醫生啊，比如專門負責做手術的那種。

這樣一來，他們就不需要和患者溝通，只需要和醫生溝通就行了。

畢竟都是高學歷人才，英語基礎都是有的。

再說了！

秦孝淵也知道，他們這群人來，無非就是奔著陳滄的名頭來了。

想到這裡，秦孝淵和陳滄打電話交流之後。

讓人事科草擬了一個新的招聘公告！

第一個就是招聘長期合同，這是主要是填補編制空缺。

第二個就是對那些外國人來說，招聘一批手術助手。

只是……

陳滄給的門檻很高很高，一般人根本沒希望。

當人事科拿到最終版本之後，直接目瞪口呆！

什麽SCI30分?

人家陳教授要求的是臨床專業期刊數據達到30分以上！

還有就是那些專業技能，還要組織考試。

就連人事科之前的70個優先名單裡面滿足的也只有20人不到。

關鍵的關鍵不是這些。

而是待遇方面。

陳滄給的待遇估計從安陽到美國的路費都不夠！

這能招到人?

可惜……

事情往往就是這麽奇特。

在公告發出去第一天。

沒有任何意外，大家看到以後，差點笑出聲來！

天下哪有這麽好的事兒?

這麽好的能力和素質， 誰來這裡啊?

可是！

第二天的時候，報名信息就多了很多。

甚至很多人還表示，自己可以努力學習中文。

這直接讓省二院人事科的眾人傻眼了！

這……時代變了嗎?

這群歪果仁竟然主動花錢來我們這裡當助手?

這也太匪夷所思得了吧?

可是事實擺在面前，反駁顯得蒼白無力。

人家實實在在就是報了名。

今年的人才招聘出現了一個十分反常的現象。

一個小小的省二院竟然出現了現象級的人才反流！

這在往年是根本不可能的！

眾多專家幾乎不用動腦就能知道為什麽。

很簡單，因為陳滄！

這就是明星學者的魅力。

陳滄只有28歲。

這意味著前途無量。

但凡是有點眼光的人都能看出來，跟著陳教授肯定是有肉吃的。

AATS會議的事情在圈內不算什麽新聞了。

大家都知道，陳滄帶著一群名不見經傳的人參加AATS2020會議，包攬了眾多獎項。

跟著陳滄，就等於擁有了未來！

因此，今年的急救中心招聘工作瞬間吸引了所有人的視線。

你能想象到，幾千個醫學博士競爭五十個崗位的畫面是怎樣的嗎?

畫風太美！

就連秦孝淵也不敢直視。

這樣的場景，秦孝淵忍不住感慨一聲，自己哪怕乾一輩子，也不容易遇到這樣的場景啊！

最關鍵的，今年東陽醫科大的孩子們委屈了。

我們招誰惹誰了，你們非要回來跟我們競爭……