春節要發紅包。

　不僅要給小明星發，也要給員工發。

　給員工的紅包，是節後上班的現場，由高管們集體站成一排，給大家發現金紅包。也就是說，如果員工春節後不能按期回到工作崗位，1000元的紅包就沒了。以此來鼓勵大家趕緊返回工作崗位。

　不僅要給員工發，也要給創業聯盟的元老們發。

　當初十校創業聯盟的成員們，現在都各司其職。

　徐百卉和薛寶珊在做婕妤傳媒，蒸蒸日上;甄妤師姐更厲害，在美國創業呢;張銀磊很苦逼，一個月工資就3000塊錢，自己帶隊做飯團網，做的很勉強;馬平山在南方做無人機，已經頗有成效，預期明年就能有一款量產的無人機面世了。

　其他的人主要都是在紫微星工作，都是很重要的崗位。

　可是，僅靠工資收入，很難體現出各自的身份。

　春節回老家，總要顯擺一下。

　周不器就安排緣味集團，進行了1億元的分紅。創業聯盟中，即便不在緣味集團持股的個人，因為在北極星創投中持有股份，也獲得一筆分紅，也算是當初大家一起籌劃做奶茶店的獎勵。

　扣稅20%。

　周不器的分紅最多，總共分到3220萬元。

　這筆錢，他一分也沒要，分成三份，孝敬給了老爸、老媽和劉姨。

　其他人，馬平山、陳東、郭鵬飛、張銀磊可以分到220萬元，徐百卉分紅300萬元，孟厚坤和甄妤分紅380萬元，薛寶珊分紅460萬元，季子安分紅780萬元。

　不過，有些事還真不是錢就能解決。

　張銀磊就來找周不器，猶猶豫豫地，話到嘴邊說不出來。

　周不器以為他想說飯團網的事，一揮手，“別急，慢慢來！你不是把津門也做起來了嗎?今年把魔都、羊城也試著做一下，先做校園。缺錢了就融資，創業不是一朝一夕的事，堅持下來積累經驗。等風口爆發，你就能一飛衝天。”

　張銀磊深吸了口氣，

搖頭道:“周老大，我說的不是這個。”

　“那是什麽?”

　“我……我聽說你很擅長談戀愛?”

　“靠！”

　周不器想罵娘。

　這是誰在造謠?又在汙蔑我的清白！這種事，肯定不是外人，要麽是孟厚坤那個小王八蛋，要麽是徐百卉給出的餿主意，別人乾不出來。

　張銀磊道:“周老大，我喜歡上了一個女孩兒，嗯……也跟她吃過幾次飯，可她對我沒感覺。她說我是個好人，想跟我做朋友，卻沒有當戀人的衝動。”

　周不器哈哈大笑，“一樣的套路，一樣的話術。”

　“啊?”

　張銀磊微微一怔。

　周不器哼道:“這簡單，你就告訴她，你剛剛拿到了200多萬的分紅，然後你的公司馬上融資5000萬美元，你看她有沒有當戀人的衝動?”

　“啊?5000萬美元?”張銀磊嚇了一跳，“哪有?”

　周不器沒好氣的道:“我說你的關注點能不能正確一點?5000萬美元的融資正在談啊，等過幾個月你把她睡到手了，就說融資談判失敗，不就行了?動動腦子。把做生意的靈活性用在談情說愛上，十個八個的小姑娘還搞不定?”

　張銀磊連連搖頭，“不行，你這說的跟孟厚坤一樣，我不能這麽乾。我想談的是純潔的戀愛，我不會顯露財富。”

　周不器氣結，“榆木疙瘩！”

　“周老大……”

　張銀磊神色尷尬，帶幾分懇求。

　周不器就很無奈，歎了口氣，“哪有什麽純潔的戀愛，我看你就是……算了，你還是趕緊談一場，找個女人睡幾次，時間長了就明白了。你不想用錢砸，那就比較麻煩了，卻也不是沒辦法。”

　張銀磊眼睛一亮，“怎麽做?”

　周不器道:“在我們這行……咳咳，不是，我是說心理學上，有一個詞，叫吊橋效應。聽說過沒?”

　“沒有。”

　“吊橋效應，就是指當一個女孩兒過吊橋的時候，因為緊張和害怕，會不由自主的心跳加快。如果這個時候，碰巧遇見了一個男生，那麽她就會錯把由這種情境引起的心跳加快理解為對方使自己心動，從而產生的生理反應，進而對對方滋生出愛情的情愫。”

　“呃……”

　張銀磊睜大眼睛，忽然有一種推開新世界門的感覺。

　周不器笑著說:“所以啊，愛情都是要精心設計的。比如，你帶那個女孩兒去走玻璃棧道、去蹦極、去鬼屋，甚至是蹦迪、唱K、喝酒，這些都會通過情景和外物的刺激使她產生心理變化。她就會產生一種心理錯覺，認為這是你給她帶來的美好感覺，從而認為對你心動愛上你了。”

　“我靠！”

　張銀磊都有點崩潰了。

　這也行?

　這果然跟孟厚坤、徐百卉、郭鵬飛、陳東和薛寶珊說的那樣，真應該向周老大請教啊，真是大佬！

　周不器接著說:“如果她矯情，這也不去那也不去，你就想辦法帶她去酒吧，聽聽音樂喝喝酒，酒精帶來的異樣感覺，也會讓她產生一種心理錯覺。不過不如玩蹦極、過棧道那麽激烈。你要是能帶她去蹦極，蹦極完事後馬上表白，十有八九她就能答應你。然後你馬上去親，該摸的不該摸的都摸一邊，蓋章認證。這事就差不多了。就算她事後反悔，可被你佔了大便宜，也就能認了。”

　張銀磊深吸了一口氣，很誠摯的說:“周老大，你果然是專家，我學到了。”

　周不器輕咳一聲，正色道:“你別亂說，我之說以懂這個，是因為我在研究企業管理的時候，活學活用，忽然才想到的。”

　“企業管理?”張銀磊很好奇，“這跟吊橋效應有關?”

　周不器道:“心理錯覺可以應用到所有場合。綁架了你，然後對你噓寒問暖，你就會格外感動，斯德哥爾摩綜合症。”

　“對。”

　張銀磊連連點頭。

　周不器接著說:“別人求你辦一件事，你隨隨便便的解決了，他會很平淡。如果這件事你很容易就能解決，但表現得很為難，整個過程讓他提心吊膽地擔驚受怕，解決方式百轉千回、險象環生，讓他好像在天堂和地獄間來回。等事情辦妥了，他能感動的給你跪下。”

　“呃……”

　張銀磊抽了抽嘴角，感覺周老大真是當老板的料，對人性的拿捏死死的。

　周不器道:“所以你就要思考了，你在給你的員工布置任務的時候，他口中的困難、複雜，艱辛、反覆，到底是真的還是假的?是真的這麽困難，還是在故意給你製造心理錯覺?等事情做成後，你會表揚讚許，甚至加薪升職，這是否在他的設計之內?你想管理好飯團網，一定要拿捏好下屬的心理。”

　張銀磊深吸了一口涼氣，“周老大，我明白了。”

　周不器道:“所以看人做事，不要用眼睛，也不要用耳朵，要用結果。有的人說的比唱的好聽，天天喊口號，可給不出結果，那就是騙子。給出結果了，就算說的再難聽，那也是忠言逆耳。在結果出現之前，不要給自己有任何心理預設，那很可能是心理錯覺。極度地冷靜，冷靜到孤獨，你就離成功不遠了。”

　張銀磊沉默不語。

　周不器笑笑，“明白了嗎?”

　張銀磊瞥他一眼，“你在說我喜歡的那個女孩兒嗎?不要被自我的心理波動影響，要追求結果而不是過程。”

　“呃……”周不器抽了抽嘴角，“你要是這麽理解，也沒錯，歸根結底就是為了滾床單，為了繁衍後代。”

　張銀磊很困惑，“那你呢?你也這樣嗎?”

　“你能跟我比嗎?”周不器哼了一聲，一揮手，“行了！就這樣吧！是用錢砸，還是走吊橋，又或者是直接灌酒，你自己選吧！”

　打發走了張銀磊，周不器就罵了好幾句。

　真是個榆木疙瘩！

　愛情的過程是很美好，但是結果更美好！

　等你玩的多了，就懂了。

　然後，就想到了一些美好的事，拿出手機給韓妍發短信:“韓老師，在嗎?”

　韓妍:“方便。”

　周不器:“韓老師，我想你的身子了。”

　韓妍:“想也沒辦法，我來例假了。你在首都，也夠不著啊。”

　周不器就直接撥通了她的電話號碼，笑呵呵的說:“韓老師，你想我沒?”

　韓妍的聲音還是那麽溫婉好聽，抿嘴笑道:“你這個小壞蛋，我才不想你呢，滿腦子都是那種事。”

　周不器笑著說:“咱們不是說好了保持長期的關系嘛，你改主意了?”

　“沒改。”

　“那現在怎麽辦?”

　“春節了，你不回來嗎?到時候你訂間酒店，告訴我地址，我就上門了。”

　周不器道:“我春節不回去。”

　“那怎麽辦啊?咱倆分隔兩地，怎麽保持關系啊?”韓妍就有點失望，有些煩躁，“要不斷了得了，有個念想還天天煩。”

　周不器道:“別斷啊，我好不容易搞到手的。”

　“那你說怎麽辦?”

　“你娘家不是在津門嗎?”

　“嗯。”

　“你春節不回娘家?”

　韓妍道:“回也行，不過我得帶著孩子一起，沒法繞道首都去見你。”

　周不器道:“那要不這樣，你回娘家，然後我去津門找你?正好離得不遠。”

　韓妍的聲音裡有些掩飾不住的欣喜，“真的?”

　“你不許叫我小壞蛋了，嗯……你叫我一聲老爺，我就答應你去津門。”

　周不器這是心理學玩到極致了。

　明明是他提出的建議去津門，一下就主客易位，給韓妍造成了一種心裡錯覺，好像是她在求著他去津門。

　韓妍不同意， 嗔道:“你才多大啊?不害臊，我不叫。”

　周不器哼了一聲，“那就算了，不去了！”

　直接掛斷電話。

　不出半分鍾，電話就打了回來。

　韓妍老師很無語，很無奈，“老爺老爺老爺，行了吧?”

　周不器笑道:“這還差不多。”

　韓妍輕聲道:“那就這麽說定了，咱們在津門見?”

　“嗯，你再叫一聲?”

　“老爺~”

　“行，那就這麽定了！”

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