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這次的事，給了周不器很深的警惕性。

一開始，老馬刺頭，還在可控范圍之內。後來老柳出來支持，這問題就嚴重了，企業家群體就都站出來了。

所謂天塌了個高的頂著。

老馬個頭太矮，大家怕他頂不起來。柳老總出來了，就不怕了。

這問題就嚴重了。

有商業影響力這沒問題，可是不能靠著商業影響力公然玩對抗啊，這是想幹啥?國企、研究所、高校那都是親兒子，科研資金都是左手倒右手。在當爹的面前抱怨他把錢都傳給兒子了，不給自己，這叫什麽事?

更重要的是，民營企業的發展模式，到底聽你老柳、老馬的，還是聽誰的?

這次的領導很有胸懷，不甚在意，以後可就未必了。

這倆人要是不改，保準出事。

周不器坐在車裡，沉默不語。

再過幾年，老柳名聲就毀了，為人也低調了，不怎麽公開闡述自己的那套商業理念了。也的確應該這樣，時代的變化之下，老柳的那一套有點過時了，不能再讓新一代的企業家以他為標杆了。

可是，老馬那一套越來越有土壤，加上他生意卻越做越大，越發膨脹。

未來一些年老馬在國內商業市場的地位，比今天的老柳，有過之而無不及。

到處演講，以商業教父的姿態宣揚指點眾生。

甚至還搞出了一個湖畔大學。

要對外招生，招生條件很嚴格，隻招收那些有潛力有能力的青年企業家，給他們做企業管理指導。

這固然是好事，能夠幫青年企業家少走彎路，快速成長。

可問題是，你老馬想幹啥?

嫌自己的商業影響力還不夠，還想把國內未來一代代的企業家們，都培養成你的學生?你是馬老師啊還是馬校長?以後國內的企業家，到底是聽你的，還是聽誰的?

你老馬要是官方一條心也行，可天天當刺頭，常常唱反調，口才那麽好，影響力那麽大，這個看不慣那個看不順眼的，不分場合地張口就來……

“飄！太飄了！”

周不器就連連搖頭，覺得老馬是生意做得太大，跟西方資本家打交道太多了，被他們的邪路給影響了。

再回憶起會議上發生的一幕，才想起企鵝的小馬哥很低調，全程不發一言，根本不參與。

這也不奇怪，他不是京圈的。

這才是大智若愚。

就比如華為的任老總，也是學習的榜樣。

去年，華為經過多年斷腕般的鐵血改革，終於見到了回報，把歐洲業務全部打通了，一舉躋身全球通訊巨頭前五的行列。

華為已經起飛。

年底的財經人物評選中，就想把大獎頒給任老總。結果人家老任在南邊揮了揮手，根本不搭理，沒興趣來領獎。

想幾年前李彥紅領個獎時，何等的意氣風發。民營企業家成為年度經濟人物，那可不容易。結果人家任老總不屑露面。

什麽樣的土壤，養育什麽樣的企業家。

京圈就是距離政治中心太近了，這是優勢，也是劣勢。

這一刻，周不器思緒飛揚。

目前，紫微星在國內斥巨資打造兩個總部園區，北邊一個，南邊一個。

北邊這個是總部。

南邊那個是華夏總部。

等以後海外業務做起來了，還要去美國搞個總部，叫全球總部。所謂全球總部，就是指除去國內市場以外的總部，即海外總部。這是聯想發明的新詞。如果叫海外總部，會讓老外產生一種“外企”的感覺。

叫全球總部就不一樣了，還以為真的以為總部在美國呢。類似的還有全球副總裁。

微軟、谷歌、IBM的全球副總裁，就是CEO、總裁之下的最高職位，在高級副總裁之上，負責全球市場。國內跨國企業的全球副總裁，是指負責外海業務的副總裁，比高級副總裁隻低不高。

這也是國內跨國大企業很稀缺的原因之一。

國內和國外，雖然都是做生意，卻是不同的商業體系和行為邏輯。

今年，南邊的總部就可以蓋起來，可以入駐了。

周不器想著要不要把自己的工作地點搬過去……反正紫微星的大框架已經打下來了，具體的業務執行，也不用過多慮了。

去南邊工作，一來距離魔都更近，可以更方便地去看老婆孩子。一來也可以跟京圈保持一定的距離，少參合一些亂七八糟的事。

回到辦公室，周不器就讓寧雅嫻擺好筆墨紙硯，然後把石婧琳叫過來。

“幹嘛?又寫字?”

石婧琳一看這架勢，就明白了。

周不器笑笑，“石總裁，請吧?”

石婧琳抿抿嘴，白他一眼，很自信地走過去，持筆蘸墨，很有架勢，“這次寫什麽?”

周不器道:“別發飄。”

“別發飆?”石婧琳愣了一下，神色古怪，“你是馬大帥看多了吧?在彪哥身上吸取教訓了?”

周不器沒好氣的道:“飄！人在江湖飄，豈能不挨刀?懂了沒?”

石婧琳想了一下，輕輕頷首，“那就寫這句吧。‘別發飄’三個字掛上去，人家來你辦公室一看，還不知道要怎麽想呢。”

然後，撓了撓頭。

用旁邊的電腦上網，把繁體字寫法查了一遍，這才揮墨書寫，一蹴而就。

“哎呀，沒寫好，這個不算。”

石婧琳把寫好的字撕毀，再寫一幅。

又寫了第三幅。

這才心滿意足，把筆一扔，笑意盈盈地說:“可以了，要落款嗎?”

周不器笑道:“可以啊！”

石婧琳轉頭吩咐道:“寧秘書，你去我辦公室，讓我的秘書把我的印章拿過來，一共五枚，都要。”

打發走了寧雅嫻，石婧琳才轉頭小聲問他，“你不是開會去了嗎?這是受刺激了?”

周不器歎了口氣，“一言難盡。”

石婧琳輕輕地“嗯”了一聲，然後就哼道:“這次又給你寫好了，能掛多久?上次那個‘自製力’掛了一年多，也沒見有什麽效果。”

周不器理直氣壯道:“我這是自汙，你境界太低，跟你說你也不懂。你去讀讀《資治通鑒》，品味一下為臣之道。”

“少來！”

石婧琳翻了個大白眼，覺得這渣男永遠都有理由。

周不器笑著說:“你要是看不懂《資治通鑒》，讀讀《女德》《女誡》啥的也行，也能提高。”

石婧琳輕哼道:“這是公司，沒心情跟你打情罵俏。”

沒一會兒，寧雅嫻把印章拿回來。

石婧琳簽字畫押，就算搞定了。

一幅“人在江湖飄，豈能不挨刀”的誡條就寫好了。

“飄”字故意寫得很大，有點花式，很醒目。

周不器很滿意，就授意秘書去裝裱上。高檔點，然後掛在辦公室裡。

回到自家公司，就舒服多了。

閱讀了上個月的公司財報，特別滿意。

淨利潤，4.2億元！

其中，朋友網淨賺2.8億元，工程院淨賺2.4億元，SP業務淨賺1.1億元，今日頭條淨賺2900萬元，微點搜索也有了1600萬的淨利潤。

扣除百億補貼專項資金2.3億元，以及研究院、雲計算、數據庫業務的開銷和春節福利……

這樣的國內利潤，堪稱驚喜。

成績很耀眼，紫微星的內部改革一直沒停。

許亮傑經過慎重考察和人事方面的推薦，選擇了軟件事業群的副總裁、剛剛入職紫微星未滿一年的留美博士、前谷歌的技術總監薑智勇，擔任剛剛成立的中台事業部的總裁，M6級。

這個中台事業部，目前主要有兩個業務，一個是金幣錢包系統，一個是自動廣告收納系統。

同時，還要協調工程院的工作，還要協助CTO完成架構和中間件的處理工作……

總之，摸索了一年的中台計劃，正式開始實施了。

根據許亮傑的說法，把各平台的廣告系統中台化運作，除了能預防各部門的內部操作之外，每年還能至少減少600萬-700萬的薪資開銷。

接下來，中台事業部會嘗試著解構更多網站的業務板塊，把類似的產品也整合在一起。

周不器給這份文件作出了批示:“宜緩不宜急，決策要慎重。”

這時，來了一個電話，是王浩陽。

王浩陽快言快語，“兩件事！第一件，我剛剛批了1.5億，授權給房啟文了。他已經嘗試開拓新業務了， 跟你說的一樣，去長白山談礦泉水了。”

周不器比較平靜，“經濟危機之下，要抓住機會。這幾年就不分紅了，賺到的錢，都用來開拓新的業務線，一定要給房廠長提供最大的後援保證。”

“嗯，第二件事，你的飛機有了。”

“哦?”

周不器眼睛一亮。

這可是好事！

現在的他，隨著地位身份的上漲，再去乘民航，就太不方便了。每次出行，少則四五人，多則十幾人。總不能自己坐頭等艙，讓別人坐公務艙或者經濟艙吧?

只能是包機。

可包機價格太貴了，國內航班，單趟就是二三十萬。

趕緊買到私人飛機，這可是剛需。

王浩陽笑著說:“金融危機好像挺嚴重的，已經波及開了。這次是法國一家銀行的行長，要把他訂購到的飛機轉手。不過現在這形勢，轉手挺難的。他一開始說是九五折轉售，現在已經是九折了。我估計還能再降降，他那銀行要破產。”

“飛機已經出廠了?”

“對，還沒裝修，全新的。”

“好事！”

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