通常來講，這種級別的工作安排，至少也得相互試探七八次，有一個全方面的了解才能作出最終決定。

　可周不器沒時間。

　紫微星環球才是他近期最重要的工作，他想趕緊把這邊的事情解決。

　恰恰這種“一見鍾情”式的邀請，讓唐·馬特裡克備受感動，覺得對方誠意滿滿， 當即也就答應下來。

　見面談了半個小時，雙方一拍即合！

　這也跟紫微星過去一年的發展經歷有關。

　因為紫微星美國的業務發展的比較急切，所以就沒法慢慢的培養嫡系高管了，除了個別幾個是陸器從雅虎帶過來的，個別幾個是從國內調派過來的，大多數總監以上的中高管都是從其他科技公司挖過來的。

　被挖得最狠的兩家公司，就是微軟和谷歌。

　微軟的副總裁來了2個，總監來了5個， 總共來了7個人！算上一些基層的管理人員， 過去這一年裡紫微星國際先後從微軟挖來了23位管理者！

　微軟的人才流失嚴重，除了微軟自身存在了一種被時代淘汰的隱患之外，跟地理位置也有關系。

　對精英科技人才來說，矽谷才是聖地。

　可微軟的總部在西雅圖。

　微軟內部每年最多的申請，就是有太多的管理層和技術專家們想調到矽谷的微軟分公司去工作，而不是留守在西雅圖。

　為了解決這個麻煩，微軟方面作出了很多努力，把西雅圖的微軟總部打造成了世外桃源一般，在總部內還引進了類似梅西百貨、星巴克、amc電影院等第三方休閑娛樂場所，來滿足員工的生活需求。

　但是沒辦法，這是大環境決定的。

　把一群優秀的人聚在一起，最容易迸發出靈感的火花。科技行業最優秀的人都在矽谷呢，微軟的有志之士都想去矽谷那邊工作。

　內部的工作調動申請通不過，那就只能跳槽了。

　周不器和唐·馬特裡克的一次見面，就達成了意見的統一。他將會辭職離開微軟， 跳槽加入紫微星國際擔任副總裁兼遊戲事業群總裁！

　不過， 他不能馬上加入。

　遊戲行業不存在什麽技術機密和商業機密，不流行競業協議，可這跟職業道德有關，對高管尤其重要。

　總不能急急忙忙跳槽去新公司，就不顧老東家的死活了吧?除非是徹底翻臉，否則通常都要有3-6個月的緩衝期。

　這都是慣例了。

　比如唐·馬特裡克現在是微軟互動娛樂部的總裁，他提出辭職申請，經過批準之後，微軟會再任命一名新的互動娛樂部總裁。

　這時，互動娛樂部就變成了雙總裁製。

　唐·馬特裡克要花費幾個月的時間，跟新總裁一起辦公，幫助他適應新的崗位環境，等他能夠單獨扛起這份工作了，再辦一場歡送會離職。

　不過這對周不器來說也足夠了！

　周不器明知故問，“聯合總裁製，你的工作量不會太大吧?”

　“對，比較輕松。”唐·馬特裡克笑了笑，“主要就是一些工作上的配合和經驗上的指導。人選……也許鮑爾默先生早就想好了，我們之間一直有很大的分歧。”

　周不器道:“那就抽空做一些新的事情吧。”

　“寶開?”

　剛剛已經談過紫微星的遊戲業務戰略規劃了， 唐·馬特裡克馬上明白了他的意思。

　周不器笑道:“對， 就是寶開。過去的寶開，主要致力於休閑遊戲的開發和發行， 面向的是電腦端。以後應該重點朝著手機端發展。休閑遊戲和社交遊戲有一個顯著特點，就是簡單方便，可以利用碎片時間，這是相比於電腦端最大的優勢。在移動互聯網時代裡做產品，有一個共用的邏輯，就是搶時間。要把用戶更多的空閑時間利用起來。”

　所謂的碎片時間，可能是吃飯、排隊、上廁所的時間，也許只有幾分鍾。這麽短的時間，就不能玩太複雜的遊戲了。

　就只能是消消樂、牌九，或者社交互動類的輕遊戲。

　而這樣的產品定位，也決定了遊戲的商業邏輯。這麽“不重要”的遊戲，就不能讓用戶去付費下載了。

　在無數的免費遊戲app中，用戶往往只會為一些特別精致的遊戲付費下載。

　休閑遊戲想要賺錢，就只能是依靠廣告和內置道具。

　唐·馬特裡克沉吟片刻，問道:“我跟寶開的人很熟悉，不過最近我聽說ea有意布局社交遊戲。”

　“嗯?”

　“ea可能會在寶開和zynga之間作出選擇，進入社交遊戲市場。”

　“我們選寶開！”

　周不器斬釘截鐵地給出了選擇。

　“為什麽?”

　“基於網頁端的社交遊戲都太簡單了，就像我設計出來的《搶車位》，玩的主要是個創意，等新鮮感過去了……”

　“《搶車位》?”唐·馬特裡克頗為驚訝，“《搶車位》這款遊戲是您設計出來的?”

　周不器笑笑，“對。”

　唐·馬特裡克深吸了一口氣，“這是最賺錢的社交遊戲吧?”

　“也許吧。”

　周不器一副雲淡風輕的樣子。

　把《搶車位》掛在facebook開放平台上，除了可以利用流量賺取facebook的廣告費之外，遊戲本身也是為汽車做廣告。

　尤其社交遊戲的用戶群主要面向的都是有消費能力的白領階層，是汽車行業的重點客戶群，往往就能從車廠裡拿到很大的廣告訂單。

　只可惜就是風氣過得太快。

　時間長了，新鮮感沒了，用戶就流失了，所以基於網頁的社交遊戲沒有未來。相比之下，基於手機的休閑遊戲和社交遊戲，因為有了雲端支持，玩法和設計就可以更豐富了。

　“那我現在就約一下?”唐·馬特裡克提了一個建議，語氣很輕松，笑著說，“晚上咱們跟寶開的三個創始人見一面。跟ea競爭，我還是很有信心的。”

　周不器笑道:“對，過去這些年，ea收購了幾十家遊戲工作室，絕大部分都毀掉了。”

　“咳咳。”

　唐·馬特裡克就有點小尷尬，他以前就是ea的高管。

　周不器一揮手，“行，那就這麽定了！紫微星不是ea。紫微星沒有自家的核心遊戲，不需要通過收購的方式來消滅競爭對手。紫微星的核心業務是社交，是基於社交平台來推動休閑遊戲和社交遊戲的戰略結合，發行成本很低，多多益善。”

　“對。”

　唐·馬特裡克比較心安，心說這個年輕老板還是挺懂遊戲行業的，不像很多外行那樣，看到ea毀了很多遊戲就一頓臭批。

　ea之所以能成為幾十年屹立不倒的世界遊戲巨頭，很大原因就是毀滅潛在的競爭對手，把有可能成為競爭對手的遊戲工作室提前斬草除根。

　這對遊戲玩家來說很不友好，卻是最符合商業邏輯的。

　紫微星現在剛做遊戲業務，所以上手比較簡單。

　等以後遊戲事業群發展起來了……哼哼！紫微星要想在休閑遊戲和社交遊戲的領域獨霸全球，也必然要走上ea模式的這條發展之路。

　不管合不合適，先買過來再說！

　合適，就發展起來。

　不合適，就毀掉。

　總之不能讓小公司擁有挑戰霸佔的機會。

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