和這個經理溝通了半天，才勉強答應下來，但暫時不提供住宿，說是先試用三天，三天過了之後假如覺得還可以，那就長期做提供住宿。
　帶著蔣榮從店裡面出來，蔣征擔心這小子不老實叮囑道:
　“你剛剛來這邊，工資雖然低點，也還可以包吃包住的，一個月2000多。我做那個你做不來，那個一天要看要背的東西太多了，你自己老實點上班，在屋頭的那些脾氣給我收起，這邊沒得那個慣你！到時候被人家趕出來了，我是管不到你！”
　蔣榮有些不耐煩，說道:“曉得了！”
　蔣征也有些慶幸，要是自己當初害怕，說是蔣榮第二天就走之類的，怕是這個事情答應不下來，這幾天蔣榮就要睡大街了。
　於是就這般混著，蔣征繼續在金融公司上班，年後的人越發稀少，不論是之前開戶的還是沒有開戶的現在都是沒客戶在，開戶的在年前就把客戶玩死了。
　基本在過年回來之後，剛發工資的當天就又走了一撥人，基本已經沒有什麽人在了，而蔣征在休息時間裡，認識了在隔壁金融公司上班的老板。
　隔壁的金融公司叫做卓塔，說是做國際黃金的，底薪一個月3500塊錢，比起遠欣來確實多了一千多塊錢，蔣征也比較心動。一個月多一千多和少一千多完全就是兩個概念，遠欣基本就是打著上海最低工資的擦邊球。
　蔣征也是看了上海地區的新聞才明白過來，一個月2200塊是上海的最低薪資標準，這還是去年9月份左右出台的政策，至於多出來的100塊，只能說是遠欣計算在內的滿勤。蔣征明白了這點，但是俗話說:“錢好還，但是人情難還。”
　蔣征也就明白當初老葉為什麽急著留下自己了，可是轉頭一想，別人雖然有功利性質的存在，但實際上給自己住所之類的安頓下來，也是不可磨滅的事情，總結下來就是，互相利用，至於人情，蔣征還不知道這個算不算人情。
　卓塔的老板是個福建人，看起來比較年輕但對比起老葉來就顯得蒼老了些。大約有個30出頭的樣子，胡子比較粗獷，大概是故意留的胡須。
　“我聽說你在遠欣裡面會分析對吧！”
　蔣征從公司出來在吸煙區遇到了卓塔的老板，原本吸煙區就在兩個公司的門口，一個樓層裡面有2個吸煙區。
　“會的，自己學了好幾個月了。”
　“那你分析怎麽樣?”
　“還行吧，我自己覺得，反正股票之類的分析下來大致和我分析的都差不多，就是點位相差個幾點。”
　幾點??卓塔的老板就愣住了，分析下來和實際點位差幾點！！看起來不多，可是實際上這幾點，可能就是百分之二到百分之五之間了，對於投資多的客戶來說，已經是很大的一筆錢了。
　“到底是多少個點?你知不知道這幾點差距很大的！”
　“大概就3個點左右，但是實際和客戶說的時候都是減去自己的算出來的差值在說的，基本都還算準的。”
　卓塔老板一想，把手機拿出來，打開手機裡面的軟件，一個走勢就在上面跑，拿給蔣征看:
　“你幫我看看這個走勢，說說大致方向和2個小時之後的點位！”
　蔣征拿著手機看了會，然後快捷截圖，在圖片上畫線之後得到了最後的結果，遞過去:
　“大概就在這個位置了，點位肯定會到這裡，最後收盤價格要比這個線低些，這個位置是一個上升......”
　聽蔣征說了半天，卓塔的老板半信半疑的，現在把圖保存好了，一會就知道了。蔣征抽了煙，行情也分析了，轉頭就先回去接著打電話了，因為公司不景氣的緣故，員工都是有氣無力的，混日子的樣子多於在努力工作的樣子。
　至於股票群，蔣征也沒有再管理了，人都走得差不多了，被去年的那些個業務員一倒騰基本就算是報廢了，原本30多人的群，現在只剩下不到50人，都是和蔣征平時走的比較近的客戶。
　蔣榮在寢室住了3天之後，那邊飯店果然提供了住宿的地方，蔣榮也就自己搬到了宿舍去。當天隔壁的老板沒有再遇到蔣征，因此關於蔣征這預測的事情就沒有能夠和蔣征溝通，實際上蔣征預測出來的數據和實際的數據波動沒有太大的變化。
　加上現貨這個東西是存在點差的，也既是，當點差為1個點的時候，你賺10個點但是你實際的盈利需要扣除這一個點的點差，這一個點的點差就是企業的盈利，說得好聽些就是手續費，包括股票在內都存在手續費的。
　蔣征預測的數據出來大致差不多，就2個點的偏差，也就是說蔣征自己投錢進去之後，到他自己預測的位置，基本還能夠盈利13個點左右，這讓卓塔的老板很是看中蔣征的本事，新招來的業務員們什麽狗屁都不懂，還需要教，甚至還需要分析師實時的看著才行，但是蔣征這個人來了之後基本就可以放羊了，給些資源就可以了。
　第二天一開會，卓塔的老板就說道:
　“你們今天去抽煙遇到隔壁的那個小夥，就是經常能看見的那個人，看到他之後，你們進來就告訴我。”
　幾個業務員一笑，問道:
　“老板是準備招他進來?”
　“這個小夥自己就會分析，你們一個個的來了這麽久了，就沒有一個會的，他們那邊工資也低，你們去抽煙的時候就記得和他說說我們這邊的薪資待遇，再來告訴我，我去和他談！”
　幾個業務員一愣，說道:
　“昨天發群的那個圖，是他給的?”
　“要不然我怎麽會讓你們去找他！他在了，你們做單我都放心一些，開個戶兩三天就弄死了，都沒做多少手，我們是收手續費的，又不是賺客戶賠的錢，當然是客戶能做的手數越多，我們收益才多，你們才會有提層嘛！”
　對於拉人的事情，幾個業務員也覺得沒有什麽問題，既然是有本事的人，拉來和自己做同事也可以，何況人家還是比較厲害的人，也經常在吸煙室遇到。基本是比較熟悉了，一個個都應承了下來。
　遠欣也在開會，只是變成了經理開會，老胡還沒有回來！是另外一個經理，至於老葉，因為資金鏈的問題，現在頭疼要命。
　換做是去年的時候，老葉早會是又蹦有跳的打雞血很是厲害，比年輕人還要活躍！