戴超龍在過年期間也是非常的充實以及處理公司的事情,畢竟在海外公司還有許多事情需要決定的。
全國超龍集團的員工今年都過得非常充實,特別是經過年會抽獎得獎的員工今年算是過了一個肥年。
不但有百萬的轎車,還有房子更加有像中了雙色球500萬頭獎的幸運兒。
這些都是超龍集團給予他們的,在新的一年這些員工也會更加賣力的工作來報答超龍集團,報答戴超龍。
今天終於到了開工的第一天,作為廣南省人的你原來,開工當然是要發紅包。
這個是廣南省大多數企業的慣例,連外資企業來到越少也是入鄉隨俗。
而今天除了老版的紅包以外,許多已經結婚或者是集團的高層都會發紅包給員工。
代表了在新的一年工作順順利利發大財,這份祝福也是廣南省的傳統。
像騰迅的馬總每年開工時候當天除了不用打卡以外,全部都是排隊問馬總要紅包。
那條隊伍可以從幾十層的董事長辦公室一直延綿到大廈樓下,還要繞幾圈。
可以說也是過年開工的一個奇觀。
“瑤瑤,今天紅包都準備好了嗎?”戴超龍詢問道。
“沒問題,全集團1360萬員工每人都有500元的開工紅包,合計支出68億。”
“不錯,另外還要準備1000元的其他紅包,因為今天不但是集團的員工,還有許多廣南市的高管到總部,會有許多人過來這邊拿紅包的。
同時你作為老板娘的也會有許多人問你拿紅包。
這些肯定要提前準備的。”
聽到老板娘這個稱呼,瑤瑤還是很高興的:“沒問題,這些我已經提前讓秘書處的人準備了。
今天1000元的紅包已經準備了20萬封,總共兩億現金,從集團的金庫裡面提取這些現金,應該是夠發的。”
聽到已經準備好了,當然是非常的開心。
“對了,海外以及東南亞開采的黃金已經提煉一批,今天會運到集團總部的金庫。”
“哦,這樣啊?到時候發完紅包就看一下。”戴超龍說到。
“好的,那我先去準備了安排,等下要紅包的隊伍已經急不可耐了。”
就好像那個遊戲宣傳語一樣,快來砍我吧~!我的四十米大雕已經急不可耐了。
當時間踏正9:00整。
超龍集團頂層戴超龍董事長的辦公室大門被打開。
一群好像餓狼一樣的員工眼睛都泛著紅光。
第一個進來的卻是超龍集團總裁張益達。
“戴總,新年快樂,恭喜發財。”
沒有想到第一個居然是張益達。
“老劉,你居然是第一個拿紅包的?”
“哈哈,新年新氣象當然要提早過來啦,恭喜發財,紅包拿來。”張益達笑呵呵說到。
“好好好,給你~!希望今年繼續努力,乾掉其他對手。”
“哈哈,肯定會的,不說了,今天我拿完紅包,等下要回去給那些兔崽子發紅包的。”
“老劉,你也有今天~!這個叫風水輪流轉。”戴超龍高興地說到。
“出來混總是要還的哇~!”張益達苦笑道。
戴超龍對著後面過來的員工說到:“等下找劉總多拿點紅包知道嗎?”
後面排隊的員工都發出怒吼:“拿紅包,拿紅包~!”
張益達只能趕快回去,因為已經有人等在他下班啦,
集團總裁辦公室的門口排隊了。 那些員工今天拿紅包的策略都經過計算,先去哪裡排隊拿紅包再去哪位高管裡面拿紅包獲取最大的收益。
因為有一些高管沒有準備這麽多紅包,所以只能是先到先得。
為此居然有集團的程序員製作了一個排隊攻略APP出來,告訴你如何排隊比較劃算。
而且還可以通過監控看到前面排隊的人數,繼而給予提示,先去哪裡排隊可以獲得更大的收益。
雖說公司今天派了1億1000元的紅包不多,但是作為集團的總裁,今天他最少也要派個幾千萬出去。
這個可是他私人掏腰包的。
去年給予張益達的分紅達到200億,可以說是集團第一個分紅超過百億的高管。
其他的高管分紅十億八億的也是一抓一大把的。
這些分紅的的消息眾多高管都是知道的,這樣無疑是刺激他們新的一年繼續努力工作。
因為他們知道只要做出了業績,老板絕對不吝嗇分紅。
甚至有一些高管想到只要在超龍集團乾個10年8年也可以算是百億富翁。
根本不需要自己創業這麽辛苦,一百億一個人可能一輩子都花不完。
如果自己拿著幾億去創業,還要面對許多外來的風險,也有可能是創業失敗。
但在超龍集團現在是絕對不可能,因為整體規模實在是太龐大了。
就算一個行業出現了危機與風險也有集團來去處理。
如果遇到競爭對手打不過的也有兄弟公司兄弟行業過來幫忙,,這個就是抱團的好處。
而如果是自己創業這些優勢全部都沒有了。
這就是所謂的背靠大樹好乘涼。
所以這些高管都像打了雞血一樣,不斷在他們所在的行業深耕並且滲透到上下遊,增強自己行業的競爭力。
好像巴拉集團給予這麽高的分紅,也算是高薪養廉的一種辦法。
曾經就有一些高管做到超龍集團行業公司的一把手,但是貪心不足收受賄賂,出賣公司利益。
集團不但查出來,讓這位高管把所有吞了的錢吐出來,而且還要賠償向巴拉集團的損失,現在已經在監獄裡面坐牢,估計這輩子出來都比較困難。
這個就是反抗超龍集團的下場。
給了你這麽多錢居然還不知足, 那就要到牢裡面清醒清醒。
這些事例也給超龍集團的高管豎起了警鍾,提醒他們千萬不要犯這樣的錯誤。
道路千萬條,貪心錯一條,一步進深淵,親人兩行淚。
超龍集團董事長辦公室.
戴超龍還在給員工派紅包。
每個人進門都在對著戴超龍說新年快樂,恭喜發財。
弄的戴超龍的手已經僵硬了,不過還是繼續機械的回復著:“新年快樂,新一年努力工作。”
今天預計在總部這邊起碼最少有10萬人會過來拿紅包。
不過看著員工開心的樣子,戴超龍也是非常高興的。
因為有這群努力工作,為他創造價值的員工,超龍集團才能發展到今天這麽大的規模。
所以就發紅包這件事情是一個美好的寓意,戴超龍還是努力發紅包的。
如果像以前戴超龍打工時候的公司開工利是最多是100,當然還有許多高管那已婚的可以問他們拿紅包。
一天也可以收個幾百元的紅包。
當然戴超龍這個就比較任性,開工是每個人都有500元開工利是。
連遠在藏省以及海外的員工都有有500元的開工利是,祈求新的一年順順利利。
總部的1000元紅包只有在總部上班,或者來總部的人員才有。
這就是顯示超龍集團非常的壕,發個紅包都會引來圍觀的。
現在拿紅包的隊伍已經從三十三層排到樓下超龍集團總部廣場,還在一路不斷的蜿蜒。。。。。。