政策與商法研究現代商貿工業年第期基金項目:新時代著力解決基層黨組織弱化、虛化、邊緣化問題研究，項目編號為LZ，項目委托單位為廣西廉政建設研究中心。作者簡介:吳婧紋(-)，女，漢族，甘肅蘭州人，研究生在讀，廣西師范大學教育學部，研究方向:民族教育。新時代著力解決基層黨組織弱化、虛化、邊緣化問題研究——以桂林市高校黨支部為例吳婧紋薑秀影(廣西師范大學，廣西桂林)摘要:基於對桂林高校黨支部調查，發現黨支部工作存在黨員發展“關系戶”、思想工作缺乏、群眾聯系不到位等情況，導致了基層黨組織職能的弱化、虛化甚至邊緣化，並根據這些問題提出了“加強內部機制考察”、“提高上級部門監督力度”等措施，以便高校基層黨組織實現長足的發展。關鍵詞:高校黨支部;機制;弱化;虛化;邊緣化中圖分類號:D文獻標識碼:Adoi:/-在新時代背景下，青年是實現中華民族偉大複興的重要力量。如何將新時代的新一輩打造成能夠扛起民族重任的一代，是當今時代發展的重要命題。高校是培養和塑造當代青年的重要陣地，高校黨組織更是培養先進分子、發展成優秀黨員的重要組織。但是，通過對桂林市幾所高校的調查發現，高校基層黨組織在實際工作中存在著弱化、虛化、邊緣化的問題，影響了其職能的正常發揮。本文將對這些問題進行具體分析。基層黨組織“弱化、虛化、邊緣化”的主要表現優親厚友———黨員發展功能弱化高校黨支部的主要職責和工作重心就是為了培養和發展高校優秀黨員，然而部分黨支部在發展黨員工作中卻存在著以下問題:第一，在發展黨員積極分子時存在著“關系戶”。經過對桂林市幾所高校的調查，發現學生申請入黨，主要流程是遞交入黨申請書、黨員談話記錄以及在開黨組織大會上進行自我陳述，黨員無異議便可通過。但在實際執行的過程中對積極分子考察不夠，“無異議”變成了“無意義”。在組織培訓積極分子上黨課這一關卡中，出現了“關系戶”情況。表面看，通過匿名投票，公平選出參與黨課培訓的人員，實則是積極分子聯合負責人向其他同學拉票，票數高者獲得學習機會。投票者並未對積極分子進行深入了解，僅憑關系好壞或者負責人評判做標準。自此，因產生了幫助投票和進行評判的聯系，使新成員自入黨開始就有了“圈子”，拉了“山頭”，甚至發展成為拜碼頭，惡俗便由此而生，這種風氣對處於根基地位的基層黨組織傷害深遠。第二，黨員發展對象入黨動機不純。高校學生入黨原因可以歸結為四種類型:入黨盲從型、入黨奉獻型、入黨光榮型及入黨功利型。大...