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《深夜學園》二千二百零二、自成生態
校長看到張歎,和他聊了幾句,便匆匆走了,等會兒有新生大會,他要上台發言,現在要去做準備。

 “榴榴,你的煙是從哪裡來的?”

 校長一走,沈利民便問榴榴。他當然知道煙是從哪裡來的,這包煙一看就是他昨晚抽的那包。

 榴榴被抓現行,卻一點不慌,把這包華子從口袋裡掏出來,大大方方地遞給沈利民,說道:“朱爸爸你收著,壓力大的時候你抽一抽,我不會告訴朱媽媽的。”

 沈利民無語,聽這意思,自己是不是還得感謝她?感謝她是貼心小棉襖。

 張歎也不禁為榴榴的急智讚歎,他本以為榴榴要挨批,結果幾句話下來,完美規避了自己的問題,甚至如果沈利民不感動一下,不喊一句貼心小棉襖,那就是沒良心的。

 不管沈利民願意不願意,這煙肯定是要收下的,不能讓榴榴拿著。

 他剛要伸手接走,忽然榴榴把煙拿走了,轉而問張歎:“張老板,你壓力大不大,給你叭,你抽一抽!”

 張歎哭笑不得,婉拒道:“謝謝,我不抽煙的。”

 榴榴不勉強,又把煙還給了沈利民,叮囑他好好收著,壓力大就抽一根。

 沈利民感覺自己已經跟不上這孩子的腦回路了,在情商方面快要趕上他了。

 大家回到教室去,譚錦兒帶著喜兒去了一年級,在那裡遇到了嘟嘟和嘟嘟的媽媽孫冬冬,以及程程和程程的爸爸孟廣新。

 二年級一班的班主任吳梅還沒來,家長們聚在一起聊天,小孩子們聚在另一邊聊天。

 小米和丁佳敏也在。

 許多人認識張歎,畢竟是班裡的名人,話題很快就自動圍繞他來展開。

 沒多久,班主任吳梅來了,開學第一次的家長會正式開始了。

 完了後,大家全部走出教室,在吳梅的帶領下,到操場上集合,站在班級指定的區域,開學典禮要開始了。

 家長們不需要參加,可以回去,但大部分家長都選擇了留下來,站在小孩子們的陣型後方,聚在一起觀看。

 張歎等人都選擇了留下來,並且還遇到了丁佳敏和孟廣新。

 小朋友們開始了新的學期,對小紅馬漫畫公司來說,也開啟了全新的發展征程。

 短短的這幾天,辛曉光十分忙碌。這種忙碌不僅是工作上的,還有人情世故上的,不斷有人通過各種途徑找上他,目的無非一個,就是和他搭上關系。

 有的能推脫的他便推脫了,有的沒有好辦法的,便先應付著。

 尤其是原先雜志社的一些人,經常直接來他辦公室找人,名其名曰匯報工作。

 辛曉光作為小紅馬漫畫公司的二號人物,成為了許多人巴結的對象。

 這些天每天下班後他都有飯局,有一次小圓老師找到他聊天,委婉地提醒他要保持清醒,不要做了錯事。

 劉小圓有點擔心辛曉光被糖衣炮彈腐蝕,導致做錯事。

 以前在小紅馬漫畫工作室,他們十分低調,藏在幕後,不像現在,等於是站在了台前,業內人都在關注,嫉妒的、怨恨的、看戲的、拍馬屁的,形形色色的人粉墨登場,對辛曉光他們是一大考驗。

 辛曉光安慰劉小圓放寬心,他心裡清楚得很,事情拎得清。

 他現在和這些人只是應付,沒有承諾過任何一件事,也沒收別人任何一件禮物。

 好在他沒有收別人東西,不然麻煩更大。

 在接收原先雜志社的業務後,張歎開始對兩家公司進行整合,要整合,那勢必有些人來到新崗位,也就意味著有些人要調崗,甚至降薪降職,所以自然會有人心生不滿甚至怨恨。

 這天,張歎的郵箱裡收到了幾封舉報信,舉報的對象就是辛曉光,內容無外乎是收禮和挪用公款等等。

 張歎看到這些時,吃了一驚,但很快冷靜下來,沒有證據,不能聽信幾句話而已。

 收禮這件事,他不打算細查。他這裡不是公家,收沒收禮他管那麽多幹嘛,對方的舉報信裡又沒列出送禮的明細,時間、地點、禮物都沒寫,就憑幾句話張歎不會相信的。

 至於挪用公款就更好查了,公司的財務負責人是直接向他匯報工作的,只需要讓對方去查一查,很快就會有結果。

 假的。

 舉報郵件裡講的幾件事都沒有其事。

 張歎聽到這消息,松了口氣。

 他和辛曉光同事多年,是同事,更是朋友,他可不希望辛曉光在這裡栽倒。

 他來到公司,把辛曉光叫來,關上門和他聊了許久。

 被人誣陷舉報這件事把辛曉光氣的不輕,沒想到會遇到這種事情,從前從沒遇到過。

 晚上他把這事和小圓老師一說,小圓老師一陣後怕,昨天才叮囑小光要把事情拎清楚,不要做錯事了。

 “沒事了,沒事了,這都是誣陷,老板告訴我主要是給我提個醒。”辛曉光說道。

 雖是這麽說,劉小圓還是叮囑道:“小光,大是大非上你一定要把好關,立場堅定,思想上一定要擰緊開關,不要松懈,哪怕是一點點思想上的松懈,那也很危險,開關松了,早晚要出事的。張老板跟你說這些事,說明是看重你,不想你誤入歧途,你是他的親信,別的什麽能力先不說,首先站位一定要清晰,立場一定要堅定,不能讓他產生你可能搖擺的想法。公司發展剛剛進入新階段,正是你們大展拳腳的時候,你要是在這個時候掉隊了,不說別的,光是你的抱負,你的理想怎麽辦?!……”

 一通話,讓辛曉光更加認清了,不由的對劉小圓萬分感謝,家有賢妻,夫無橫事。

 張歎也趁機把公司的人事調整到位,該擼的擼掉,該調整的調整,全部就位後,制定公司的發展戰略。

 原先,雜志社有線上漫畫基地,張歎也有類似的漫畫網站,直接關聯小紅馬奔騰APP。

 現如今這兩家漫畫網站要進行合並,取長補短。

 原先的雜志社漫畫基地最為張歎所看重的,便是其海量的漫畫資源,只是之前一直沒有流量導入,導致不溫不火。

 現在張歎把這些海量漫畫全部導入到小紅馬漫畫網站後,網站資源立即充實起來,再借助奔騰APP的流量,如虎添翼。

 同時,張歎和大家商量後,決定把網站打造成為開放式的漫畫基地,對全社會開放,所有人都可以在網站上連載自己的漫畫,讀者付費收看,網站再與作者分成。

 這樣網站就有了兩種不同的經營模式共存,一種是公司自製的漫畫,走的是精英模式;另一種是網友自製的漫畫,走的是類似古代科舉制度,需要從海量的原創漫畫中脫穎而出,保持網站原創活力。

 小紅馬漫畫公司不再只是一家漫畫原創公司,同時還是一個漫畫平台,自成生態。

 (本章完)

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