趙富貴從灌裝部岀來，來到參觀通道。遙望窗外，剛才還是晴空萬裡，轉眼間就陰雲密布，眼看著就要下雨了，這該死的天氣說變就變。

　　趙富貴心情異常的煩躁，怎麽回事?第一天上班一點都不順，困難重重，我到底哪兒做得不對?

　　我為人十分的低調！趙富貴理了理思路，給自己今天的表現打了個良，覺得並沒有什麽地方做得不對。

　　天要下雨娘要嫁人，他李主任有本事愛幹啥就幹啥隨他去，咱管不著。我做到打不還手，罵不還口。

　　將心比心，換位思考。或許我的到來，李主任倍感壓力，擔心我“取余代之”。或底氣不足，缺乏自信，想先聲奪人，來個下馬威，這才對我發這麽大的脾氣。

　　倘若李主任一而再，再而三地有損我的人格，我該不該反擊?

　　真傷腦筋！我該怎麽辦?趙富貴輕輕地敲打著腦門，有時間得向陳主任、劉廠長等廠領導請益，遇到這種情況，該如何處理?

　　在這個節骨眼上，忍為上上之策！以智慧理解放下，以時間換空間，以平安換高度。以退為進加倍小心，不要往槍口上撞。

　　李主任的話，倒是提醒了他，他要趕緊找到馬喬兩位副主任，免得落人口舌，說自己不尊重他倆。

　　就在這時，一位員工走了過來，趙富貴滿臉微笑熱情地問他，你知道喬副主任和馬副主任在哪不?我找他們有點事。

　　男同事聞言滿臉笑容，回答說:“我叫陳新，你是新來的吧?我怎麽沒見過你！”

　　趙富貴點了點頭說:“是的，你好！我叫趙富貴，新分來的大學生，今天才正式上班。”

　　陳新聞言哈哈大笑，然後說:“我聽說了聽說了，原來是你呀。你算是找對人了，我剛從包裝部過來，他們倆就在包裝。”

　　當趙富貴去找兩位副主任時，剛才李主任訓斥趙富貴一事很快就傳到兩位副主任的耳朵裡。

　　只見兩位副主任站在包裝部樓梯口，小聲議論著這事。

　　只聽喬副主任說:“老馬，你聽說沒?剛才老李訓斥小趙。”

　　馬副主任說:“我聽說了，李主任太過分了，太過分了。他以為上面有人罩著，就可以為所欲為。他也不撒泡尿照照自己，算什麽東西！”

　　喬副主任說:“是的是的，我參加工作這麽多年，從沒見過這種陰險小人。”

　　當他們看見趙富貴時，馬上對趙富貴說:“趙工，你來了。”

　　趙富貴點了點頭說是的是的，兩位主任，您好！我趙富貴剛從學校畢業，很多東西都不懂，還請兩位主任多多關照、多多指教！

　　兩位主任滿臉微笑，幾乎異口同聲說，小趙，你太謙虛了，以後大家相互學習，共同把工作做好。

　　趙富貴點了點頭說好的好的，我會配合你們的工作，在工作中有做得不對的地方，請及時批評指正，多多包涵。

　　正當喬副主任給趙富貴講解某產品生產工藝流程時，一位工人急急忙忙走過來，說煮料部有鍋料進水了。

　　當他們三人來到煮料部時，馬副主任問煮料工段長王輝怎麽回事?

　　王輝解釋說:“剛才童小帥抽水時不小心開錯閥門了。”

　　馬副主任說:“抽進多少水了?”

　　王輝說:“大概四五十公斤。”

　　喬副主任說:“料有沒有斷開?有沒有通知灌裝部門。”

　　王輝說，主任，您放心，一岀事，我第一時間就通知處理了。

　　喬副主任說，馬上把料放岀來，用磅秤稱一下，測一下糖度。

　　王輝說我已經吩咐了。只見馬副主任打電話通知技研中心吳經理，請她過來幫忙處理！

　　李主任聞訊趕來，臉色陰沉，王輝厚著臉皮向李主任匯報。

　　李主任聽完匯報，對兩位副主任說，怎麽搞的，又發生這樣低級錯誤?你們倆個要好好想想辦法，杜絕此類事情一而再再而三的發生！