安全科長梁科長一步一挪的來到“星期四房間”，他不想也不願參加這個遊戲。

　　梁科長是退伍軍人出身，當了十來年的兵，在部隊早就練就了銅皮鐵骨，他目光如炬，意志堅定，生活中的各種困難在他面前都是“小兒科”。

　　梁科長剛退伍回家，懷著一腔熱血來到清水投資有限公司。當然他的履歷很輝煌，部隊“二等功”的勳章閃閃發亮，顯得更為熠熠生輝。

　　當然公司看到他的履歷很是滿意，他如願進入了清水投資有限公司安全科當了一名科員，從基層做起，用公司的話說，叫做歷練。

　　當時還不是梁科長的時候，梁科長很滿意自己的實力，他在部隊訓練有素，早就練就了勇於面對各種不利因素。

　　梁科長工作認真負責，待人禮貌周到。臉上總是掛著微笑，配上他那陽光帥氣的國字臉，甚是得公司每個人的喜歡，給公司每個人留下了很好的印象。

　　不過，梁科長剛參加工作僅僅半年，遭遇到公司裁員。這次裁員采用不記名投票的方式，讓公司員工評出你認為每個科最好的員工。

　　梁科長對這次投票非常有自信，結果也不出他所料，他在安全科得了最高票。

　　梁科長春風得意，付出總會有回報，這次肯定穩了，他認為裁員這次肯定與他無關。

　　沒想到一周後公司公布裁員名單，安全科裁員第一個名字就是他。

　　梁科長懵了，明明自己得票最多，與每個人的關系也很好，怎麽自己會被裁了呢?

　　梁科長私下向公司一些元老級的高管打聽，那人一語驚醒夢中人:“小梁啊！在別的部門，你得票高肯定會留下來的。但有些部門，得票高可不是一件好事噢！”

　　“你在安全科，得票高只能說明你平常沒有照章辦事，要不怎會有那麽好的人緣呢?”

　　明白了這一切的梁科長徹底開了竅，他又托關系重新進入了清水投資有限公司。這次他沒有像以往那樣待人親切，處處為別人著想，熱情地去幫助別人。而是見到領導熱情，見到員工冷漠，處處設卡。

　　上夜班對公司員工是最難熬的時刻，由於人的生理機能，上夜班便會不由自主的發困。

　　這時安全科就發揮出最大的作用來，當時清水投資有限公司規章規定:夜晚員工瞌睡一次被抓罰款500元。這項工作具體由安全科負責。

　　由於梁科長出身貧苦，他非常體諒這些員工的不易，以往他發現員工瞌睡總是溫馨提醒，生怕這些員工由於瞌睡被機器所傷，然後並不拍照留證。

　　重新進入公司的梁科長改變了，由於他精力好，值夜班時他不停地去車間轉悠，發現員工瞌睡就“啪啪啪”一陣拍，有的員工由於上班太無聊有點走神也被他當成瞌睡拍下。

　　這樣一來，公司的罰款越來越多，梁科長的榮譽也越來越多，職位也慢慢地水漲船高，直到坐上了梁科長的位置。

　　雖然公司員工私下給梁科長起了個綽號:“梁扒皮”，但他們也無可奈何，畢竟清水縣就這麽大，可就業的崗位屈指可數，何況清水投資有限公司基本壟斷了整個縣，不去清水公司又能去哪呢?

　　梁科長也知道這個綽號，不過他並不在意，權利啊！會使一個人改變的，他早就不是以前的那個窮苦小子了！他看不起那些貧窮的員工，他經常嘲笑他們，看著他們在底層苦苦掙扎，他甚至會生出一種喜悅感，他很享受現在這種高高在上的優越感！

　　不過空閑下來得梁科長也很困惑和無奈:自己怎麽會變化這麽大呢！人類啊！真是一種善變的物種，前一刻熱情洋溢，後一刻就冷若冰霜，對人對事無不如此。

　　現在在黑暗房間裡的梁科長很恐懼，當上科長的這幾年，早已把他在部隊形成的那種身體和意志摧殘得體無完膚了。他現在身材臃腫，更害怕失去了他現在所擁有的一切。

　　尤其是房間裡兩次屏幕亮起，更加劇了他的恐懼感，他現在隻想趕緊從房間裡出去。可這房間就像一個廣袤無垠的原野，無論他怎麽走，可怎麽也走不出來。

　　梁科長害怕極了，他就像一隻無頭蒼蠅那樣，在房間裡亂竄亂撞，永遠不知道疲倦，可現實情況卻是:他所做的的一切都是徒勞的，他依然沒有找到任何出口。