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《工地那些事》第30章團體意識
  方向今天帶來了個好消息,公司決定二期將和勞務公司簽訂施工合同,而且一口氣選了三家勞務公司,為什麽選三家,用領導的話說,是不能把雞蛋放在一個籃子裡。

  方向也在三人之中,提拔張靜修做棟號長,工資漲了三千,黃成和潘陽每人也漲了一千五得工資。

  張靜修很高興,潘陽也很高興,黃成卻高興不起來,他一直想做這個棟號長,為了做棟號長,還丟了愛情,沒想到方向選擇了張靜修,這讓他很失落,也很不服氣。

  特別是看到張靜修開心的合不攏嘴,他的內心就更不舒服了。

  他想不明白,論能力張靜修並不比他出眾,論努力,他還要勝過張靜修,為什麽方向偏偏選了張靜修,就是空降一個棟號長,他心裡也要舒服一些。

  生活中有很多黃成這樣的人,寧願空降一個領導,也不願意朝夕相處的人壓他一頭,這不是說他就是壞人,也不是看不得別人好,只是內心的不服氣在作祟。

  張靜修不會知道黃成的內心想法,沉浸在當棟號長的喜悅之中。

  潘陽叫嚷著讓張靜修請吃飯,今天他是雙喜臨門,升職加薪,並揚言要好好宰他一頓,要比前幾天自己請的還要豐盛,非要讓他大出血不可。

  張靜修想都沒想,咧著嘴滿口答應。

  誰都沒注意到黃成落寞的表情。

  下午張靜修和潘陽去工地忙活的時候,黃成卻沒有心思上班,他迫切需要知道為什麽是張靜修升職當了棟號長。

  思考了很久,鼓起勇氣,黃成邁步去了方向的辦公室,現在只有方向能給他解答心中的疑惑。

  方向正在打電話,見黃成進來,就示意他去沙發上坐著等他。

  這個電話很長,過了十幾分鍾才掛斷,這段時間黃成也在想著一會該怎麽和方向說。

  “找我有事?”

  方向見黃成一直低著頭,眉頭緊鎖。

  黃成趕緊抬頭,露出了個比哭還難看的表情,說:“方總,我有點想不明白。”

  想不明白?方向也挺疑惑的,不知道他有什麽想不明白的事情。

  做為一個項目的老大,就一定要在下屬有困難或者有不清楚的事情時,去開導幫助他們,這樣的領導才能服眾,說的話才能有分量,方向對這個道理更是深有體會,並且也是這樣做的。

  於是說:“有什麽想不明白的,和我說說。”

  黃成觀察了下方向的表情,才問道:“為什麽是張靜修當棟號長?”

  方向這才清楚黃成想要表達的意思,他是對自己提拔張靜修沒有提拔他的事有些不滿,或者不能說不滿,只是沒有想明白原因。

  這個時候,方向也在組織語言,他要確保一會說的話可以讓黃成欣然接受。

  方向想了一下說:“那你覺得你和張靜修比誰更優秀?”

  黃成說:“我感覺我們兩個應該差不多,平分秋色。”

  方向點點頭,接著問:“那你覺得你和張靜修誰更適合做棟號長?”

  黃成認真考慮了一下,說:“我覺得我更適合。”

  方向問道:“你的理由呢?”

  黃成卻不知道該如何回答了,支支吾吾了半天,才說:“我有信心比他做得更好。”

  方向笑了笑,接著說:“有信心是好事,那你知道我為什麽選了小張,沒有選你。”

  黃成搖了搖頭,內心想,我要是知道你為什麽選擇張靜修,也不會上來問你了。

  方向點燃香煙,也遞給黃成一支,說:“你還記得我年前問過你,你們三個的優缺點,誰更適合做棟號長這些問題嗎?”

  黃成點點頭,說:“記得。”他當然記得,那次他說自己更適合。

  方向停頓一下,並沒有著急繼續說話,他在想怎樣說才能讓黃成更能接受,而又不會傷到黃成的臉面。

  想好措辭後,說:“我也找小張談過這些問題,他的回答和你的很不一樣,我知道你們私底下關系很好,不知道他有沒有和你說過。”

  黃成搖了搖頭,張靜修和他說過這個事情,因為心中有點愧疚,就沒有和張靜修細說。

  “我問小張你的優缺點,他隻說了你的優點,而且還說你比他強,你的缺點他一個字也沒提。”

  黃成沒有想到張靜修是這樣回答的,突然覺得自己不夠爺們,為了達到做棟號長的目的,在方向這裡誇大張靜修的缺點。

  方向看到黃成臉色有些變化,知道剛剛說的話起了作用,趁熱打鐵道:“我還問了你們誰適合做棟號長,小張說你適合。”

  臉上火辣辣的,是被方向說的話抽的,相比於張靜修,他感覺自己有些卑鄙,他有點明白方向為什麽選張靜修當棟號長了。

  “你還記得我問你小張的優缺點,你是怎麽說的嗎?”

  黃成點點頭。

  方向說:“你明面上說的是張靜修的優點,可是更多的是指向他的缺點,並放大了他的缺點,我說的對不對?”

  黃成不想承認,可是他心裡的確如方向所說,艱難的點了點頭。

  方向說:“小黃,你和小張是好朋友,也可以當成一個小團體,那你覺得一個小團體最重要的是什麽?”

  黃成搖了搖頭,他今天被方向說的只會搖頭點頭了,根本組織不了語言。

  方向把煙蒂在煙灰缸裡碾滅,語重心長道:“一個團體,最重要的是心齊,只有同心協力,才能維護好團體不被打散。”

  接著說:“你們是一個小團體,項目部就是一個稍微大點的團體,比小團體更複雜,更需心齊。如果項目部每個人都互相詆毀,互相看不上眼,互相打小報告,那你覺得這個項目還有凝聚力嗎?”

  黃成點點頭,說:“那樣會是一盤散沙。”

  方向滿意的點點頭,說:“你說的很對,那我問你,如果你是我,在聽到這兩個的回答後會怎麽選?”

  黃成說:“選擇更重注團體意識的張靜修。”

  方向笑了笑,說:“你和小張能力上不分伯仲,只是他比你更注重團體意識,你現在明白我為什麽選他了吧?”

  黃成點點頭。

  方向壓低聲音,說:“不是說小張當上棟號長就比你優秀,只是目前我看到的是他更適合這個職位。現在小張當了棟號長,過段時間也許你能當上生產經理,目光放長遠點,不要隻盯著眼前的這點東西。”

  方向站起身,習慣性的拍了拍黃成的肩膀,給了他一個讚賞的眼神。

  他也知道不能指望黃成現在一下子就能全部想明白,還需要一個適應的過程。
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