林雅涵氣的直咬牙，低聲罵道:“沈斌那混蛋，竟然這種書都有。”

　　性格活潑開朗，加上有一半東瀛血統，更是在東瀛呆了兩年的陶桃倒是不怎麽在意，單身男孩子的藏書之中有這樣的劉備類型的書是很正常的，總要比經常去泡吧獵豔要好吧?以沈斌的條件，真要去泡吧獵豔，估計隔三差五就可以帶著姑娘回來這間屋子了。

　　在東瀛，絕大多數的單身男孩要比沈斌荒唐過分多了。對於男生的荒唐程度，陶桃是見怪不怪了。

　　陶桃笑嘻嘻地說道:“我看看沈斌的書裡面還有沒有其他類似的書。這樣的書我以前也沒怎麽看過呢，正好也長長見識。”

　　林雅涵鄙視地看了陶桃一眼，說道:“你和沈斌還真是一丘之貉，都不是什麽好東西，難怪你們兩個那麽快就看對眼了。真是狗男女。”

　　而在自己的房間裡面正在盯著筆記本裡面的健能的中高層員工資料的沈斌，突然間打了個噴嚏，有些疑惑地自言自語道:“奇了怪了，空氣也不乾燥啊，難不成有人在咒我?”

　　搖了搖頭，沈斌繼續看資料。

　　而狗男女中的另外一位，陶桃毫無淑女氣質地朝著林雅涵豎起了中指，嘲諷:“行行行，我和沈斌是狗男女，但是小雅你也好不到哪，之前你和那個莫敬軒吵架時候說的那些話，怕不是因為一下子氣昏了頭才說的吧?沈斌是親了你，也摸了你胸口。但是他那是為了救你才給你做的人工呼吸和胸外按壓，你為什麽不說清楚呢?我看你那是故意的，既是說給鬱雯聽的，也是故意說給我聽的吧?還虧我當時安慰你呢，小雅啊小雅，我是真看錯你了，你就是個小綠茶！”

　　不知道是不是心底裡面最深處的想法被點破，林雅涵被陶桃的話逼得俏臉通紅，有些結巴地解釋道:“我當時真的是一時生氣才這麽說的。”

　　“呵呵”陶桃隻回了林雅涵這兩個字。

　　“呵呵你妹啊！我說的是真的！”林雅涵明顯有些惱羞成怒了。

　　“行行行，我相信你說的是真的！”陶桃皮笑肉不笑地說道:“那你是不是該打個電話給鬱雯解釋一下呢?”

　　林雅涵一窒，打電話給柳鬱雯解釋?好不容易讓柳鬱雯誤會了沈斌，不動聲色地擠掉了一個情敵，現在打電話給她解釋?那不是前功盡棄了?

　　不過林雅涵也不是省油的燈，要論腹黑，陶桃還是差她一截。

　　林雅涵漂亮的大眼睛露出一絲狡黠，嘴角一挑，笑道:“好啊，我也覺得該給鬱雯解釋一下。”

　　說完，從自己的小包裡面掏出手機，按了幾下，將手機放在了耳邊。

　　“別！”陶桃也是關心則亂，真要給柳鬱雯解釋清楚，她同樣沒什麽好處，直接將林雅涵的手機搶了過來。

　　結果一看，林雅涵哪裡是打電話給柳鬱雯啊！林雅涵直接按了一串0，也不知道最後會不會打給了被某個火星上的外星人！

　　“死丫頭你敢耍我”這一下輪到陶桃有點兒惱羞成怒了。

　　就在陶桃和林雅涵輪流惱羞成怒的時候，沈斌終於看完了健能公司人事部部長何月霞以及財政部副部長劉啟明的全部資料。

　　綜合健能公司內關於這兩個人的全部資料，以及之前和這兩個人的短暫交談和溝通，沈斌對著兩個人產生了一些初步的判斷和認識。

　　這是兩個職場老油條，對健能公司算不上太忠誠，但也絕對算不上不忠誠。之所以現在沒有選擇在這個時候離開健能公司，

一方面固然他們也是公司元老級別的人，創業的老一批員工，怎麽都對健能公司有感情，無法做出健能公司一出問題，就馬上離開這樣寡情的事情。　　另外一方面多半也是因為他們兩個都是四十多快五十歲的中間人。中年人上面有年邁的父母，下面還有年輕的孩子，身上有房子車子帶來的各種壓力。他們要是選擇離開了健能，還未必能夠找到現在這個位置上的薪酬的工作。

　　這個年紀，失業是極其可怕的事情。不到最後一步，他們自然不願意放棄在健能公司努力了二十多年才得到的職位。

　　沈斌自然不會吹毛求疵，水至清則無魚，人至清則無友，相對於其他連來都沒來探望林雅涵的中高層員工，他們兩個已經是很不錯了，是可以用的人。

　　雖然這兩個人年紀甚至可以給沈斌當老爸老媽了，但是職場上權力的界限是很明顯的，沈斌既然是總經理，那麽這兩個人就是他的手下了，年齡之類的通通都是該摒棄的因素。

　　資歷這東西，只能夠在不是真正的上下級面前才有用。在能夠決定下級的升降去留的上級面前，再大資歷的下級都是沒用的。

　　正所謂一朝天子一朝臣，這朝不保那朝人。

　　這兩個人都是不求有功但求無過的主，保守有余開拓不足。在此時健能風雨飄搖的情況下，自然是需要他們繼續坐在這個位置上。

　　等到健能撐過這最危險的階段，沈斌開始對健能進行顛覆性改革的時候，這兩位要是跟不上節奏，沒法老樹發新芽，那麽劉啟明還好，只是個副職。何月霞這個人事部部長，那是百分百要換一個人的，到時候何月霞恐怕就得被沈斌挪到了某個高薪但是沒什麽職權的養老位置了，比如變成某個顧問、亦或者是一個不怎麽管事情的副總經理。

　　至於其他的來都沒來看望林雅涵的中高層幹部，基本上被沈斌打上了黑名單了，除非是剛好外出出差了。 但是沈斌看過了健能的最近的工作大事的安排，還沒哪個中高層有出差的工作，倒是沒來的中高層中有一半以上的人請了病假，估計是去其他的公司投簡歷去了。

　　對於這些上了沈斌的黑名單的中高層，沈斌沒有打算將他們全部炒了，哪怕都是一群牆頭草，但是好歹也是可以遮擋一下漫天的狂沙！

　　沈斌不是意氣用事的人，健能內部大換血是肯定的，但是卻不能夠一次就將這些不靠譜的中高層全炒了，必須一點點地來！不然到時候偌大的健能怎麽支撐?

　　健能本身就已經有不少中高層辭職了，要是沈斌再將這些三心兩意的牆頭草都踢出公司，那麽沈斌就要面臨資金鏈斷裂之外的另外一個巨大的危機——中高層領導層斷層！

　　中高層領導層要是斷了層，那麽健能此時還能夠運作盈利的業務，就會徹底崩盤了！

　　到時候沈斌就算是哪吒再世，有三頭六臂，都救不了健能！

　　這不過那麽多中高層員工都請了病假，怎麽看都有點兒不對。

　　要說他們沒有職場嗅覺，或者是心性冷漠，壓根不在乎林雅涵這個老板是死是活，那麽還可以解釋得通。但是那麽多中高層幹部竟然在短時間內都請了病假，怎麽看都感覺有點兒詭異。

　　中高層幹部可不是底層員工，不需要天天按時打卡上班，就算他們上班的時候偷偷溜去其他的公司了，只要做得低調一些，估計也不容易被人發現。

　　健能固然是風雨飄搖，但是這麽多中高層全請了病假，怎麽都有點兒不對。