當初頂著巨大的壓力把大越時代飯店忍痛割肉賣掉，不就是因為韓主管給他預留了一條謀生的後路嗎?他想跟著老韓在製造行業做出一點成績來。

　畢竟半導體行業跟傳統的餐飲業不一樣，高端大氣上檔次！

　當然班長這個職位也是一個誘餌，未來做主管這個大餅畫得也很圓，沒有實際上的利益，誰會冒這麽大的風險呢?

　韓主管和林玳玉的表揚，讓薑華一時百感交集。

　改善生產交貨狀況的ecr受挫之後，他後悔過，甚至半夜裡失眠過，懷疑自己是不是選擇了一條錯誤的人生道路。

　現在，終於可以揚眉吐氣了。

　他已經走在了開滿鮮花的康莊大道上了。

　嘗到了mes系統的甜頭之後，每一天走進生產部辦公室，薑華乾的第一件事情就是打開電腦，一頭扎進mes系統之中，了解生產的最新動態。

　辛佟也關注到了薑華的表情變化，最近老同學臉上的笑容明顯多了。

　一個二十二歲的年輕人，充滿了無限希望，沒有必要一直生活在糟糕的焦慮情緒之中。

　生產的改善，永無止境，僅僅是依靠mes系統是不足以令生產部發生革命性改變的。

　飯團探書

　半夜裡，辛佟輾轉反側，難以入眠。

　如果說薑華是一個活躍在綠茵場上攻城拔寨的前鋒，辛佟最想乾的一件事就是隱身在老同學的背後，像足球大師齊達內那樣，一腳天外飛仙，給薑華喂一個世界上最好進的足球。

　第二天一大早，工程部會議室裡，辛佟組織召開了ballbonding製造技術員會議。

　“芯片製造工藝堪稱人類製造業皇冠上的明珠，跟滿大街隨處可見的手工作坊相比，明月光集成電路封測廠已經先進到常人無法想象的地步，自動化的操作設備，sensor報警的防錯功能，先進的mes系統會自動把lowyield(低良率)的風險產品hold住。”

　辛佟一邊說，一邊環視了一下大家。

　所有的人都側耳聆聽。

　置身於高端的行業讓人自豪，只有喚起大家心中蟄伏的自豪感，才能激發大家前行的動力。

　“我們還年輕，出來打工不僅僅是為了混一口飯吃，我們一定要有理想，有追求，讓理想照亮我們前進的道路！”

　這個世界，沒有什麽比理想更加催人奮進了。

　“不過，理想是一副美麗的畫，是要我們一筆一筆在紙上畫上去的，可能畫了幾筆，看上去什麽都不像，一旦我們把最後的眼睛畫上去了，它一定會破紙而出！”

　辛佟的話極具扇動性，是啊，在座的都是年輕人，血氣方剛，大學畢業以後，頂著天之驕子的光環，誰不想乾出一點什麽。

　如果沒有理想，何必遠方呢?

　背景離鄉，不就是出來闖天下的嗎?

　“今天，跟大家談論宏偉的理想，為時尚早，我們一定要腳踏實地，從小事做起，不斷提升自己的技能，這裡我給團隊提兩個要求！”

　說完，辛佟環顧了一下大家。

　所有的人都在聚精會神地聆聽。

　“第一，我想組織大家召開技術分享周會，從zonea開始，每周組織四名技術員分享一周的技術問題和改善措施。”

　場上立刻爆發出雷鳴一般的掌聲。

　工廠的技術比武文化給技術交流製造了障礙，技術員們平時都互相提防著，技術分享周會是融冰之策。

　“第二，大家在改機的時候，如果十分鍾搞不定，請一定報告給我！”

　場上再一次爆發出雷鳴一般的掌聲。

　平時，技術員遇到技術難題，都是硬著頭皮上的。

　“對於我提出來的兩個要求，大家有什麽意見?”辛佟再一次環顧了一下四周。

　“辛工，我百分之一百讚同！”

　“辛老大，你跟石開天不一樣，你的心裡始終裝著我們下面的弟兄，我們一定會擁護你的決定！”

　“我以前遇到難題，束手無策，辛老大，你來了就不一樣了，你會幫我們，跟著你乾，我們有信心！”

　……

　真沒有想到大家都一致擁護自己的決定。

　他心中原本有一點忐忑，技術人員通常都是有文憑的人，很難馴服。

　讓一個大學生心悅誠服地接受一個高中生領導，技術男們會輕易投降嗎?如果不能挺身而出帶領團隊解決他們所面臨的難題，誰肯拱手稱臣呢?

　很顯然，辛佟已經做得無可挑剔了。

　“謝謝大家，散會！”辛佟點了點頭。

　開完會後，辛佟找到了羅高工。

　“羅老大，咱們工程部還招技術員嗎?”

　“當然招！你ballbonding這邊技術員還很穩定，不過wedgebonding那邊有點令人擔憂，最近流失了好幾個，石開天的管理還是有問題，這麽乾下去，下面的兵都走了，他就成了一個光杆司令了！”

　辛佟知道吳磊是走了，之前從來沒有聽說過wedgebonding有人流失，真沒有想到吳磊的離去在wedgebonding會造成如此大的傷害。

　“我認識一個在揚子江封測廠乾過的鍵合工程師，他想過來做技術員！”

　辛佟想起了那個在滬州考試中心認識的高個子年輕人，戴著一副金絲邊眼鏡，充滿了儒雅的氣質，讓他印象深刻。

　“揚子江封測廠?這可是國內最大的封測廠了，不錯，你通知人事部，安排他早一點過來面試！”羅高工求才若渴。

　吳錫揚子江封測廠雖說是民營企業，管理上沒有明月光規范，但是這幾年進步很快，出來的技術人員都是可造之才。

　“好的！”辛佟點了點頭。

　當他將候選人朱濤推薦給了人事部之後， 工廠很快就安排了面試，朱濤也順利地加入到了wedgebonding工序製造組，成了一名製造技術員。

　“朱工，歡迎你加入到我們明月光集成電路封測廠！”朱濤入職的第一天，辛佟特別跑過去打了一聲招呼。

　“辛工，謝謝！”朱濤的金絲邊眼鏡在日光燈下熠熠生輝。

　“雖然我不負責wedgebonding，以後遇到鍵合問題你也可以找我一起討論！”辛佟拍了一下朱工的肩膀說道。

　“好的！”朱濤點了點頭。

　沒有人會想到，fol生產部正悄然發生顛覆性的變化。

　辛佟也沒有預料到自己開會定下來的那兩個決定會產生不可思議的效果，生產的異常處理比以前快了足足有一倍，一方面得益於技術員技能的提升，一方面得益於問題的及時處理。

　鍵合班長薑華笑容滿面，找回了當初做大越時代飯店老板的優越感，出貨的好消息一個接著一個，經過統計，鍵合工序六月份的生產計劃達成率甚至做到了百分之一百。

　大家也明顯感覺到生產組織順暢多了。

　全工廠最核心的鍵合工序理順了之後，otd準時交貨的指標直線拉升，工廠面臨交貨難的老大難問題迎刃而解！

　客戶們的抱怨明顯少了！

　銷售們拿到手裡的訂單顯著多了。

　明月光封測廠走上了欣欣向榮的康莊大道了。

　這是工廠史上最好的一段時期！