“你的意思是，打造我們自己的教育體系?各地也辦學?”郭書喻詢問道。

“也不用額外支出什麽，我們的員工公寓就能滿足條件，區縣外來遊客少，酒店不需要太多，員工也多半都是本地人，不太需要宿舍，為了避免空間浪費，完全可以增加一個員工內部幼兒園，雇傭兩名老師即可。”

“市級可以籌辦一家新村小學，僅供內部孩子上學這樣也算是讓他們享受到我們集團的福利待遇，畢竟現在上學花費大。”

郭義傑的話音剛剛落下，郭書喻就搖搖頭:“既然如此，那麽也乾脆玩的大一些吧！酒店留出幾間門店直接打造郭記集團附屬幼兒園，面積不夠可以佔用健身房的，反正健身房不需要門店也可以。”

“也別一個老師了，除員工之外，我們的顧客也可以把孩子送過來，每年學費15000，如果是p用戶，可以降低到13000。”

“地級市則建一棟寄宿製小學，不需要太大，能夠容納2000名學生就行，同樣的學費和同樣的分級，員工和顧客子女都可以入學。”

“省內創辦初中部?”

郭書喻想了想點點頭:“高中反正以學習為主，還是放在郭家莊吧！不過高中就不對外開放了，每個月放一次假，假期五天，這樣即便是遠的也能夠回家，可以走我們內部的物流渠道。”

現在只是省內有郭記老街，今後渠道擴展到全國，郭記肯定要修建自己的機場，加上各地的物流，當天下午五點放學，第二天上午到家肯定沒有問題，除非位置特別偏僻，不過這樣的可能性很小，別忘了，高中只有員工子女才能來，郭記的員工怎麽可能住在特別偏僻的地方?至少也是縣。

郭書喻這邊說著今後關於學校的規劃，遠在遙遠西方的一位法國伯爵，正在自己的莊園裡炫耀自己從東方購買來的瓷器。

“瞧瞧這是多麽漂亮寶貝啊！一直以來我都以為東方的瓷器和絲綢已經走向末路，但誰曾想，一個名叫郭家莊的地方竟然能夠燒出這麽漂亮的瓷器。”

圍觀的人群中，一名西裝革履的中年禿頭說道:“昂利伯爵，我並沒有發現它比普通的骨瓷好看到那裡去，也許就是色澤上更讓人舒服一些，但除此之外我再沒有其他的發現。”

“那是因為你是一家骨瓷工廠的老板，理查德先生，拋去你的偏見，你敢拍著你胸脯說它真的沒有特色?”

“而且你知道它的價格是多少?130歐元，只需要130歐元就能獲得一件這麽精美的瓷器，你那所謂的骨瓷，一件高端的花瓶差不多也是這個價格吧！但兩者能相提並論?”

那位理查德先生的確是一家骨瓷工廠的老板，但他說的也是實話，他真沒有發現兩者有什麽區別，頂多就是看著更讓人有一種舒服的感覺，不過因為這點小事招惹昂利伯爵的不喜是不值得的，所以他沒有再開口。

這是一場貴族宴會，不過畢竟已經是21世紀，貴族宴會不會只出現貴族，如這位理查德先生，就是因為是地方上很有影響力的億萬富豪被邀請了過來。

宴會上的有錢人不少，也因此，不少人把郭家莊記在了心裡，更有不少富豪、貴婦瞧著那素色的瓷器，眼神中盡是貪婪，這的確是一件很有吸引力的好寶貝，讓人看著就異常的舒心，最重要的是它竟然隻賣130歐元，難以想象的價格。

發生在遙遠法國的事情郭書喻自然不清楚，等他知道的時候已經是一個月之後，6月份中旬，郭家莊的瓷器突然迎來一個爆發式的搶購，

而且基本上都是海外訂單。售價200歐元、500歐元、888歐元的瓷器幾乎瞬間就被搶購一空，有一天營業額直接增長了800多萬，而這基本上都是海外訂單。

當時負責網站維護的周陽被嚇了一跳，還以為網站出現了問題，再三檢查才發現，竟然是真訂單，不是網站出現了問題。

同一時間郭義傑已經給高級管理層開了好幾次會，會議的內容就是關於海外市場，那位昂利伯爵通過官方的途徑聯系了郭家莊村委，隨後轉接到他這裡，對方的目的很簡單，希望能夠獲得郭記瓷器在歐洲的代理權。

郭義傑召開緊急會議，就是商討接下來的海外市場究竟是直營還是選擇代理商，主要是這位昂利伯爵給出的代理費很是讓人心動，每年15億歐元的歐洲市場代理費用。

折合國內，這可就是小12個億，而這僅僅只是歐洲的代理費用，如果算上昂利伯爵承諾的每年不會低於5億歐元的瓷器，那這就是65億歐元，那這一年就是50個億。

如果直營，估計需要幾年的時間才能達到這樣的銷售額。

當然，昂利伯爵敢給出這樣的條件，肯定他獲得的利潤更大，也許800歐元拿走的一件瓷器，他轉手賣1600歐元也十分的正常。

“我們如果隻給他們法國的代理權呢?”有人提議道。

郭義傑搖搖頭:“他們肯定不會同意，歐洲太小了，從一個國家到另外一個國家只需要半天的時間，而且現在他們是一個經濟體，如果只要法國的代理權，昂利伯爵的利潤很有限。”

擁有整個歐洲的代理權，那麽昂利伯爵自然隨意定價，可如果只有法國的，800的瓷器他賣1600，隔壁德國才賣1500，他怎麽辦?跟著降價?

就是兩方達成一致，可那畢竟也有隱患，不如把整個歐洲的代理權都掌握在自己的手裡。

運營部一位來自海外的留學生管理層這時候也開口說道:“代理權給他們還有一個好處，那就是可以避免跟歐洲本地的一些骨瓷廠家競爭，那會耗費掉我們相當大一部分的精力。”

隨著時間，郭記自然出現了很多的高材生， 很多甚至郭書喻都不認識，就比如這位，正是上個月剛剛提拔上來的副總經理級別高管。

副總經理級別年薪25萬對他來說並不算多，因為回國之前他在銷售一家公司工作過，當時算上股權分紅，年薪大概在50萬美元左右，不過他也已經40歲了，有點厭倦國外的生活，跟妻子商量了一下，直接回了國。

他的履歷還是相當吸引人的，名牌大學碩士、知名企業的中級管理層，因此很多企業爭先恐後，不過入職之後他才發現，這絕不是他想要的那種生活，而且公司的理念也跟他格格不入。

他的妻子跟周桐是校友，只不過她的博士是在美國上的，因此認識了現在的丈夫，不經意間從校友群裡看到了周桐發的郭記招聘通知，她便拿給了丈夫看，再然後，兩人便出現在了郭記。

都是高材生，安排的自然都是管理崗位，只不過薪酬的確低的驚人，但夫妻二人很喜歡這樣的生活，也很喜歡這樣的工作環境。

用他們的話來說，我們已經有了上千萬的積蓄，實現了財富自由，現在工作只是為了實現心中的一些理想，也許郭記並不能給他們實現理想的機會，可這裡真是打工者的天堂，在這裡工作，讓他們有一種工作也是享受的感覺。

相比較美利堅宣揚的自由，他們覺得這裡才是真正的自由，因為即便是美利堅的企業，也有各種雜七雜八的事情，各種各樣的人情世故、官僚主義、上下級觀念。

而這裡不同，每個人仿佛都在忙自己的事情，賺屬於自己的那一份錢。