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　男人並沒有介紹的意思，而是依舊看著吳瀟，似是在等著吳瀟的介紹。

　這讓吳瀟有些不適應。

　商場上，是十分注重禮節的。

　但是在聶老和這個男人眼裡，似乎禮節這些東西根本就不存在。

　看來，商人跟學者或高層之間，存在著極大的不同。

　商人重視一些虛的東西，而學者和高層更在乎效率。

　吳瀟講述了一下自己的發展經歷。

　男人很認真的傾聽著，有些聽不懂的，還再三的詢問了幾次。

　最後聽到吳瀟以對賭協議的方式，蛇吞象拿下了楓葉公司後，男人忍不住感歎道:“老聶啊，現在的商業，都是這麽玩的嗎?我感覺我快跟不上時代了。”

　聶老笑笑:“並不是所有人都這麽玩。只有搞金融的頂尖高手才會這麽玩。”

　男人認真的看了一眼吳瀟，說道:“小夥子，你讓我印象很深刻。商戰如戰場，只有手段更先進，心思更靈活才能取得勝利。”

　他轉頭看了一眼進來的女孩，說道:“瞿瑤，你怎麽看?”

　女孩抬著下巴看著吳瀟，眼神裡滿是懷疑:“誰知道他有沒有吹牛。”

　男人這個時候才介紹道:“這是我小女兒，瞿瑤。現在在第一銀行做實習生。”

　吳瀟完全搞不懂這樣的會面，為什麽會有瞿瑤這樣的女該出現。

　似乎有些不尋常。

　不過，吳瀟聽到女孩姓瞿，他這才想起來男人是誰了。

　他是國家投資委的負責人。

　一個把控國家經濟命脈的重要人物。

　這讓吳瀟有些激動起來。

　男人一直沒有問專利的事，反而是問了一個奇怪的問題:“你的經商經歷跟其他人相比，似乎缺了一點東西。”

　“什麽?”

　“你似乎沒有官方背景，唯一的官方關系就是你們省的巡視員晏春秋。但是據聶老說，也僅僅只是合作關系，你們雙方似乎毫無牽連和瓜葛。”

　吳瀟感覺更加的奇怪了:“對。”

　“為什麽?”

　吳瀟猶豫了一下，說道:“經商就是經商，我不想選邊站隊。”

　男人恍然大悟，他低著頭轉了一圈，又轉到了吳瀟的面前問道:“要是投資委要跟你合作，你願不願意呢?”

　“願意。”吳瀟毫不猶豫的回答道。

　“為什麽，你不是不選邊站隊嗎?”男人故意問道。

　吳瀟說道:“不一樣。我願意為國家做事，而不是為某個人做事。”

　男人不說話了。

　吳瀟有些忐忑，也不知道自己的回答是不是正確。

　他求助般的看向聶老，但是聶老卻像是根本沒聽見一樣。

　接下來的過程就沒有什麽了，見面很快就結束了。

　吳瀟感覺有些奇怪，這一次見面，說到專利的時候，只是一帶而過。

　反倒是自己的私事，說了一大堆。

　吳瀟搞不懂到底是怎麽回事。

　回去的路上，吳瀟忐忑的問道:“聶老，金牛山項目……?”

　“沒問題了。你回去後趕緊督導，要加快進度。最好今年就能上馬，開始生產。”聶老說道。

　吳瀟一怔。

　這麽大一件事，竟然一句話就決定了一個上百億項目的死活。

　果然，國家層面的才是最大的商家。

　什麽鵬程集團，都是毛毛雨。

　“對了，盡快把瀟灑公司搬到京城來。小地方，不適合養大公司。”聶老說道。

　吳瀟感覺到聶老的話裡有話。

　但是至於裡面還有什麽含義，吳瀟一時半會還搞不清楚。

　僅僅兩天后，吳瀟就感受到了金牛山項目的動靜了。

　以前愛答不理、高攀不起的各級官員，現在竟然挨著個來拜訪吳瀟，來參觀施工工地。

　各級領導都發表了熱情洋溢的講話，表示要把這個項目盡快的落實。

　就連楓葉公司的股價，也開始急速飆升。

　吳瀟的心，終於放了下來。

　自己的蛇吞象的計劃，到現在才算是真正成功。

　……

　京城。

　吳瀟抬頭看著位於市中心的一棟寫字樓，心潮澎湃。

　在聶老的牽線搭橋下，吳瀟租到了整整一層樓作為自己的公司總部。

　最重要的，租金竟然很合理。

　吳瀟向吳不凡和南宮新月打聽過了，這個價格，除非運氣爆棚，要不然根本找不到這麽好的場地。

　這裡面聶老應該起了很大的作用。

　不過這更加讓吳瀟疑惑了。

　因為聶老明顯就是個學者，一個學者，為什麽會有這樣的能量呢?

　現在瀟灑公司的布局已經有了清晰的劃分。

　吳瀟坐鎮總部，主抓金牛山項目。

　王媛媛作為吳瀟的副手，負責智慧小區的拓展。

　而苗玉鳳負責私募基金的管理。

　孔侑作為餐飲連鎖的負責人，而桑依柳是孔侑的副手，負責加盟和店面管理。

　孔子墨則作為公司的智囊團，負責資訊以及各個國家部門的接洽。

　他們這些人都在京城。

　覃清清因為是美美香集團的負責人，還在江東市留守。

　這也讓覃清清很不滿意，但是美美香是她運作上市的，她也舍不得放棄。

　只有暫時繼續留在江東市。

　同時因為藍山項目還需要人負責，覃清清也只能留在江東市。

　不過，吳瀟把小筱筱留在了江東市。

　一方面是怕帶到京城後，會引起南宮新月的覬覦。乾脆不讓她們母女見面，這樣才會避免南宮新月想要跟自己爭奪撫養權。

　另一方面，父母在江東市住習慣了，暫時不想來京城。而現在的小筱筱也把覃清清當做了母親，一刻也離不開她。

　一切都在繁忙而緊張的進行中。

　“咚咚咚”

　門外傳來一陣敲門聲。

　“進來。”

　吳瀟頭都沒抬，他正在研究金牛山的進度。

　金牛山項目即將建成投產，這將是吳瀟最大的一筆資產。

　吳瀟在瀟灑公司內部實行了合夥人制度。

　他除了自己掌控了20%的股份之外， 其他的股份他全部將股份與崗位綁定。

　作為董事長，他還掌握了20%的股份。

　其他各個部門的負責人，以及高層員工，都有不小的股份。

　而一個員工一旦工作滿了三年，也會開始持股。

　這樣才能調動大家的積極性。

　而國內老板的做法，卻都死死的握住自己的股權不放手。

　這樣就會造成高層不斷的離職，然後組建新的公司跟老公司形成競爭。

　並且新公司對老公司非常熟悉，會很快的掠奪老公司的市場份額。為了方便下次閱讀，你可以點擊下方的"收藏"記錄本次(第440章 搬遷到京城)閱讀記錄，下次打開書架即可看到！

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